Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkaufe Neuwagen und berate Kunden zu Finanzierungsfragen.
- Arbeitgeber: Schwabengarage GmbH, Teil der Emil Frey Gruppe mit über 5.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, bis zu 30 Tage Urlaub, Weiterbildung und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Automobilhandels in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung im Fahrzeugverkauf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Schwabengarage GmbH ist mit den Marken Ford, Jaguar, Land Rover, Mazda, Mitsubishi, Opel und Volvo an insgesamt 11 Standorten in Süddeutschland im Automobilhandel tätig. Unser Leistungsportfolio umfasst neben dem Fahrzeughandel auch die Wartung und Reparatur, den Teile- und Zubehörverkauf sowie umfangreiche Finanz- und Servicedienstleistungen. Als ein Unternehmen von Emil Frey Deutschland sind wir zudem Teil einer starken Gruppe. Dabei verbinden deutschlandweit mehr als 5.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten fachmännische Expertise mit automobiler Leidenschaft.
Für unser Autohaus in Tübingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Verkaufsberater / Automobilverkäufer Neuwagen der Marke OPEL (m/w/d).
- Eigenständige Abwicklung des kompletten Verkaufsprozesses der Marken inklusive Führen der Verkaufsverhandlungen
- Beratung von Kunden bei Finanzierungs- und Versicherungsfragen
- Aktive Akquisition von Neukunden und langfristige Betreuung der Bestandskunden
- Pflege der Online-Automobilverkaufsportale und Abwicklung hier eingehender Aufträge
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung, idealerweise Qualifizierung zum zertifizierten Automobilverkäufer (m/w/d).
- Fundierte mehrjährige Berufserfahrung im Fahrzeugverkauf
- Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke in Vertriebsgesprächen
- Sehr gute Umgangsformen
- Souveränität und bewusste Serviceorientierung im Kundenkontakt
- Erkennbare Leidenschaft für Automobil-Themen sorgt für ein authentisches Auftreten
Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einer starken Unternehmensgruppe. Als Partner für Mobilität wollen wir mit Ihnen die Zukunft des Automobilhandels gestalten. Dabei erwarten Sie:
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
- Weiterbildungen im Rahmen unserer Emil Frey Akademie
- Attraktive Konditionen für Fahrradleasing und JobTickets
- Exklusive Mitarbeiterrabatte sowie Corporate Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge / vermögenswirksame Leistungen
- Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskommunikation
- Mitarbeiterevents und unser Emil Frey - Teamspirit
Ihr Ansprechpartner: Herr Marco Bach (+49 711 2803 2612). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter www.emilfrey.de/karriere.
Verkaufsberater / Automobilverkäufer Neuwagen der Marke OPEL (m/w/d) Arbeitgeber: Schwabengarage
Kontaktperson:
Schwabengarage HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkaufsberater / Automobilverkäufer Neuwagen der Marke OPEL (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Gehe auf potenzielle Arbeitgeber zu, auch wenn sie keine Stellenanzeigen haben. Zeige dein Interesse an der Marke OPEL und bringe deine Leidenschaft für Autos ins Spiel.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Schwabengarage GmbH und die Marke OPEL. Zeige, dass du die Produkte und Dienstleistungen verstehst und bereit bist, Kunden kompetent zu beraten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Engagement und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsberater / Automobilverkäufer Neuwagen der Marke OPEL (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Marke OPEL passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Fahrzeugverkauf. Welche Erfolge konntest du feiern? Zeige uns, dass du das Verhandlungsgeschick und die Abschlussstärke mitbringst, die wir suchen.
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen, was du uns sagen möchtest.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell bei uns ankommen und du keine wichtigen Informationen verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwabengarage vorbereitest
✨Informiere dich über die Marke OPEL
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Wissen über die Marke OPEL aneignen. Schau dir aktuelle Modelle, Technologien und die Unternehmensphilosophie an. Das zeigt dein Interesse und deine Leidenschaft für die Automobilbranche.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Da der Job viel mit Verkaufsverhandlungen zu tun hat, bereite dich darauf vor, deine Verhandlungskompetenzen zu zeigen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich verhandelt hast, und sei bereit, diese im Gespräch zu teilen.
✨Kundenorientierung betonen
In der Automobilbranche ist eine serviceorientierte Einstellung entscheidend. Bereite einige Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Kunden betreut hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um ihre Zufriedenheit sicherzustellen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Schwabengarage GmbH, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Unternehmensvision beitragen kannst.