Vertriebsmitarbeiter

Vertriebsmitarbeiter

Stans Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und berate Kunden im Bereich Trennwandsysteme und Innenausbau.
  • Unternehmen: Traditionsreiches Schweizer Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Hybrides Arbeitsmodell, wertschätzende Unternehmenskultur und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Innovation und Kundenorientierung.
  • Warum dieser Job: Gestalte Räume, die funktional und ästhetisch überzeugen – mach einen Unterschied!
  • Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und erste Vertriebserfahrung von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Unternehmensbeschreibung
Die Schwab AG Trennwände und Innenausbau ist ein traditionsreiches Schweizer Familienunternehmen mit Sitz in Bern, das seit über 100 Jahren hochwertige Trennwand-, Raum-in-Raum-Systeme und Innenausbauten entwickelt und produziert. Im Fokus steht die kundenorientierte Gestaltung von Räumen, die sowohl funktional als auch ästhetisch überzeugen und ein angenehmes Raumklima schaffen. Das Unternehmen setzt auf Rohstoffe von bester Qualität, innovative Lösungen und fachkundige Beratung bereits in der Planungsphase. Kontinuierliche Investitionen in den Produktionsstandort Schweiz sowie in die Förderung und Weiterbildung der Mitarbeitenden sichern die hohe Innovationskraft und langfristige Perspektiven für Beschäftigte. Mitarbeitende profitieren von einer wertschätzenden Unternehmenskultur, in der Verantwortung, Qualität und Kundennähe zentral sind.

Rollenbeschreibung
Als Vertriebsmitarbeitende:r sind Sie für die aktive Betreuung und Beratung von Kund:innen im Bereich Trennwandsysteme und Innenausbau verantwortlich. Sie identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten, akquirieren Projekte, erstellen Angebote und begleiten den gesamten Verkaufsprozess von der ersten Anfrage bis zum Abschluss. Im Tagesgeschäft stimmen Sie sich eng mit der Projektleitung, der technischen Planung und der Produktion ab, um individuelle Kundenanforderungen passgenau umzusetzen. Sie pflegen bestehende Kundenbeziehungen, nehmen an Besprechungen vor Ort und ggf. an Messen oder Fachveranstaltungen teil und vertreten die Schwab AG professionell nach außen. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle in einem hybriden Arbeitsmodell: Ihr Einsatzgebiet liegt in der Zentralschweiz, wobei ein Teil der Arbeit (z.B. Angebotsausarbeitung, Nachbereitung von Kundenterminen) im Homeoffice erfolgen kann.

Qualifikationen
Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich (z.B. Kaufmann/-frau, technische:r Kaufmann/-frau, Innenausbau, Baugewerbe) sowie idealerweise erste Erfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten oder Projekten im Bau- bzw. Innenausbauumfeld. Ausgeprägte Kundenorientierung und Beratungsstärke, sicheres Auftreten im direkten Kundenkontakt sowie Verhandlungssicherheit in Wort und Schrift in Deutsch; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil. Gute organisatorische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise, um Verkaufschancen zu verfolgen, Termine zu koordinieren und Projekte gemeinsam mit internen Schnittstellen effizient voranzubringen. Technisches Verständnis für Bau-, Innenausbau- oder Trennwandsysteme und Bereitschaft, sich in produktspezifische Details einzuarbeiten, um Kund:innen kompetent zu beraten.

Vertriebsmitarbeiter Arbeitgeber: Schwab AG Trennwände und Innenausbau

Die Schwab AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine wertschätzende Unternehmenskultur bietet, sondern auch kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten fördert. Mit einem hybriden Arbeitsmodell in der Zentralschweiz ermöglicht das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützt die individuelle Entfaltung in einem innovativen Umfeld, das auf Qualität und Kundennähe setzt.

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Kontaktdaten:

Schwab AG Trennwände und Innenausbau Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Schwab AG Trennwände und Innenausbau treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Schwab AG Trennwände und Innenausbau empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Schwab AG Trennwände und Innenausbau dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Schwab AG Trennwände und Innenausbau bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter mit Bravour zu bestehen

Kundenorientierung
Beratungsstärke
Verhandlungssicherheit
Technisches Verständnis
Organisatorische Fähigkeiten
Strukturierte Arbeitsweise
Erfahrung im Vertrieb

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Schwab AG Trennwände und Innenausbau bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Schwab AG Trennwände und Innenausbau erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwab AG Trennwände und Innenausbau vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!