Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle strategische Partnerschaften und koordiniere innovative Projekte mit disruptiven Technologien.
- Unternehmen: Schwarz Gruppe, ein führendes Unternehmen mit Fokus auf Innovation und Zusammenarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem starken Team.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und gestalte die Zukunft durch innovative Partnerschaften.
- Qualifikationen: Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder Betriebswirtschaft und Erfahrung im Partnermanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Partnermanagement: Initialisierung, Entwicklung sowie Betreuung von strategischen Partnerschaften der Schwarz Gruppe mit Fokus auf disruptive Technologien und Trends
- Orchestrierung: Koordination und Steuerung von internen Schnittstellen sowie strategischen Partnern
- Governance: Aufbau von Governance-Strukturen für die Abstimmung und Umsetzung unserer gemeinsamen Initiativen
- Steuerung: Organisation, Durchführung und Nachhalten von Steuerungsgremien auf C-Level Ebene
- Präsentationen: Erstellung von Präsentationen als Entscheidungsvorlagen für das Top-Management
- Expertise: Frühe Übernahme von eigener Verantwortung und aktives Einbringen deiner Expertise und Fähigkeiten
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft, idealerweise mit einer Vertiefung im Lieferantenmanagement oder Business Development
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Lieferanten- und Partnermanagement sowie idealerweise im (internen) Account- oder Relationship-Management.
- Fundierte Kenntnisse und umfangreiche Erfahrung im Projektmanagement
- Organisationstalent mit ausgeprägtem vernetzten Denken sowie Interesse an neuen und innovativen Technologien
- Menschen in deinem Umfeld beschreiben dich als aufgeschlossen, kommunikationsstark, empathisch, team- sowie lösungsorientiert. Eine deiner Superkräfte ist, dich schnell mit anderen zu vernetzen.
Senior Projektmanager/ Partnermanager Ecosystems (m/w/x) Arbeitgeber: Schwarz Gruppe
Die Schwarz Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf disruptive Technologien und strategische Partnerschaften fördert das Unternehmen eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und kreative Lösungen geschätzt werden. Zudem profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer attraktiven Vergütung, die den Wert ihrer Expertise widerspiegelt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Projektmanager/ Partnermanager Ecosystems (m/w/x) erhalten könnten
✨Branchennetzwerke nutzen
Schau dir branchenspezifische Netzwerke und Veranstaltungen an, um Kontakte zu knüpfen. Events wie Strategie-Workshops oder Konferenzen sind großartig, um ins Gespräch zu kommen und dich bei Unternehmen wie Schwarz Gruppe in Erinnerung zu bringen.
✨Kreative Präsentation deiner Fähigkeiten
Erstelle ein Portfolio oder eine Case Study, die zeigt, wie du komplexe Probleme gelöst hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und dafür zu sorgen, dass deine Ideen und Ansätze im Gedächtnis bleiben — besonders bei Schwarz Gruppe.
✨Direkt bewerben und deine Geschichte erzählen
Nutze die Chance, dich direkt über die Karriere-Website von Schwarz Gruppe zu bewerben. Erzähl in deinem Anschreiben, warum du gerade in der Unternehmensstrategie arbeiten möchtest und was dich an Schwarz Gruppe reizt — das hilft uns, deine Motivation besser zu verstehen.
✨Mentorship suchen
Finde einen Mentor im Bereich Unternehmensstrategie, vielleicht einen Professor oder einen erfahrenen Berufstätigen. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich auf die spezifischen Anforderungen von Unternehmen wie Schwarz Gruppe vorzubereiten.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine strategischen Fähigkeiten!:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt spezifische Projekte oder Erfahrungen hervorheben, die deine strategischen Denkfähigkeiten unter Beweis stellen. Nutze Zahlen und konkrete Ergebnisse, um zu zeigen, wie deine Strategien zum Erfolg beigetragen haben – das zieht die Aufmerksamkeit auf sich.
Das richtige Anschreiben ist entscheidend!:Schreibe ein Anschreiben, das deine Motivation für die Unternehmensstrategie bei Schwarz Gruppe verdeutlicht. Erkläre, warum dich der Bereich begeistert und wie deine Fähigkeiten zu den Zielen des Unternehmens passen können. Vermeide Allgemeinplätze und werde konkret!
Netzwerk deine Kontakte!:Falls du Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Schwarz Gruppe hast, zögere nicht, sie anzusprechen. Vielleicht können sie dir Einblicke geben oder sogar deine Bewerbung unterstützen. Ein internes Netzwerk kann oft das Zünglein an der Waage sein.
Online Präsenz und Portfolio optimieren!:Falls du an Projekten gearbeitet hast oder Veröffentlichungen hast, die deine strategischen Fähigkeiten zeigen, füge diese in einem Portfolio zusammen. Auch ein LinkedIn-Profil kann von Vorteil sein, um deine Kompetenzen zu belegen. Denk daran, dass Vollzeitstellen oft stark umkämpft sind – mach also Eindruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwarz Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie!
Mach dich mit den aktuellen Trends in der Unternehmensstrategie vertraut und sei bereit, über spezifische Methoden und Frameworks wie SWOT-Analysen oder das Porter’sche Fünf-Kräfte-Modell zu sprechen. Wenn du bei Schwarz Gruppe als Unternehmensstrategieberater antreten möchtest, zeigt es großes Interesse, wenn du einige der Strategieansätze des Unternehmens analysierst und mögliche Verbesserungen vorschlägst.
✨Vertrautheit mit analytischen Tools
In der Unternehmensstrategie sind analytische Fähigkeiten gefordert. Mach dich unbedingt mit Tools wie Excel oder speziellen Datenanalysetools wie Tableau vertraut. Sei bereit, zu erklären, wie du Daten genutzt hast, um strategische Entscheidungen zu unterstützen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In vielen Vollzeitrollen in der Unternehmensstrategie wird Teamarbeit großgeschrieben. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um strategische Ziele zu erreichen. Zeige, dass du auch in stressigen Situationen diplomatisch und konstruktiv bleiben kannst.
✨Die Bedeutung der Unternehmenskultur
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Schwarz Gruppe. In einem Vorstellungsgespräch kann es vorkommen, dass persönliche Werte und Kulturabgleich eine Rolle spielen. Überlege dir, welche deiner persönlichen Werte dich zum richtigen Kandidaten für die Unternehmensstrategie machen und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele von Schwarz Gruppe zu erreichen.
