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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue und pflege langfristige Kundenbeziehungen im Vertrieb für innovative Raumlösungen.
- Arbeitgeber: Traditionsreicher Familienbetrieb mit über 100 Jahren Erfahrung in hochwertigen Schweizer Produkten.
- Mitarbeitervorteile: Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte individuelle Lösungen und arbeite in einem dynamischen, kundenorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Vertriebserfahrung, technisches Verständnis und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Position mit der Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Schwab AG ist ein traditionsreicher Familienbetrieb mit Sitz in Bern, der seit über 100 Jahren für hochqualitative Schweizer Produkte bekannt ist. Als Spezialisten für Trennwand- und Raum-in-Raum-Systeme sowie Innenausbauten haben wir uns auf die Gestaltung und Strukturierung von Räumen nach individuellen Kundenwünschen spezialisiert. Unsere Kernwerte sind Kundenorientierung, Innovationskraft und Verantwortung, sowohl unseren Kund:innen als auch unseren Mitarbeitenden gegenüber. Wir legen großen Wert auf ästhetische Gestaltung, hochwertige Materialien und eine nachhaltige Produktion. Durch kontinuierliche Investitionen in unseren Schweizer Produktionsstandort und die Weiterbildung unserer Mitarbeitenden sichern wir unsere Position als Branchenführer.
Als Vertriebsmitarbeiter:in für die Zentralschweiz sind Sie für den Aufbau und die Pflege langfristiger Kundenbeziehungen verantwortlich. Sie entwickeln und präsentieren maßgeschneiderte Lösungen für Trennwand- und Innenausbauprojekte, akquirieren Neukunden und beraten bestehende Kund:innen umfassend. Darüber hinaus koordinieren Sie Angebote und stehen in enger Zusammenarbeit mit unserem Projekt- und Planungsteam. Diese Vollzeitstelle wird remote ausgeführt, sodass Sie größtenteils mobil oder von zu Hause aus arbeiten können.
- Vertrieb und Kundenkommunikation: Ausgeprägte Fähigkeiten im Bereich Vertrieb, Kommunikation und Beziehungspflege, um Kundenbedürfnisse effektiv zu erkennen und passende Lösungen zu präsentieren.
- Technisches Verständnis: Kenntnis von Trennwand- und Innenausbausystemen sowie die Fähigkeit, technische Anforderungen der Kunden zu analysieren und umzusetzen.
- Organisation und Selbstmanagement: Eigenständige Arbeitsweise sowie ausgezeichnete Organisation, um Termine, Angebote und Koordination der Projekte effizient zu verwalten.
- IT-Kenntnisse: Souveräner Umgang mit gängigen IT-Tools (Outlook, Teams, Zoom, Word, Excel, KI-Tools wie ChatGPT oder Claude).
Zusätzlich sind Erfahrung im Baugewerbe oder Innenausbau, eine serviceorientierte Denkweise sowie die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, wünschenswert.
Vertriebsmitarbeiter Zentralschweiz Arbeitgeber: Schwab AG Trennwände und Innenausbau
Kontaktperson:
Schwab AG Trennwände und Innenausbau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter Zentralschweiz
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei Schwab AG arbeiten oder ähnliche Positionen haben – sie können dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über die Produkte und Dienstleistungen von Schwab AG informierst. Zeige, dass du die Kundenbedürfnisse verstehst und bereit bist, maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine technischen Fähigkeiten! Wenn du Erfahrung mit Trennwand- und Innenausbausystemen hast, bring das zur Sprache. Zeige, dass du die technischen Anforderungen der Kunden analysieren und umsetzen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter Zentralschweiz
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unseren Werten passen und sich mit unserer Mission identifizieren können.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben. Beziehe dich konkret auf die Stelle als Vertriebsmitarbeiter:in und erkläre, warum du genau für diese Position geeignet bist. Zeig uns, dass du die Anforderungen verstehst und wie du sie erfüllen kannst.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen direkt erhalten und du den besten Überblick über den Bewerbungsprozess hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwab AG Trennwände und Innenausbau vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten der Schwab AG vertraut. Sie legen großen Wert auf Kundenorientierung, Innovationskraft und Verantwortung. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem bisherigen Berufsleben umgesetzt hast und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du im Vertrieb für Trennwand- und Innenausbausysteme tätig sein wirst, solltest du ein gutes technisches Verständnis mitbringen. Informiere dich über die Produkte und deren Anwendungsmöglichkeiten, damit du im Interview kompetent antworten kannst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kundenkommunikation erfordert, sei bereit, deine Fähigkeiten in der Beziehungspflege zu demonstrieren. Übe, wie du maßgeschneiderte Lösungen präsentieren würdest und wie du auf Kundenbedürfnisse eingehst.
✨Zeige deine Selbstorganisation
In einer remote ausgeführten Position ist Selbstmanagement entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du deine Zeit effektiv organisierst und Projekte koordinierst. Das wird den Interviewern zeigen, dass du eigenständig arbeiten kannst.