Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den Vertrieb innovativer Dämmsysteme in Baden-Württemberg und Rheinland-Pfalz.
- Unternehmen: Namhafter Hersteller von hochwertigen Dämmsystemen mit internationaler Präsenz.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, Home-Office, Dienstwagen und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Offenes Arbeitsumfeld mit Teamspirit und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit viel Gestaltungsspielraum.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb der Baustoffbranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Über uns
Im Auftrag unseres Klienten besetzen wir exklusiv im Zuge einer Nachfolgeregelung zum nächstmöglichen Zeitpunkt, abhängig von Ihrer Verfügbarkeit, für die Position GEBIETSVERKAUFSLEITER - HOCHBAU (m/w/d) Gebiet: Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz, Teile Saarland.
Ihr Arbeitgeber:
- Namhafter Hersteller von hochwertigen, innovativen, universal einsetzbaren Dämmsystemen in den Bereichen Dach, Fassaden und Decken.
- Etablierter Markenartikler und Qualitätsführer in seinem Bereich.
- International aufgestellte finanzstarke Firmengruppe.
- Anspruchsvolle und individuelle Systemlösungen für unterschiedlichste Objekte im Industrie-, Gewerbe- und Architekturbau.
- Professionelle Organisation mit klaren Strukturen und flachen Hierarchien.
Ihre Aufgaben:
- Operative Verantwortung im langjährig und kontinuierlich betreuten Vertriebsgebiet sowie Umsetzung und Sicherstellung der gemeinsam budgetierten Vertriebsziele.
- Vertrieb der Produkte/Systeme im Vertriebsgebiet an Baustofffachhändler sowie spezialisierte Fachhändler.
- Gebietsausbau durch systematische Marktbearbeitung und Gewinnung neuer Kunden.
- Durchführung von produktbezogenen Marketingaktivitäten beim Kunden und aktive Unterstützung der Kunden bei der Produktvermarktung an deren Kunden.
- Enge Zusammenarbeit mit fest zugeordneten Mitarbeitern im Innendienst und der Vertriebsleitung.
- Permanente Markt- und Wettbewerbsbeobachtung, Besuchsplanung und Berichtswesen über ein modernes CRM-System.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung in der Bauwirtschaft (Baustofffachhandel und/oder Bauzulieferindustrie).
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in der Baustoffbranche als Vertriebler mit technischem Verständnis.
- Bauingenieure oder Bautechniker aus der Praxis und dem starken Willen im Vertriebsaußendienst erfolgreich zu sein, kommen ebenfalls infrage.
- Regionale Marktkenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit den genannten Zielgruppen sind wünschenswert.
- Kenntnisse in den Bereichen des Hochbaus sind von Vorteil.
- Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Systemen (MS 365) und deren Präsentationstechniken.
- Abschlussstarker Vertriebsprofi mit "Biss", Stehvermögen in der Auftragsverfolgung und zielorientierter Arbeitsweise.
- Durchsetzungsstark, termintreu, zuverlässig, vortragssicher und begeisterungsfähig.
- Netzwerker mit Freude an Kundenbindungsmaßnahmen.
- Wohnort und Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Übernachtungen.
Wir bieten:
- Eine feste, unbefristete Anstellung und langfristige Perspektiven.
- Einen modernen Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Eine eigenverantwortliche Aufgabe mit hohem Gestaltungsspielraum.
- Arbeiten vom Home-Office.
- Ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld mit Teamspirit und transparenter Kommunikation.
- Dienstwagen mit privater Nutzung.
- Attraktive Konditionen und Vergütungsmodell, 30 Tage Urlaub sowie weitere attraktive Sozialleistungen.
- Diverse interne und externe Weiterbildungsprogramme.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf einen telefonischen Austausch mit Ihnen, um Ihre Fragen zu beantworten und um Ihnen weitere, detailliertere Informationen zu der Position, dem Unternehmen und den finanziellen Rahmenbedingungen zu geben. Herr Steffen Schuster steht Ihnen unter den nachfolgend genannten Kontaktdaten gern zur Verfügung. Absolute Diskretion und Vertraulichkeit dürfen Sie von uns erwarten!
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz Arbeitgeber: SCHUSTER CONSULTING Personal- und Unternehmensberatung GmbH
Unser Unternehmen ist ein angesehener Hersteller von hochwertigen Dämmsystemen und bietet Ihnen als Gebietsverkaufsleiter in Baden-Württemberg und Rheinland-Pfalz eine unbefristete Anstellung mit langfristigen Perspektiven. Genießen Sie die Vorteile eines modernen Arbeitsplatzes, flexible Home-Office-Möglichkeiten und ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld, das Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit attraktiven Sozialleistungen und einem klaren Fokus auf Teamarbeit sind wir der ideale Arbeitgeber für engagierte Vertriebsprofis.
Kontaktdaten:
SCHUSTER CONSULTING Personal- und Unternehmensberatung GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie SCHUSTER CONSULTING Personal- und Unternehmensberatung GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an SCHUSTER CONSULTING Personal- und Unternehmensberatung GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von SCHUSTER CONSULTING Personal- und Unternehmensberatung GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei SCHUSTER CONSULTING Personal- und Unternehmensberatung GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei SCHUSTER CONSULTING Personal- und Unternehmensberatung GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei SCHUSTER CONSULTING Personal- und Unternehmensberatung GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHUSTER CONSULTING Personal- und Unternehmensberatung GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
