Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandsetzung von Heizungsanlagen sowie Erstellung digitaler Kundendienstberichte.
- Unternehmen: Schwarz & Grantz, ein etabliertes Unternehmen im Bereich technische Gebäudeausrüstung.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitanstellung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage und hochwertige Arbeitskleidung.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen und Zuschüsse zur Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Sichere Zukunft in einem stabilen Markt mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker/in SHK oder Elektroniker/in mit Heizungstechnikkenntnissen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Schwarz & Grantz ist ein mittelständisches Unternehmen, zugehörig zur französischen Eiffage Énergie SAS. Das Unternehmen besteht seit mehr als 50 Jahren und gehört zu den größten Unternehmen der technischen Gebäudeausrüstung und des Anlagenbaus im norddeutschen Raum. Schwarz & Grantz hat sich als Spezialist für den gesamten Gebäudelebenszyklus etabliert. Wir bieten das umfassende Know-how von Projektierung, Anlagenbau und Service. Im Konzernverbund bauen wir zunehmend unser Knowhow im Bereich der erneuerbaren Energien weiter aus.
Wir bieten:
- Unbefristete Vollzeittätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung mit Urlaubs-, Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstagen
- Detaillierte Stundenerfassung, Notdienstpauschale, freitags endet die Arbeitswoche um 12:15 Uhr
- Hochwertige Arbeitskleidung und professionelles Werkzeug
- Zukunftssicheren Arbeitsplatz bei sehr guter Auftragslage im stabilen Marktumfeld
- Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen
- Bezuschusste vermögenswirksame Leistungen / Betriebliche Altersvorsorge / Eiffage Unternehmensbeteiligungsprogramm
Ihre Aufgaben:
- Kundendienst, Wartung und Instandsetzung von Heizungsanlagen
- Erstellung von Kundendienstberichten in digitaler Form
- Einhaltung unserer Qualitätsstandards
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker/in SHK auch im Bereich der Wärmepumpentechnik oder Elektroniker/in Fachrichtung Energie und Gebäudetechnik (mit Kenntnissen in der Heizungstechnik)
- Berufserfahrung als Servicetechniker in den Bereichen Kundendienst, Wartung und Instandsetzung
- Selbstständiges Arbeiten, Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung
- Motivierte Arbeitsweise, Flexibilität und Zuverlässigkeit
- Gültiger Führerschein Klasse B
Bitte senden Sie uns Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an den folgenden Kontakt:
Schwarz & Grantz Schleswig-Holstein GmbH
Wittland 20
24109 Kiel
bewerbung@sg-hh.de
www.schwarz-grantz.de
Ansprechpartner für Rückfragen: Merle Göller
E-Mail: merle.goeller@sg-hh.de
Servicemonteur für Regelungs-, Gas-, Ölfeuerungs- und Heizungstechnik (m/w/d) Arbeitgeber: Schwarz & Grantz Hamburg GmbH
Schwarz & Grantz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Vollzeittätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Eigeninitiative, während regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen und umfangreiche Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und ein Dienstrad-Programm die Work-Life-Balance unterstützen. Zudem profitieren Sie von einem zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Marktumfeld, das Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung eröffnet.
Kontaktdaten:
Schwarz & Grantz Hamburg GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Servicemonteur für Regelungs-, Gas-, Ölfeuerungs- und Heizungstechnik (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Schwarz & Grantz Hamburg GmbH helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Schwarz & Grantz Hamburg GmbH! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicemonteur für Regelungs-, Gas-, Ölfeuerungs- und Heizungstechnik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Schwarz & Grantz Hamburg GmbH:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Schwarz & Grantz Hamburg GmbH und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwarz & Grantz Hamburg GmbH vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
