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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite kreative Schulungen zu Google Workspace für alle Erfahrungsstufen.
- Arbeitgeber: Schwarz IT ist der digitale Partner der Schwarz Gruppe, die innovative IT-Lösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den digitalen Wandel und unterstütze Nutzer bei der optimalen Nutzung von Google Workspace.
- Gewünschte Qualifikationen: Exzellente Kenntnisse in Google Workspace und Erfahrung im Blended Learning sind erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und der EU ist notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.
Deine Aufgaben
- Du konzipierst und führst praxisnahe Schulungen zu Google Workspace (Gmail, Drive, Kalender, Meet, etc.) für verschiedene Zielgruppen durch – vom Einsteiger bis zum Experten.
- Sei kreativ und entwickle innovative Schulungsunterlagen, von Präsentationen bis zu Video-Tutorials, und bringe deine eigenen didaktischen Ideen ein.
- Unterstütze unsere Nutzer bei allen Fragen zu Google Workspace und biete individuelle Coachings.
- Analysiere den Schulungsbedarf und berate zu optimalen Nutzungsszenarien und Best Practices.
- Gestalte den Wandel und begleite die Einführung neuer Funktionen und fördere die Akzeptanz von Google Workspace.
- Hole Feedback ein, analysiere den Schulungserfolg und optimiere deine Trainings kontinuierlich.
- Informiere dich über neue Google Workspace-Funktionen und integriere sie in deine Schulungen.
Dein Profil
- Du verfügst über exzellente Kenntnisse der gesamten Google Workspace-Palette idealerweise mit den entsprechenden Zertifizierungen.
- Du bist ein leidenschaftlicher Trainer mit Erfahrungen im Blended Learning und hast die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich, prägnant und begeisternd zu vermitteln.
- Idealerweise Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von IT-Schulungen (Google Workspace).
- Du kommunizierst klar und zielgruppengerecht in Deutsch und Englisch.
- Du hast eine eigenverantwortliche sowie strukturierte Arbeitsweise und bist multitaskingfähig.
- Du arbeitest gerne im Team und verfügst über eine ausgeprägte Kundenorientierung.
- Du bist bereit innerhalb Deutschlands und der EU zu reisen.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Google Workspace Trainer (gn) Arbeitgeber: Schwarz Gruppe
Kontaktperson:
Schwarz Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Google Workspace Trainer (gn)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Schwarz IT und deren Schulungsansätze zu sammeln. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an Trainer zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine didaktischen Fähigkeiten in einem Vorstellungsgespräch unter Beweis zu stellen. Überlege dir kreative Methoden, wie du komplexe Inhalte einfach und verständlich vermitteln kannst, und sei bereit, diese zu präsentieren.
✨Tip Nummer 3
Halte dich über die neuesten Entwicklungen und Funktionen von Google Workspace auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du proaktiv bist und bereit, neue Tools und Techniken in deine Schulungen zu integrieren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Beispiele für deine bisherigen Schulungserfahrungen zu teilen. Konkrete Erfolge und Feedback von Teilnehmern können deine Eignung als Trainer unterstreichen und zeigen, dass du in der Lage bist, Schulungen effektiv zu gestalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Google Workspace Trainer (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen der Schwarz IT passen.
Gestalte ein überzeugendes Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Google Workspace und deine Erfahrung als Trainer hervorhebst. Zeige, wie du innovative Schulungsunterlagen entwickeln kannst und welche Erfolge du in der Vergangenheit erzielt hast.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Zertifizierungen im Bereich Google Workspace enthält. Hebe deine Erfahrungen im Blended Learning und in der Durchführung von IT-Schulungen hervor.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten korrekt sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwarz Gruppe vorbereitest
✨Kenntnisse über Google Workspace
Stelle sicher, dass du die gesamte Palette von Google Workspace gut kennst. Bereite dich darauf vor, spezifische Funktionen und deren Anwendung in Schulungen zu erläutern. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch innovative Nutzungsmöglichkeiten aufzeigen kannst.
✨Präsentationsfähigkeiten demonstrieren
Da du Schulungen durchführen wirst, ist es wichtig, deine Präsentationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu vermitteln. Überlege dir, wie du deine didaktischen Ideen kreativ umsetzen kannst, um das Interesse der Teilnehmer zu wecken.
✨Fragen zur Schulungsbedarfsanalyse
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du in der Lage bist, den Schulungsbedarf zu analysieren. Überlege dir, wie du individuelle Coachings gestalten würdest und welche Best Practices du empfehlen könntest. Dies zeigt dein Engagement für die Nutzer und deren Bedürfnisse.
✨Feedback und kontinuierliche Verbesserung
Sei bereit, über die Bedeutung von Feedback und dessen Integration in deine Trainings zu sprechen. Erkläre, wie du den Erfolg deiner Schulungen messen und kontinuierlich optimieren würdest. Dies zeigt, dass du proaktiv an der Verbesserung deiner Schulungsmethoden arbeitest.
