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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Kommissionierung und optimiere Arbeitsabläufe.
- Arbeitgeber: Ein zukunftsorientiertes Unternehmen im Lebensmittel- und Logistiksektor.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Arbeitsplätze, Mitarbeiterparkplatz und Zugang zum Erholungspark.
- Warum dieser Job: Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Bereitschaft zu Nachtarbeit und Arbeiten an 2 Sonntagen pro Monat.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Eine spannende Aufgabe mit Verantwortung:
- Personelle und fachliche Führung des Teams Kommissionierung
- Führen von betriebsrelevanten Kennzahlen
- Personaleinsatz- und Ferienplanung
- Dokumentieren und Schulen von Arbeitsabläufen und Prozessen
- KVP-Management im Bereich Sicherheit, Qualität und Produktivität
- Umsetzung strategischer Ziele durch operative Massnahmen
Was wir erwarten:
- Abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittel- oder Logistiksektor
- Mehrjährige Führungserfahrung in Industriebetrieben
- Führungsstarke und empathische Persönlichkeit
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Französisch
- Bereitschaft zu Nachtarbeit (ca. 16:00 – 01:00 Uhr)
- Arbeiten an 2 Sonntagen pro Monat
Was wir bieten:
- Eine spannende Aufgabe in einem zukunftsorientierten Umfeld
- Moderne Arbeitsplätze und ein angenehmes Betriebsklima
- Zugang zu unserem Mitarbeiter-Erholungspark (frugem-Park)
- Kostenloser Mitarbeiterparkplatz
- Ladestationen für Elektro-Fahrzeuge und E-Bikes
- Vergünstigte Diesel-Tankstelle für Angestellte
- Mitarbeiter-Shop mit frischem und saisonalem Sortiment
Bist du auf den Geschmack gekommen? Dann melde dich gleich bei uns!
Kontaktperson:
Schwab-Guillod AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schichtleiter Kommissionierung 100 % (m/w)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den Werten und Zielen von StudySmarter auseinandersetzt. Zeige, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du zur Erreichung der strategischen Ziele beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Hebe deine Führungserfahrung hervor! Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Dies zeigt deine Eignung für die Rolle des Schichtleiters und deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität zu beantworten. Da die Stelle Nachtarbeit und Wochenendarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft und Motivation, diese Anforderungen zu erfüllen, klar kommunizierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schichtleiter Kommissionierung 100 % (m/w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Führungskompetenzen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Führungserfahrung, insbesondere im Lebensmittel- oder Logistiksektor. Verwende konkrete Beispiele, um zu zeigen, wie du Teams erfolgreich geleitet hast.
Sprache und Kommunikation: Da sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Französisch gefordert sind, solltest du dies in deinem Lebenslauf klar hervorheben. Erwähne auch, wie du diese Sprachen in der Vergangenheit in einem beruflichen Kontext eingesetzt hast.
Bereite ein überzeugendes Anschreiben vor: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Position als Schichtleiter Kommissionierung darlegen. Erkläre, warum du dich für das Unternehmen interessierst und wie du zur Umsetzung der strategischen Ziele beitragen kannst.
Flexibilität betonen: Da Bereitschaft zu Nachtarbeit und Sonntagsarbeit erwartet wird, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, dass du flexibel bist und bereit, diese Anforderungen zu erfüllen. Dies zeigt dein Engagement für die Position.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwab-Guillod AG vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führung vor
Da die Position eine personelle und fachliche Führung des Teams erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Führungserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Kenntnisse über betriebsrelevante Kennzahlen
Informiere dich über wichtige Kennzahlen im Bereich Kommissionierung und Logistik. Sei bereit, zu erklären, wie du diese Kennzahlen in der Vergangenheit genutzt hast, um die Effizienz und Produktivität zu steigern.
✨Sprich über deine Erfahrungen im KVP-Management
Da kontinuierliche Verbesserungsprozesse (KVP) ein wichtiger Teil der Rolle sind, solltest du Beispiele nennen können, wie du in der Vergangenheit Sicherheits-, Qualitäts- und Produktivitätsverbesserungen umgesetzt hast.
✨Zeige deine Sprachkenntnisse
Da sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Französisch gefordert sind, bereite dich darauf vor, in beiden Sprachen zu kommunizieren. Du könntest auch einige Fachbegriffe oder Phrasen in der jeweils anderen Sprache verwenden, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
