Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Penetrationstests und Sicherheitsanalysen durch, um Schwachstellen zu identifizieren.
- Arbeitgeber: Ein kreatives Team im Bereich IT-Sicherheit, das innovative Lösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsumgebung, hochwertige Ausstattung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cyber Security und arbeite an realen Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Cyber Security, Grundkenntnisse in offensiver Sicherheit und gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Mentoring-Programme und Zertifizierungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind ein ehrgeiziges Team kreativer Köpfe aus dem Bereich IT-Sicherheit, die ihr Interesse am Thema zum Beruf gemacht haben. Wir unterstützen unsere Kunden, vom innovativen Startup bis zum DAX-Konzern, die vielfältigen Herausforderungen der IT-Sicherheit zu meistern. Wir bieten dir spannende Aufgaben und Projekte rund um offensive Security, Pentesting, Finden und Ausnutzen von Schwachstellen, Red Teaming und vieles mehr.
Aufgaben
- Penetrationstests, Reverse Engineering, Web & Mobile Application Security Assessments oder Reifegradanalysen zur Identifikation und Risikobewertung von Sicherheitslücken und Schwachstellen bei unseren Kunden
- Umsetzung von realitätsnahen Angriffsszenarien
- Präsentation von Ergebnissen und möglichen Verbesserungsmaßnahmen beim Kunden
- Individuelle Beratung unserer Kunden zum Thema IT-Sicherheit, von der Sicherheitsarchitektur bis zur Incident Response
Qualifikation
Du interessierst Dich schon länger für Cyber Security, verfolgst die neuesten Entwicklungen, kennst CTFs nicht nur aus Computerspielen und liebst Deine Kommandozeile mehr als die Maus. Gepaart mit elementaren Grundwerten wie Zuverlässigkeit und Ehrlichkeit passen wir schon gut zusammen. Darüber hinaus bringst Du mit:
- Hochschul- / Uni-Abschluss als Informatiker(in) oder vergleichbare Ausbildungen bzw. praktische Erfahrungen
- Fundiertes Wissen im Bereich der IT-Sicherheit sowie technisches Know-how, z.B. durch Vertiefungsfach IT-Security
- Mindestens erste Erfahrungen oder Übungen in gängigen Methoden der offensive Security, z.B. Man-in-the-middle-attack, SQL Injection, Schwachstellenscanner, Reverse Engineering, etc.
- Erfahrung mit Linux- und Windows-Systemen, IP-Networking und Einsatz von VMs und Containern
- Analytisches Denken, Leistungsbereitschaft und die Fähigkeit sich schnell und eigenständig in neue Themen einzuarbeiten
- Seriöses Auftreten kombiniert mit guten Kommunikationsfähigkeiten
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift)
Benefits
- Variable Lernmöglichkeiten durch verschiedene Projektkontexte über alle Branchen und Industrien sowie Technologiebereiche hinweg (Cloud, Mobile und Web Application Security, Infrastruktursicherheit…)
- Onboarding mit Einführung und Mentoring in unsere Assessmentmethoden und Tools, z.B. Burp Suite, Schwachstellenscanner, C&C, Dokumentationsframework
- OSCP Training & Zertifizierung im Rahmen des Onboardings
- Hochwertige Arbeitsausstattung (natürlich zwei Monitore, Laptop unter Linux, großzügige Auswahl von Zubehör etc.)
- Strukturierte persönliche Weiterentwicklung durch Jahresgespräche und Planung von Entwicklungsmaßnahmen
- Weitere gute Gründe bei uns zu arbeiten, neben einem großen Gestaltungsspielraum, einer flexiblen Arbeitsumgebung und den tollen Kollegen, findest Du auf unserer Homepage im Abschnitt "Warum bewerben?"
Pentester/ Cyber Security Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: SCHUTZWERK
Kontaktperson:
SCHUTZWERK HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pentester/ Cyber Security Consultant (m/w/d)
✨Netzwerken ist alles!
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um mit Leuten aus der Cyber Security Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Zeig dein Können!
Mach bei Capture The Flag (CTF) Wettbewerben mit oder erstelle eigene Projekte, um deine Fähigkeiten im Pentesting zu demonstrieren. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch etwas Greifbares, das du potenziellen Arbeitgebern präsentieren kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über gängige Interviewfragen im Bereich Cyber Security und übe deine Antworten. Sei bereit, deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen konkret zu erläutern – das kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Schau dir unsere Stellenangebote auf der StudySmarter Website an und bewirb dich direkt dort. Wir freuen uns immer über kreative Köpfe, die unser Team verstärken wollen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pentester/ Cyber Security Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Leidenschaften im Bereich Cyber Security.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Nenne konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie du dabei deine Fähigkeiten in der IT-Sicherheit eingesetzt hast. Das macht einen viel besseren Eindruck!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein paar kleine Fehler können schnell den Eindruck erwecken, dass du nicht genug Sorgfalt waltest.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHUTZWERK vorbereitest
✨Verstehe die Grundlagen der Cyber Security
Mach dich mit den grundlegenden Konzepten der IT-Sicherheit vertraut, insbesondere mit Themen wie Penetrationstests und Schwachstellenscanning. Zeige im Interview, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen oder Übungen in diesen Bereichen vorweisen kannst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu gängigen Angriffsmethoden wie SQL Injection oder Man-in-the-Middle-Attacken. Übe, wie du diese Konzepte klar und verständlich erklären kannst, und sei bereit, deine eigenen Erfahrungen oder Fallstudien zu teilen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du Ergebnisse und Verbesserungsvorschläge beim Kunden präsentieren musst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Informationen einfach und klar zu vermitteln, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Zeige deine Leidenschaft für Cyber Security
Lass deine Begeisterung für Cyber Security durchscheinen! Sprich über aktuelle Entwicklungen in der Branche, nenne relevante CTFs, an denen du teilgenommen hast, und zeige, dass du dich kontinuierlich weiterbildest. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.