Stv. Leiter Kundendienst – Prozesse optimieren

Stv. Leiter Kundendienst – Prozesse optimieren

Aarberg Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für den Kundendienst und optimiere Prozesse mit modernen Technologien.
  • Unternehmen: Schweizer Zucker AG – ein dynamisches Unternehmen mit rund 270 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten.
  • Weitere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Kundenservice aktiv mit und verbessere Prozesse für eine hohe Servicequalität.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Kundendienst und Fähigkeiten zur Prozessoptimierung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Schweizer Zucker AG in Aarberg BE sucht eine/n Stv Leiter/-in Kundendienst (80-100%). In diesem Umfeld arbeiten rund 270 Mitarbeitende an zwei Standorten.

Sie übernehmen die operative Verantwortung des Tagesgeschäfts, pflegen den Kontakt zu Kunden und sichern hohe Servicequalität sowie fristgerechte Abwicklung.

Zudem planen Sie Personalressourcen, verantworten Monatsabschlüsse und treiben Prozessverbesserungen mit modernen Technologien voran.

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Stv. Leiter Kundendienst – Prozesse optimieren Arbeitgeber: Schweizer Zucker

Die Schweizer Zucker AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem nachhaltigen Produktionsbetrieb bietet, sondern auch die Möglichkeit, Teil eines motivierten Teams zu werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten von 20-40% während der Zuckerkampagne und einem Einblick in die Landwirtschaft, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden in einem einzigartigen Umfeld in Frauenfeld TG.

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Kontaktdaten:

Schweizer Zucker Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stv. Leiter Kundendienst – Prozesse optimieren mit Bravour zu bestehen

Operative Verantwortung
Kundenkontakt
Servicequalität
Fristgerechte Abwicklung
Personalressourcenplanung
Monatsabschlüsse
Prozessverbesserungen