Mitarbeiter Beschaffung- Mobilfunkmanagement (gn)
Mitarbeiter Beschaffung- Mobilfunkmanagement (gn)

Mitarbeiter Beschaffung- Mobilfunkmanagement (gn)

Stuttgart Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Schwarz Gruppe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte das Handling von Mobilfunkverträgen und optimiere Prozesse im Team.
  • Arbeitgeber: Schwarz Gruppe bietet Produkte und Dienstleistungen für den Eigenbedarf in verschiedenen Bereichen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne IT-Ausstattung und ein dynamisches Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Entwickle dich zum Profi in einem spannenden Bereich mit direktem Einfluss auf die Unternehmensgruppe.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen/technischen Bereich oder relevante Berufserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Sei Teil eines innovativen Teams und bring deine Ideen ein!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Du hast Lust auf Verantwortung? Dann komm zu uns ins #TeamSCOS und versorge gemeinsam mit uns die gesamte Schwarz Gruppe mit Produkten und Dienstleistungen für den Eigenbedarf. Bei uns kannst du dich in deinem Themengebiet verwirklichen oder dich in neuen Warengruppen zum Profi entwickeln. Ob Marketingleistungen, Büroeinrichtung, technische Anlagen oder modernste IT-Ausstattung - wir finden immer eine optimale Lösung.

Im Team Digitale Kommunikation stellen wir alle benötigten Mobilfunkleistungen für die deutschen Gesellschaften der Schwarz Gruppe bereit. Wir sind der direkte Ansprechpartner, wenn es um konditionelle Fragen, das aktive Managen der Verträge und SIM-Karten sowie um Sonderanfragen geht. Hierzu beraten wir unsere internen Kunden wie Kaufland, Lidl, PreZero als auch alle anderen Gesellschaften, die zur Schwarz Unternehmensgruppe gehören.

Deine Aufgaben

  • Du verantwortest im Team das Handling der Mobilfunkverträge der Schwarz Gruppe in Deutschland.
  • Du unterstützt bei der Gestaltung und Optimierung von Mobilfunk-Prozessen.
  • Du arbeitest eng mit den Bereichen IT und Verwaltung zusammen.
  • Gemeinsam in deinem Team löst du zugeordnete Tickets und Anfragen.
  • Du sorgst für stimmige Stammdaten in unseren verschiedenen Systemen.
  • Du stehst im ständigen Austausch mit internen Kunden, Fachbereichen, Providern und Lieferanten.

Dein Profil

  • Du hast deine Ausbildung im kaufmännisch / technischen Bereich abgeschlossen oder bist Quereinsteiger mit entsprechender Berufserfahrung.
  • Du hast idealerweise Erfahrungen im Telekommunikationsbereich.
  • Du arbeitest dich gerne in neue Systeme ein.
  • Du hast die Fähigkeit komplexe Sachverhalte schnell zu verstehen und einfach erklären zu können.
  • Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und bist ein Teamplayer.
  • Du bist aufgeschlossen und überzeugst durch ein freundliches und empathisches Auftreten.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Schwarz Gruppe

Kontaktperson:

Schwarz Gruppe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter Beschaffung- Mobilfunkmanagement (gn)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Schwarz Gruppe und ihre verschiedenen Gesellschaften. Verstehe, wie Mobilfunkmanagement in den Gesamtbetrieb integriert ist und welche spezifischen Anforderungen die internen Kunden haben. Dieses Wissen wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch gezielt auf die Bedürfnisse des Unternehmens einzugehen.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Schwarz Gruppe, insbesondere im Bereich Telekommunikation. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen geben, die du in deiner Rolle erwarten kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Umgang mit Mobilfunkverträgen und -prozessen zu teilen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Methoden du verwendet hast, um Prozesse zu optimieren.

Tip Nummer 4

Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, da du regelmäßig mit internen Kunden und externen Partnern kommunizieren wirst. Überlege dir, wie du komplexe Sachverhalte einfach erklären kannst, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten auf dem gleichen Stand sind.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Beschaffung- Mobilfunkmanagement (gn)

Kaufmännisches Verständnis
Technisches Know-how
Erfahrung im Telekommunikationsbereich
Prozessoptimierung
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
Strukturierte Arbeitsweise
Lösungsorientiertes Denken
Empathie
Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erklären
IT-Affinität
Stammdatenmanagement
Vertragsmanagement
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe hervor, warum du gut ins Team passt und welche Erfahrungen du im Telekommunikationsbereich mitbringst.

Betone deine Teamfähigkeit: Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben Beispiele anführen, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten zeigen.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwarz Gruppe vorbereitest

Verstehe die Mobilfunkbranche

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Mobilfunkbereich. Zeige während des Interviews, dass du ein grundlegendes Verständnis für die Produkte und Dienstleistungen hast, die das Unternehmen anbietet.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.

Zeige Teamgeist

Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Teamarbeit betreffen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im Mobilfunkmanagement oder wie das Team zusammenarbeitet.

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Standort: Stuttgart
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