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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbständiges Arbeiten nach Plan und Bearbeitung von Massivholz.
- Arbeitgeber: Ein Handwerksbetrieb, spezialisiert auf Fenster- und Türelemente aus Massivholz.
- Mitarbeitervorteile: Über die Benefits sprechen wir persönlich!
- Warum dieser Job: Gestalte individuelle Lösungen und arbeite mit deiner Leidenschaft für Holz.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Tischler erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf kreative Köpfe, die unser Team bereichern!
Wir sind ein Handwerksbetrieb, welcher sich auf die Produktion von Fenster- und Türelementen spezialisiert hat. Unsere Leidenschaft liegt in der Bearbeitung von Massivholz, aus welchem wir häufig Sonderlösungen herstellen.
Aufgaben
Selbständiges Arbeiten nach Plan und die Qualifikation im Umgang mit Massivholz.
Qualifikation
Abgeschlossene Berufsausbildung als Tischler.
Benefits
…darüber können wir persönlich sprechen!
#J-18808-Ljbffr
Tischler Arbeitgeber: Schwarzmann Fenster GmbH & Co KG
Kontaktperson:
Schwarzmann Fenster GmbH & Co KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Tischler
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Techniken in der Holzverarbeitung. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele deiner bisherigen Arbeiten vor, insbesondere solche, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Massivholz demonstrieren. Visuelle Beweise deiner Handwerkskunst können einen starken Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Sonderlösungen zu sprechen. Wenn du bereits individuelle Projekte umgesetzt hast, teile diese Geschichten, um deine Kreativität und Problemlösungsfähigkeiten zu zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Handwerk. Arbeitgeber suchen oft nach Kandidaten, die nicht nur die technischen Fähigkeiten haben, sondern auch eine echte Begeisterung für ihre Arbeit mitbringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Tischler
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über den Handwerksbetrieb, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über ihre Spezialisierung auf Fenster- und Türelemente sowie ihre Leidenschaft für Massivholz zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine abgeschlossene Berufsausbildung als Tischler und relevante Erfahrungen im Umgang mit Massivholz hervorhebt. Betone auch deine Fähigkeit, selbständig nach Plan zu arbeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für das Tischlerhandwerk und deine Motivation für die Arbeit mit Massivholz darlegst. Gehe darauf ein, warum du gut zu diesem Unternehmen passt.
Bewerbung einreichen: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwarzmann Fenster GmbH & Co KG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle als Tischler spezifische Kenntnisse im Umgang mit Massivholz erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu Holzarten, Bearbeitungstechniken und Maschinen vorbereiten. Zeige dein Fachwissen und deine Erfahrung in der Holzverarbeitung.
✨Präsentiere deine bisherigen Projekte
Bringe Beispiele deiner bisherigen Arbeiten mit, sei es in Form von Fotos oder Skizzen. Dies zeigt nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch deine Leidenschaft für das Handwerk und deine Kreativität bei Sonderlösungen.
✨Sei bereit, über selbständiges Arbeiten zu sprechen
Da die Position selbständiges Arbeiten nach Plan erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung nennen, wo du eigenverantwortlich Projekte umgesetzt hast. Das zeigt, dass du die nötige Selbstständigkeit mitbringst.
✨Frage nach den Unternehmenswerten
Zeige Interesse an dem Handwerksbetrieb, indem du nach den Werten und der Unternehmenskultur fragst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und dem Team.
