(Junior) Consultant SAP HCM Time Management (m/w/x)

(Junior) Consultant SAP HCM Time Management (m/w/x)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite den globalen Rollout unserer SAP-Zeitwirtschaftslösung und gestalte zukunftsfähige Prozesse.
  • Unternehmen: Schwarz Digits, Teil der Schwarz Gruppe, treibt digitale Transformation in Europa voran.
  • Vorteile: Gestaltungsspielräume, schnelle Entscheidungswege und ein stabiles Fundament für deine Projekte.
  • Weitere Informationen: Teamarbeit und internationale Zusammenarbeit sind bei uns großgeschrieben.
  • Warum dieser Job: Werde Teil spannender Zukunftsprojekte und gestalte aktiv den technologischen Wandel im HR-Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder relevante Berufserfahrung, idealerweise mit SAP HCM PT.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL oder etwas Vergleichbarem – oder Berufserfahrung, die für sich spricht.

Du bringst bereits idealerweise erste Erfahrung in SAP HCM PT mit? Umso besser!

Du denkst schnell, arbeitest strukturiert und findest Lösungen, wo andere Probleme sehen.

Du arbeitest gerne im Team, nimmst Dinge selbst in die Hand und denkst kundenorientiert.

Du hast Lust, den technologischen Wandel im HR-Umfeld aktiv mitzugestalten.

Und du fühlst dich auf Deutsch und Englisch sprachlich sicher – egal ob im Teammeeting oder internationalen Projektcalls.

Deine Aufgaben:

  • Du begleitest den globalen Rollout unserer SAP-Zeitwirtschaftslösung (PT) – inklusive moderner ESS/MSS-Anwendungen – und gestaltest zukunftsfähige Prozesse für unsere Standorte weltweit.
  • Du wirkst aktiv bei spannenden Zukunftsprojekten wie SAP S/4HANA (H4S4) und SAP RISE mit – von der Vorbereitung bis zur Umsetzung.
  • Du bringst unsere Lösungen in die Länder, passt sie auf lokale Anforderungen an und berätst die Fachbereiche in internationalen Kontexten.
  • Du sorgst dafür, dass unsere Zeitwirtschaft weltweit zuverlässig läuft – mit Fokus auf Qualität, Stabilität und Weiterentwicklung.
  • Du bist Ansprechpartner für unsere Teams im In- und Ausland und unterstützt sie bei technischen Fragen rund um SAP PT und Projektinhalte.
  • Du hast ein Auge auf die Qualität unserer Entwicklungen – und stellst sicher, dass alles rund läuft, wenn's live geht.
  • Du arbeitest eng mit Kollegen aus der IT, externen Dienstleistern und Schnittstellen wie Personaleinsatzplanung und Payroll zusammen – immer auf Augenhöhe und mit Teamspirit.

(Junior) Consultant SAP HCM Time Management (m/w/x) Arbeitgeber: Schwarz Digits

Schwarz Digits ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, aktiv an der digitalen Transformation im HR-Umfeld mitzuwirken. Mit einem dynamischen und agilen Arbeitsumfeld profitierst du von schnellen Entscheidungswegen und echten Gestaltungsspielräumen in deinen Projekten. Zudem fördern wir deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch spannende Zukunftsprojekte und internationale Zusammenarbeit.

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Kontaktdaten:

Schwarz Digits Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Consultant SAP HCM Time Management (m/w/x) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als (Junior) Consultant SAP HCM Time Management bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht oder ob es aktuelle Projekte gibt, bei denen du helfen könntest.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits im Unternehmen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die deine Chancen erhöht.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über aktuelle Trends in der SAP HCM Zeitwirtschaft informierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung des HR-Umfelds hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch zu betonen – das ist ein großer Pluspunkt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Consultant SAP HCM Time Management (m/w/x) mit Bravour zu bestehen

SAP HCM PT
Wirtschaftsinformatik
BWL
Teamarbeit
Kundenorientierung
Deutsch
Englisch

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation und Leidenschaft für die Position als (Junior) Consultant SAP HCM Time Management zu verdeutlichen. Wir wollen wissen, was dich antreibt!

Betone deine Erfahrungen:Hast du bereits Erfahrung mit SAP HCM PT oder ähnlichen Projekten? Lass es uns wissen! Teile konkrete Beispiele aus deinem Studium oder deiner Berufserfahrung, die zeigen, wie du Probleme löst und strukturiert arbeitest. Das macht einen großen Unterschied!

Teamarbeit hervorheben:Da wir großen Wert auf Teamarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du gerne im Team arbeitest und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Zeig uns, dass du ein echter Teamplayer bist und bereit bist, gemeinsam an Lösungen zu arbeiten!

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Stelle erhältst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwarz Digits vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als (Junior) Consultant SAP HCM Time Management vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.

SAP HCM PT Kenntnisse auffrischen

Falls du bereits Erfahrung mit SAP HCM PT hast, sei bereit, darüber zu sprechen. Wenn nicht, informiere dich über die Grundlagen und aktuelle Trends in diesem Bereich. Zeige dein Interesse an der Technologie und wie du zur digitalen Transformation im HR-Umfeld beitragen kannst.

Teamarbeit betonen

Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zeigen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.

Sprachliche Sicherheit demonstrieren

Da die Kommunikation auf Deutsch und Englisch stattfinden wird, übe, deine Gedanken klar und präzise in beiden Sprachen auszudrücken. Bereite dich darauf vor, Fragen in beiden Sprachen zu beantworten, um deine sprachlichen Fähigkeiten zu demonstrieren.