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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde IT-Administrator und unterstütze bei Installation, Konfiguration und Support von Hard- und Software.
- Arbeitgeber: Schwaben Personal ist ein regionales, inhabergeführtes Unternehmen für individuelle Personallösungen in Thüringen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung von ca. 60.000€ jährlich, Home-Office nach Einarbeitung und Branchenzuschläge.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Landschaft mit, arbeite an spannenden Projekten und profitiere von Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als IT-Systemadministrator oder vergleichbar, Erfahrung im Support und Kenntnisse in Office365 und Azure.
- Andere Informationen: Mitarbeiter-Empfehlungsprämie bis zu 750,- EUR und die Chance auf Übernahme bei Eignung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Die Schwaben Personal Dienstleistungs GmbH ist ein regionales und inhabergeführtes Personaldienstleistungsunternehmen für gewerbliche und kaufmännische Fach- und Anlernkräfte. Mit unserem Dienstleistungsportfolio in den Bereichen Personalleasing, Personalvermittlung und On-Site-Management bieten wir unseren Kunden in Thüringen individuelle und hochwertige Personallösungen.
Für unseren namhaften Kunden in Coburg zum schnellstmöglichen Zeitpunkt gesucht.
Extra zu erwähnen:
- Eine sichere Arbeitsstelle
- Attraktive Vergütung ca. 60.000€ pro Jahr
- Nach der Einarbeitung die Möglichkeit zum Home-Office
Aufgaben:
- Support: Du bist verantwortlich für die Installation, Konfiguration und Verwaltung von Hard- und Software im Client-Umfeld sowie für die Bearbeitung technischer Anfragen im First- und Second-Level-Support. Darüber hinaus kümmerst du dich um die Pflege und Aktualisierung interner technischer Dokumentationen, Handbücher und IT-Richtlinien. Du unterstützt die Umsetzung zentraler IT-Konzepte und arbeitest aktiv an der Durchführung von IT-Projekten mit.
- Optimierung: Du unterstützt die Fachbereiche im Rahmen der Optimierung von Geschäftsprozessen mit entsprechenden IT-Lösungen.
- Planung: Evaluation, Einführung sowie Pflege bestehender IT-Hard- und Software.
- Operative & organisatorische Aufgaben: Du sorgst für effiziente, kontinuierliche und zeitnahe Erledigung operativer sowie organisatorischer Aufgaben im Rahmen unserer IT-Systeme.
- Verbesserungsprozesse: Im Rahmen unserer kontinuierlichen Verbesserungsprozesse arbeitest du an verschiedenen Zukunftsprojekten in der IT-Landschaft der Unternehmensgruppe und gestaltest so unseren Erfolg mit.
Qualifikationen:
- Du hast eine Ausbildung zum IT-Systemadministrator, IT-Systemintegrator, IT-Systemelektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du konntest bereits Erfahrungen im First- und Second-Level-Support sammeln.
- Du hast fundierte Kenntnisse im Umgang mit Office365, Azure, Sharepoint, ProAlpha und der Firewall Administration.
- Du hast Spaß an der Lösung kniffliger technischer Fragestellungen und kommunikativen Fähigkeiten für die Ausarbeitung geeigneter Lösungswege.
- Du hast ein freundliches Auftreten und eine ausgeprägte Serviceorientierung gegenüber unseren fast ausschließlich internen Kunden.
Zusätzliche Leistungen:
- Bezahlung von Branchenzuschlägen
- Eine Mitarbeiter-Empfehlungsprämie in der Höhe von bis zu 750,- EUR
- Die Chance auf Übernahme bei fachlicher und persönlicher Eignung
- Eine gezielte Einarbeitung in Ihren neuen Aufgabenbereich
- Bezahlung von Sozialleistungen wie z. B. Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Eine attraktive Bezahlung nach dem GVP-Tarifvertrag (auch übertariflich)
- Die Möglichkeit, mit namhaften und auch international erfolgreichen Unternehmen in Kontakt zu kommen
- Ein Angebot an stetigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Staplerschein, Schweißerpass, etc.)
Die in dieser Stellenbeschreibung verwendeten Personenbezeichnungen erfolgen geschlechtsunabhängig. Sie werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.
#J-18808-Ljbffr
IT Administrator ( m/w/d ) Arbeitgeber: Schwaben Personal Dienstleistungs GmbH
Kontaktperson:
Schwaben Personal Dienstleistungs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Administrator ( m/w/d )
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den spezifischen Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Office365, Azure und Sharepoint. Zeige in deinem Gespräch, dass du praktische Erfahrungen mit diesen Tools hast und bereit bist, dein Wissen zu erweitern.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im First- und Second-Level-Support zu teilen. Überlege dir, wie du technische Probleme gelöst hast und welche Methoden du verwendet hast, um die Zufriedenheit der internen Kunden sicherzustellen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeiten, indem du während des Gesprächs aktiv zuhörst und gezielte Fragen stellst. Dies wird dir helfen, eine positive Beziehung zu den Interviewern aufzubauen und dein freundliches Auftreten zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die kontinuierlichen Verbesserungsprozesse im IT-Bereich und überlege dir, wie du aktiv zur Optimierung von Geschäftsprozessen beitragen kannst. Bereite Ideen vor, die du im Gespräch einbringen kannst, um dein Engagement für die Weiterentwicklung des Unternehmens zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Administrator ( m/w/d )
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Schwaben Personal Dienstleistungs GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der IT Administrator-Position zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im First- und Second-Level-Support sowie deine Kenntnisse in Office365, Azure und Sharepoint.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Serviceorientierung und deine Freude an technischen Herausforderungen ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwaben Personal Dienstleistungs GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf IT-Support hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Hard- und Software sowie zu spezifischen Tools wie Office365, Azure und Sharepoint vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten zeigen.
✨Zeige deine Serviceorientierung
In der Rolle ist eine ausgeprägte Serviceorientierung wichtig. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit internen Kunden kommuniziert hast oder wie du technische Probleme schnell und effizient gelöst hast. Dein freundliches Auftreten wird hier entscheidend sein.
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Schwaben Personal Dienstleistungs GmbH und deren Dienstleistungen. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensziele verstehst und wie du mit deinen Fähigkeiten zur Optimierung von Geschäftsprozessen beitragen kannst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung. Frage nach den verfügbaren Programmen und wie sie dir helfen können, in deiner Rolle als IT Administrator zu wachsen.
