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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Innovationsprojekte und entwickle Prototypen im Retail-Bereich.
- Arbeitgeber: Schwarz Digits, Teil der Schwarz Gruppe, treibt digitale Transformation voran.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielräume, schnelle Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Hands-on-Mentalität und Begeisterung für neue Technologien sind gefragt.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und forme die Zukunft des stationären Handels.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation, Kommunikationsstärke und technisches Verständnis.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Qualifikation: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Weiterbildung im IT-Projektmanagement.
Kommunikationsstärke: Du verfügst über sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch.
Arbeitsweise: Du bist es gewohnt, selbstständig und gewissenhaft zu arbeiten. Du bewahrst auch in dynamischen Projektphasen einen kühlen Kopf und zeichnest dich durch eine strukturierte Vorgehensweise aus.
Innovation-Affinität: Du bringst eine Begeisterung für aktuelle Technologietrends (z.B. Computer Vision, Sensorik oder Robotik) mit und hast Lust darauf, die Digitalisierung im stationären Handel aktiv voranzutreiben.
Technisches Fundament: Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der IT-Infrastruktur und hast keine Berührungsängste mit der Kommandozeile. Grundkenntnisse in einer Programmiersprache sind von Vorteil.
Hands-on-Mentalität: Du bist ein Praktiker. "Sich die Hände schmutzig machen" ist für dich kein Modewort - du hast Freude daran, Technik physisch aufzubauen, zu verkabeln und im Store-Umfeld live zu erleben.
Deine Aufgaben:
- Projektsteuerung: Du verantwortest die Planung und Durchführung von IT-Innovationsprojekten innerhalb der Schwarz IT.
- Vom PoC zum Pilot: Du treibst die schnelle Umsetzung von Proof of Concepts (PoCs) voran. Nach erfolgreicher Validierung begleitest du die Übergabe der Projekte in die Pilotierungsphase in enger Abstimmung mit den Experten der jeweiligen IT-Fachbereiche.
- Stakeholder-Kommunikation: Du kommunizierst zielgruppengerecht auf allen Ebenen.
- Hands-on Prototyping & Testing: Du entwickelst nicht nur Konzepte auf dem Papier, sondern baust funktionale Prototypen. Du scheust dich nicht davor, selbst zum Schraubenzieher zu greifen, Hardware im Store zu installieren und direkt vor Ort unter realen Bedingungen zu testen.
- Technische Schnittstellenfunktion: Du bist der Übersetzer zwischen Business-Anforderungen und technischer Umsetzung. Du verstehst Systemarchitekturen und kannst mit unseren Entwicklern und externen Partnern auf Augenhöhe über APIs, Latenzen und Hardware-Spezifikationen diskutieren.
Technischer Junior IT-Projektleiter Retail Innovation (m/w/x) Arbeitgeber: Schwarz Digits
Kontaktperson:
Schwarz Digits HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Junior IT-Projektleiter Retail Innovation (m/w/x)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst – das ist besonders wichtig für die Rolle als IT-Projektleiter.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Hands-on-Mentalität! Wenn du über praktische Erfahrungen sprichst, sei es beim Prototyping oder bei der Installation von Hardware, bringe konkrete Beispiele mit. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch anpacken kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für aktuelle Technologietrends zu zeigen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Junior IT-Projektleiter Retail Innovation (m/w/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir tun und wie du ins Team passt. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei du selbst: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns deine Persönlichkeit und warum du für die Rolle als Technischer Junior IT-Projektleiter brennst. Wir suchen nach echten Menschen, keine perfekten Lebensläufe!
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich darzustellen. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!
Schick uns deine Bewerbung über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns landet und wir dich nicht übersehen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwarz Digits vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Schwarz Gruppe und deren Innovationsansatz im Retail-Bereich. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und wie deine Rolle als Technischer Junior IT-Projektleiter dazu beitragen kann, diese zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im IT-Projektmanagement und in der Kommunikation unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den aktuellen Technologietrends wie Computer Vision und Robotik vertraut bist. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und zeige deine Begeisterung für innovative Lösungen im stationären Handel.
✨Hands-on Mentalität demonstrieren
Sei bereit, über deine praktischen Erfahrungen zu sprechen, insbesondere wenn es darum geht, Prototypen zu bauen oder Hardware zu installieren. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch bereit bist, selbst aktiv zu werden und Probleme direkt vor Ort zu lösen.