Teamleiter / Engineering Manager - STACKIT (m/w/d)

Teamleiter / Engineering Manager - STACKIT (m/w/d)

Heilbronn Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und entwickle innovative Cloud-Dienste für digitale Lösungen.
  • Unternehmen: Schwarz Digits, Teil der Schwarz Gruppe, treibt digitale Transformation in Europa voran.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Agile Arbeitsweise mit schnellen Entscheidungen und viel Gestaltungsspielraum.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und fördere das Wachstum deines Teams.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Softwareentwicklung und Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Du konntest bereits mehr als 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Softwareprodukten sammeln. Du verfügst über fundiertes, technisches Wissen und Expertise in der Entwicklung und im Betrieb von hochverfügbaren, verteilten Systemen. Du hast Erfahrung im Umgang mit Technologien wie Go, Containerisierung (Docker und Kubernetes) und mit einer Public Cloud Plattform. Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch.

Schwarz Digits schafft das technologische Fundament für digitale Entscheidungsfreiheit in Europa. Als IT- und Digitalsparte der Schwarz Gruppe entwickeln und verantworten wir einerseits die IT-Infrastrukturen für die Handelssparten Lidl und Kaufland sowie die Schwarz Produktion und PreZero. Gleichzeitig agieren wir als unabhängiger Anbieter am externen Markt, um Unternehmen in ganz Europa bei ihrer digitalen Transformation zu unterstützen. Unsere Kernleistungen bündeln wir in den Bereichen Cloud, Cyber Security, Data & AI, Communication und Workspace. Trage auch du zur digitalen Entscheidungsfreiheit in Europa bei.

Bei uns arbeitest du an der Schnittstelle zwischen Agilität und Sicherheit: Du profitierst von den schnellen Entscheidungswegen, genießt echte Gestaltungsspielräume in deinen Projekten und baust dabei auf das stabile Fundament der Schwarz Gruppe.

Deine Aufgaben:

  • Du förderst die individuellen Stärken deiner Mitarbeiter und unterstützt sie aktiv bei der Erreichung ihrer Karriereziele.
  • Du verantwortest Design, Entwicklung, Bereitstellung und Wartung unserer Cloud-Dienste und bist maßgeblich an der Erstellung und Validierung von Systementwürfen beteiligt.
  • Du verantwortest die technische Vision des Produktes und beteiligst dich maßgeblich an der Roadmap.
  • Du trägst fachlich zum Teamerfolg bei, gibst technische Hilfestellung und arbeitest bei Bedarf aktiv an technischen Aufgaben mit.
  • Du führst Code Reviews durch und stellst somit sicher, dass der Code unseren Anforderungen bzgl. Skalierbarkeit, Wartbarkeit und Korrektheit entspricht.

Teamleiter / Engineering Manager - STACKIT (m/w/d) Arbeitgeber: Schwarz Gruppe

Als Junior Projektleiter im Bereich Corporate Responsibility bei Schwarz Digits erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld, das von einer offenen und kooperativen Unternehmenskultur geprägt ist. Wir bieten dir nicht nur die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung unserer CR-Strategie mitzuwirken, sondern auch umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Karriere voranzutreiben. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und einem modernen Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche, die Wert auf Nachhaltigkeit legt.

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Kontaktdaten:

Schwarz Gruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter / Engineering Manager - STACKIT (m/w/d) erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren und deine technischen Fähigkeiten zu präsentieren.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Technologie! Sprich über deine Projekte und Erfahrungen mit Go, Docker und Kubernetes. Lass uns zusammen deine Erfolge hervorheben, damit du im Gespräch glänzen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter / Engineering Manager - STACKIT (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Softwareentwicklung
Implementierung von Softwareprodukten
Technisches Wissen in verteilten Systemen
Go
Containerisierung (Docker und Kubernetes)
Public Cloud Plattformen
Deutsch und Englisch Kommunikation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.

Betone deine technischen Skills:Da wir in der Softwareentwicklung tätig sind, ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar und deutlich darstellst. Nenne spezifische Technologien, mit denen du gearbeitet hast, wie Go oder Kubernetes, und zeige, wie du diese in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast.

Mach es übersichtlich:Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Verwende klare Absätze, Aufzählungen und eine logische Reihenfolge, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu präsentieren.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwarz Gruppe vorbereitet

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über die relevanten Technologien wie Go, Docker und Kubernetes auf den neuesten Stand bringst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und vielleicht sogar Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen.

Führungskompetenzen betonen

Da die Rolle des Teamleiters auch Führungsqualitäten erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Mitarbeiterentwicklung und -förderung parat haben. Überlege dir, wie du die Stärken deines Teams unterstützt hast und welche Erfolge daraus resultierten.

Agilität und Sicherheit verbinden

Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du Agilität in deinen Projekten gefördert hast, während du gleichzeitig Sicherheitsaspekte berücksichtigst. Zeige, dass du in der Lage bist, schnelle Entscheidungen zu treffen und gleichzeitig die Stabilität der Systeme zu gewährleisten.

Kommunikation auf Deutsch und Englisch üben

Da die Kommunikation in beiden Sprachen wichtig ist, solltest du sicherstellen, dass du dich sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch wohlfühlst. Übe technische Erklärungen und Diskussionen in beiden Sprachen, um im Interview selbstbewusst auftreten zu können.