Disponent in Einsatzleitzentrale 144/118

Disponent in Einsatzleitzentrale 144/118

Zürich Vollzeit 5000 - 6500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du disponierst Rettungsdienste und alarmierst Feuerwehren in der grössten Notrufzentrale der Schweiz.
  • Unternehmen: Schutz & Rettung Zürich, die grösste zivile Rettungsorganisation der Schweiz.
  • Vorteile: Moderne Arbeitsplätze, umfassende Ausbildung und attraktive Anstellungsbedingungen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit besten Verkehrsanbindungen und zahlreichen Mitarbeitervorteilen.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und sei Teil der Rettungskette für über 2 Millionen Menschen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Rettungssanitäter und Erfahrung im Dispositionsgebiet.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.

Multitasking, Verantwortung, Sinnhaftigkeit - Willkommen in der grössten Einsatzleitzentrale der Schweiz! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per 1. September 2026 oder nach Vereinbarung eine vernetzt denkende, engagierte Persönlichkeit.

Schutz & Rettung Zürich (SRZ) vereinigt als Dienstabteilung des Sicherheitsdepartements die Berufs- und Milizfeuerwehr, die Sanität sowie die Einsatzleitzentrale (ELZ) für die Notrufe 144 und 118. Ausserdem gehören Zivilschutz, Feuerpolizei und ein Ausbildungszentrum mit angegliederter Höherer Fachschule für Rettungsberufe (HFRB) zur grössten zivilen Rettungsorganisation der Schweiz. Interventions- und Präventionseinheiten schützen und retten rund um die Uhr Menschen, Tiere, Sachwerte und die Umwelt in der Stadt Zürich, auf dem Flughafen Zürich und in der Agglomeration.

Aufgaben

  • Du disponierst die Rettungsdienste in den Kantonen Zürich, Schaffhausen, Zug sowie Schwyz und wendest dabei die gesetzlichen und betrieblichen Vorgaben an.
  • Du alarmierst die Feuerwehren und den Zivilschutz im Kanton Zürich sowie zahlreiche weitere Fachinstitutionen, den Grosstierrettungsdienst, usw.
  • Du hast die Übersicht über alle Rettungskräfte, die im Einsatz stehen sowie die freien Ressourcen, welche Dir für weitere Alarmierungen zur Verfügung stehen.
  • Du erkennst unterversorgte Gebiete im Dispositionsgebiet und reagierst darauf proaktiv und adäquat, um die rettungsdienstliche Versorgung jederzeit sicherzustellen.
  • Du kommunizierst klar, freundlich, zielgerichtet und pflegst eine partnerschaftliche sowie lösungsorientierte Zusammenarbeit innerhalb der Notrufzentrale und mit unseren Partnern.

Profil

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Rettungssanitäter in HF.
  • Einsatzerfahrung im Dispositionsgebiet unserer Notrufzentrale sowie Kenntnisse über die gesetzlichen Grundlagen des Rettungswesens.
  • Die Fähigkeit, Situationen faktenbasiert korrekt einzuschätzen, die richtigen Schlüsse daraus zu ziehen, Entscheide herbeizuführen sowie bewusste Handlungen daraus abzuleiten (triagieren, priorisieren, abgrenzen).
  • Sicheres Auftreten, eine teamorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Dispositionsgeschick.

Wir bieten

  • Eine herausfordernde, spannende Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld an der Schnittstelle zu den Einsatzkräften an der Front.
  • Eine fundierte Ausbildung und Einarbeitung in die Funktion Disponent in 144/118.
  • Die Möglichkeit, den Lehrgang Disponent in Notrufzentrale mit eidg. FA zu besuchen.
  • Einen topmodernen Arbeitsplatz am Flughafen Zürich mit bester Verkehrsanbindung und Infrastruktur (ÖV, Shopping, Services, Fitness, etc.).
  • Attraktive Anstellungsbedingungen mit umfangreichen Lohnnebenleistungen sowie diverse Vergünstigungen und Angebote als Mitarbeiter in von Schutz & Rettung Zürich.

Interessiert? Bei SRZ erwartet Dich kein Job von der Stange! Bist Du bereit, Verantwortung zu übernehmen und für über 2 Millionen Menschen initialer Teil der Rettungskette zu sein? Packe die Möglichkeit, Teil der grössten Notrufzentrale der Schweiz zu werden.

Bei Fragen wende Dich gerne an: Poschung, Teamleiterin, Tel. E-Mail schreiben Referenz-Nr. 49536.

Disponent in Einsatzleitzentrale 144/118 Arbeitgeber: Schutz & Rettung Zürich

Als Disponent in der Einsatzleitzentrale 144/118 bei Schutz & Rettung Zürich erwartet Dich eine sinnstiftende Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld, wo Du aktiv zur Sicherheit von über 2 Millionen Menschen beiträgst. Wir bieten nicht nur eine fundierte Ausbildung und Einarbeitung, sondern auch einen modernen Arbeitsplatz am Flughafen Zürich mit hervorragender Verkehrsanbindung sowie attraktive Anstellungsbedingungen und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen. Unsere teamorientierte und partnerschaftliche Arbeitskultur fördert Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einer der größten zivilen Rettungsorganisationen der Schweiz.

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Kontaktdaten:

Schutz & Rettung Zürich Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Disponent in Einsatzleitzentrale 144/118 erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Disponent in der Einsatzleitzentrale interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Teamleiter aufzunehmen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder sogar bei Schutz & Rettung Zürich. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die gesetzlichen Grundlagen des Rettungswesens und die spezifischen Herausforderungen in der Region. Zeige, dass du die Verantwortung und die Multitasking-Fähigkeiten, die für die Rolle erforderlich sind, verstehst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren, die zu deinem Profil passen könnten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Disponent in Einsatzleitzentrale 144/118 mit Bravour zu bestehen

Multitasking
Verantwortung
Einschätzung von Situationen
Entscheidungsfindung
Kommunikationsstärke
Teamorientierte Arbeitsweise
Dispositionsgeschick

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für den Rettungsdienst in deiner Bewerbung durchscheinen.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Pass auf die Details auf!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne.

Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen direkt erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schutz & Rettung Zürich vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Disponenten in der Einsatzleitzentrale vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.

Kommunikationsfähigkeiten zeigen

Da die Kommunikation eine Schlüsselkompetenz ist, übe, klar und präzise zu sprechen. Simuliere Gespräche, in denen du Informationen schnell und effektiv übermitteln musst, um deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.

Multitasking trainieren

Bereite dich darauf vor, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen. Übe, Prioritäten zu setzen und Entscheidungen unter Druck zu treffen. Dies könnte durch Rollenspiele oder Simulationen geschehen, die typische Szenarien in einer Notrufzentrale nachstellen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zeige Interesse an der Organisation und der Rolle, indem du nach den Herausforderungen fragst, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung.