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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Implementierung von AD-Security Tools und führe Security Assessments durch.
- Arbeitgeber: Schwarz Digits, Teil der Schwarz Gruppe, innovativ und zukunftsorientiert.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielräume, schnelle Entscheidungswege und ein stabiles Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und schütze digitale Identitäten auf höchstem Niveau.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im IT-Bereich, Kenntnisse in IT-Security und Active Directory.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du verfügst über ein Studium mit IT-Bezug oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich mit erster einschlägiger Berufserfahrung oder relevanten Weiterbildungen. Du bringst ein starkes Interesse und idealerweise fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Security oder der Active Directory Administration mit. Du hast fundierte Kenntnisse im Betrieb von Active Directory und Windows Servern. Du besitzt ein fundiertes Verständnis für AD-Authentifizierungsprotokolle wie Kerberos, NTLM und LDAP.
Wünschenswert: Du hast ein Grundverständnis für das Analysieren von Angriffspfaden sowie das Verstehen von Hacking-Techniken. Wünschenswert: Idealerweise hast du erste Erfahrungen mit Automatisierungslösungen wie beispielsweise NodeRED oder n8n inklusive der Anbindung von KI-Modellen. Wünschenswert: Du hast erste Erfahrungen im Härten einer AD-Infrastruktur inklusive Domain Controller und bringst Verständnis für Tiering-Modelle mit.
Eine hohe analytische Herangehensweise, Kommunikationsstärke sowie eine eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen dich aus. Du besitzt gute bis sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Deutsch: C1, Englisch: B1). Du agierst sicher in internationalen und multifunktionalen Teams und hast Freude daran, die IT-Welt jeden Tag ein Stück sicherer zu machen.
Deine Aufgaben:
- Begleitung von Rollouts: Tatkräftige Unterstützung bei der unternehmensweiten Implementierung essenzieller AD-Security Tools.
- Evaluierung von Innovationen: Eigenständige Durchführung von Proof of Concepts, um neue Security-Tools und -Lösungen für unsere Umgebung auf Herz und Nieren zu prüfen.
- Security Checks: Durchführen von Security Assessments bei Unternehmenszukäufen. Vom initialen Domain-Scan über das Auditieren der neuen Umgebungen bis hin zur gemeinsamen Erstellung von Remediation-Plänen mit den Fachbereichen.
- Vulnerability Management: Regelmäßiges Scannen und Analysieren aller globalen Active Directory Domains.
- Schwachstellenbehebung: Aktive Begleitung und Umsetzung von Maßnahmen, um gefundene Sicherheitslücken nachhaltig zu schließen.
- Automatisierung: Selbstständige Entwicklung neuer Low-Code- oder No-Code-Automatisierungen inklusive der Anbindung von KI-Modellen für AD-bezogene Prozesse.
- Betrieb & Weiterentwicklung: Eigenverantwortlicher Betrieb und stetige Optimierung unserer etablierten Security-Lösungen.
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit anderen IT-Einheiten, um ein optimales und sicheres Gesamtergebnis zu erzielen.
Junior Identity Threat & Security Engineer (gn) Arbeitgeber: Schwarz Gruppe
Kontaktperson:
Schwarz Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Identity Threat & Security Engineer (gn)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der IT-Security-Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zur IT-Security und Active Directory durchgehst. Zeig dein Wissen über Kerberos, NTLM und LDAP – das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib am Ball! Informiere dich über aktuelle Trends in der Cyber Security und bringe frische Ideen mit. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch innovativ denkst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Identity Threat & Security Engineer (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Junior Identity Threat & Security Engineer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Skills!: Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in IT-Security und Active Directory klar hervorhebst. Wenn du Erfahrungen mit Automatisierungslösungen oder Hacking-Techniken hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach jemandem, der wirklich versteht, worum es geht.
Sei strukturiert!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen darzustellen. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwarz Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Grundlagen der IT-Sicherheit
Mach dich mit den grundlegenden Konzepten der IT-Sicherheit vertraut, insbesondere mit Active Directory und den Authentifizierungsprotokollen wie Kerberos, NTLM und LDAP. Zeige im Interview, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Anwendungen und Herausforderungen in diesem Bereich verstehst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu AD-Security-Tools und Hacking-Techniken. Übe, wie du deine Antworten strukturiert und klar präsentieren kannst. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine analytische Denkweise zu demonstrieren. Du könntest gebeten werden, einen hypothetischen Angriffspfad zu analysieren oder Lösungsvorschläge für Sicherheitsprobleme zu unterbreiten. Überlege dir im Voraus, wie du solche Szenarien angehen würdest.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du in einem internationalen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.