Auf einen Blick
- Aufgaben: Projektplanung und -koordination für innovative Rechenzentren.
- Unternehmen: Schwarz Digits, Teil der Schwarz Gruppe, treibt digitale Transformation voran.
- Vorteile: Gestaltungsspielräume, schnelle Entscheidungswege und ein stabiles Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation.
- Warum dieser Job: Trage zur digitalen Entscheidungsfreiheit in Europa bei und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Rechenzentren, gute Kommunikationsfähigkeiten und technische Expertise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du verfügst idealerweise über erste Erfahrung in Rechenzentren und deren technischen Anlagen oder eine gute technische Expertise (z.B. NEA, USV, Kälte, NSHV etc.). Du hast sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch, um effektiv mit internen und externen Stakeholdern zu interagieren und komplexe technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln. Du hast gute organisatorische Fähigkeiten und Detailgenauigkeit, um Projekte effizient zu planen, zu überwachen und abzuschließen. Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum IT-Systemelektroniker oder Elektroniker, ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit der Fachrichtung Elektrontechnik oder einen vergleichbaren Abschluss. Du bringst idealerweise eine Zertifizierung im Hochvoltbereich mit. Du bist es gewohnt selbstständig und gewissenhaft zu arbeiten und ein hohes Maß an Teamgeist und Loyalität zeichnet dich aus.
Bei uns arbeitest du an der Schnittstelle zwischen Agilität und Sicherheit: Du profitierst von den schnellen Entscheidungswegen, genießt echte Gestaltungsspielräume in deinen Projekten und baust dabei auf das stabile Fundament der Schwarz Gruppe.
Deine Aufgaben:
- Projektplanung und -koordination, Entwickeln und Umsetzen detaillierter Projektpläne für Neubauten und Modernisierungen von Rechenzentren unter Berücksichtigung von Zeitplänen, Budgets und Ressourcen.
- Qualitätskontrolle, Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und technischen Spezifikationen während des gesamten Projektverlaufs.
- Kommunikation und Berichterstattung, regelmäßige Kommunikation mit Stakeholdern, Erstellen von Fortschrittsberichten und Präsentation für das Management.
- Technische Überwachung, Überprüfung und Abnahme technischer Installationen, Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Umweltstandards.
- Nachhaltigkeitsmanagement, Implementierung von Nachhaltigkeitsmaßnahmen und energieeffizienten Lösungen im Rahmen der Bau- und Modernisierungsprojekten.
(Junior) Projektleiter - Rechenzentrum (m/w/x) - ['Vollzeit'] Arbeitgeber: Schwarz Digits
Schwarz Digits ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld an der digitalen Transformation Europas mitzuwirken. Mit schnellen Entscheidungswegen und echten Gestaltungsspielräumen fördert das Unternehmen eine offene und innovative Arbeitskultur, in der Teamgeist und Loyalität geschätzt werden. Zudem profitierst du von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem stabilen Fundament, das dir hilft, deine Karriere im Bereich IT und digitale Infrastruktur voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Projektleiter - Rechenzentrum (m/w/x) - ['Vollzeit'] erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deinem nächsten Schritt helfen kann.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Themen durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends in Rechenzentren und wie du dazu beitragen kannst. Lass uns gemeinsam deine Ideen entwickeln, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Projektleiter - Rechenzentrum (m/w/x) - ['Vollzeit'] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als (Junior) Projektleiter im Rechenzentrum interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Technische Expertise hervorheben:Wenn du Erfahrung mit technischen Anlagen wie NEA, USV oder Kälte hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erkläre in deinem Lebenslauf, wie du diese Kenntnisse in der Praxis angewendet hast. Das zeigt uns, dass du die nötige Expertise mitbringst.
Organisatorische Fähigkeiten betonen:Da die Rolle viel Planung und Koordination erfordert, solltest du Beispiele für deine organisatorischen Fähigkeiten anführen. Vielleicht hast du ein Projekt geleitet oder ein Team koordiniert? Zeig uns, dass du der richtige Mann oder die richtige Frau für die Aufgabe bist!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass wir alle Informationen direkt erhalten und du die besten Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch hast. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwarz Digits vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über Rechenzentren und deren technische Anlagen wie NEA, USV und Kälteanlagen auffrischst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du die technischen Aspekte verstehst.
✨Kommunikationsfähigkeiten trainieren
Übe, komplexe technische Sachverhalte einfach und verständlich zu erklären. Du wirst wahrscheinlich mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren müssen, also sei bereit, deine Ideen klar und präzise zu präsentieren.
✨Organisatorische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine organisatorischen Fähigkeiten und Detailgenauigkeit zeigen. Zeige, wie du Projekte geplant, überwacht und erfolgreich abgeschlossen hast.
✨Teamgeist und Selbstständigkeit betonen
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen und wie du selbstständig arbeitest. Arbeitgeber suchen nach jemandem, der sowohl im Team als auch eigenverantwortlich agieren kann, also bringe konkrete Beispiele mit.
