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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Demonstriere technische Expertise und unterstütze Kunden bei Kaufentscheidungen.
- Arbeitgeber: SCHURTER, ein weltweit führendes Unternehmen für elektronische Komponenten.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung mit leistungsbasierten Anreizen und einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Verkaufs und löse reale Herausforderungen in der Technik.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen und mindestens 2 Jahre B2B-Vertriebserfahrung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Präzision, Vertrauen und langfristigem Denken.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Herausforderungen
- Demonstration technischer Expertise und Unterstützung bei Kaufentscheidungen
- Förderung der Markenbekanntheit durch Kommunikation mit Kunden
- Entwicklung und Verbesserung von Kundenbeziehungen
- Verkauf und Promotion des Produktportfolios des Unternehmens
- Management und Vorbereitung von Angeboten
- Unterstützung des Vertriebsgebiets
Ihre Qualifikationen
- Abschluss in Ingenieurwesen oder technische Ausbildung
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb mit Kunden im technischen Bereich
- Gute Kommunikationsfähigkeiten
- Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu identifizieren und Lösungen zu liefern
- Erfahrung im Umgang mit SAP- und CRM-Systemen
- Fließend in Englisch und Deutsch
Unser Angebot
- Wettbewerbsfähige Vergütung mit leistungsabhängigen Anreizen
- Ein Team, das Zusammenarbeit schätzt und auf das Sie zählen können
- Eine Kultur, die Präzision, Vertrauen und langfristiges Denken wertschätzt
- Ein Portfolio, das reale Herausforderungen in Bezug auf Energie und Sicherheit löst
- Starke technische Basis und globale Unterstützungsorganisation
SCHURTER ist ein weltweit führendes Unternehmen als Innovator und Hersteller von passiven und aktiven elektronischen Komponenten, das die saubere und sichere Versorgung mit Energie sowie die Benutzerfreundlichkeit von Geräten gewährleistet. Mit einem starken Engagement für Qualität und Exzellenz sind wir bestrebt, die betriebliche Effizienz voranzutreiben und unsere Kunden zu inspirieren.
Kontakt
Suchen Sie eine Herausforderung und den nächsten Schritt in Ihrer Karriere? Treten Sie einem leistungsstarken Vertriebsteam bei, in dem Sie direkt mit Kunden zusammenarbeiten, um hochwirksame Lösungen zu liefern und Vertriebs-Exzellenz neu zu definieren. Zögern Sie nicht, Ihre vollständige Bewerbung an Katarzyna Kuniczuk, Global HR Business Partner, unter Jobapplication.ch@schurter.com zu senden.
Adresse
Für weitere Informationen über SCHURTER und unsere Produkte besuchen Sie bitte schurter.com.
Technical Inside Sales (Austria) Arbeitgeber: Schurter AG
Kontaktperson:
Schurter AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technical Inside Sales (Austria)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Themen, die relevant für die Position sind, übst. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch, wie sie den Kunden helfen können.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind. Manchmal suchen Unternehmen genau nach jemandem wie dir!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das zeigt dein Interesse an der Firma und gibt dir die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten einzureichen. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Unterlagen vollständig sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Inside Sales (Austria)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du deine Bewerbung schreibst, schau dir die Firma und ihre Produkte genau an. Verstehe, was sie machen und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei konkret: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele, wie du technische Lösungen verkauft hast oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Sprich unsere Sprache: Achte darauf, die Begriffe und den Jargon aus der technischen Verkaufswelt zu verwenden. Das zeigt uns, dass du die Branche verstehst und dich mit den Herausforderungen unserer Kunden identifizieren kannst.
Bewirb dich direkt bei uns: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung über unsere Website einreichst. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du die bestmögliche Chance auf eine Rückmeldung hast!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schurter AG vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die technischen Aspekte der Produkte von SCHURTER gut verstehst. Recherchiere die neuesten Entwicklungen in der Branche und sei bereit, darüber zu sprechen, wie diese Lösungen den Kunden helfen können.
✨Kundenbedürfnisse erkennen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu stellen, die dir helfen, die Bedürfnisse der Kunden zu identifizieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Lösungen für technische Herausforderungen gefunden hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, indem du komplexe technische Informationen einfach und klar erklärst. Denke daran, dass du nicht nur verkaufen, sondern auch Vertrauen aufbauen musst.
✨SAP und CRM Kenntnisse hervorheben
Wenn du Erfahrung mit SAP und CRM-Systemen hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du diese Tools genutzt hast, um Verkaufsprozesse zu optimieren oder Kundenbeziehungen zu verbessern.