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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Consultants und IT-Spezialisten zur Entwicklung innovativer IT-Lösungen.
- Arbeitgeber: Schwarz IT ist der digitale Motor der Schwarz Gruppe, verantwortlich für alle IT-Infrastrukturen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine kontinuierliche Lernkultur und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte mit deinem Team Lösungen, die echten Mehrwert für Unternehmen schaffen und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Führungserfahrung und ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem erforderlich.
- Andere Informationen: Kommunikation auf Deutsch und Englisch ist wichtig; wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.
Deine Aufgaben
- Du übernimmst die Führung für ein Team bestehend aus Consultants und IT-Spezialisten und berichtest in deiner Rolle an deinen Teamleiter.
- Du gibst regelmäßiges Feedback, förderst eine kontinuierliche Lernkultur im Team und hilfst deinen Mitarbeitenden, eigene Lösungen zu entwickeln, Verantwortung zu übernehmen und sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln.
- Du hast die Verantwortung für verschiedene Produkte innerhalb des Bereichs Business Consulting Unternehmensentwicklung / Unternehmenskommunikation & Nachhaltigkeit.
- Du analysierst Anforderungen der Kunden und leitest hieraus Konzepte und Strategien für die Produkte ab.
- Du planst und stellst die zielgerichtete Weiterentwicklung unserer IT-Lösungen sicher und sorgst für einen stabilen und effizienten Betrieb.
Dein Profil
- Du bringst erste Führungserfahrung mit und kennst dich in der erfolgs- und ergebnisorientierten Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden aus.
- Dir macht der Austausch mit internen Stakeholdern und die Steuerung externer Partner sowie die Arbeit im Team Spaß.
- Du konntest bereits Erfahrungen im operativen Betrieb von IT-Lösungen sammeln und hast Freude daran, gemeinsam mit deinem Team die Lösung zu entwickeln.
- Du findest es motivierend, zusammen mit deinem Team Lösungen zu entwickeln und mit ihnen einen echten Mehrwert für die Unternehmen der Schwarz Gruppe zu schaffen.
- Dich zeichnen ein hohes Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus.
- Du bist in der Lage, sicher auf Deutsch und Englisch über Hierarchieebenen hinweg zu kommunizieren (Wort und Schrift).
- Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einer ähnlichen Qualifikation.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Abteilungsleiter IT Business Consulting Arbeitgeber: Schwarz IT
Kontaktperson:
Schwarz IT HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter IT Business Consulting
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der IT-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei Schwarz IT tätig sind, und versuche, ins Gespräch zu kommen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich IT Business Consulting. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch innovative Ideen zur Weiterentwicklung von IT-Lösungen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet hast und welche Methoden du angewendet hast, um die Entwicklung deiner Mitarbeitenden zu fördern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, wie du komplexe IT-Konzepte einfach erklären kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Dies wird dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter IT Business Consulting
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensstruktur: Informiere dich über die Schwarz IT und die Schwarz Gruppe. Verstehe ihre digitale Infrastruktur und Softwarelösungen, um in deiner Bewerbung gezielt auf deren Anforderungen eingehen zu können.
Hebe deine Führungserfahrung hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Führung von Teams. Zeige auf, wie du Mitarbeitende gefördert und eine Lernkultur etabliert hast.
Analysiere die Anforderungen: Gehe in deiner Bewerbung darauf ein, wie du Kundenanforderungen analysierst und daraus Konzepte und Strategien ableitest. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.
Kommunikation betonen: Stelle sicher, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch klar darstellst. Dies ist besonders wichtig, da die Rolle den Austausch mit internen Stakeholdern und externen Partnern erfordert.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwarz IT vorbereitest
✨Bereite dich auf Führungsgespräche vor
Da du in der Rolle des Abteilungsleiters ein Team führen wirst, ist es wichtig, dass du Beispiele für deine Führungserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und gefördert hast, und sei bereit, konkrete Situationen zu schildern.
✨Verstehe die Anforderungen der Fachbereiche
Informiere dich im Vorfeld über die verschiedenen Fachbereiche der Schwarz Gruppe und deren spezifische IT-Anforderungen. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Stakeholder verstehst und wie du diese in IT-Lösungen umsetzen kannst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Kommunikation mit internen Stakeholdern und externen Partnern eine zentrale Rolle spielt, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Zeige dein Engagement für kontinuierliche Verbesserung
Betone deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung, sowohl für dich selbst als auch für dein Team. Diskutiere, wie du eine Lernkultur fördern würdest und welche Strategien du einsetzen würdest, um die IT-Lösungen stetig zu verbessern.
