Auf einen Blick
- Aufgaben: Beteilige dich an spannenden Projekten im Bereich Eisenbahninfrastruktur und -management.
- Unternehmen: Schweizerische Bundesbahnen (CFF) mit einem Fokus auf Innovation und Teamarbeit.
- Vorteile: Faire Bezahlung, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein transparentes Gehaltssystem.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, verschiedene Bereiche innerhalb des Unternehmens kennenzulernen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Schweiz aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technisches oder Managementwissen, analytische Fähigkeiten und Interesse am Schienenverkehr.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Faites bouger la Suisse avec nous. Zurich, Berne, Renens, ou à convenir, 60-100%
Ce que vous pouvez faire bouger.
- Vous contribuez dès le départ à des projets proches du terrain et vous vous impliquez activement dans des domaines tels que la surveillance, la maintenance ou le renouvellement de l'infrastructure ferroviaire.
- Selon vos intérêts, vous mettez l'accent soit sur des sujets techniques, soit sur des missions stratégiques et conceptuelles.
- Vous analysez des projets d'infrastructure, identifiez des potentiels d'amélioration et, si nécessaire, obtenez également des éclairages directement sur les chantiers.
- En collaboration avec différents domaines et parties prenantes, vous développez un réseau précieux au sein des CFF.
- Vous êtes rattaché·e au secteur Disponibilité et Maintenance et effectuez trois affectations de six mois que vous définissez en collaboration avec l'équipe du programme.
- Votre développement est au premier plan. Vous bénéficiez de mesures individuelles de développement et de formation continue, alignées sur vos objectifs.
Ce que vous apportez.
- Une bonne compréhension technique ou en gestion et de l'intérêt pour des problématiques complexes, techniques et économiques.
- De l'intérêt pour le système ferroviaire, en particulier pour l'infrastructure, la technique ferroviaire et la commande.
- De fortes capacités d'analyse pour comprendre les liens et dégager des pistes d'amélioration.
- Un haut degré d'autonomie, une pensée conceptuelle et la motivation de faire avancer des projets sous votre propre responsabilité.
- Un diplôme achevé d'une ES, d'une HES ou d'une université, par exemple en génie, en ingénierie des systèmes, en génie électrique ou dans un domaine connexe.
- Une excellente maîtrise de l'allemand ou du français, et idéalement une bonne connaissance de l'autre langue.
Nous avons un système salarial équitable et progressiste et nous nous engageons activement pour l'égalité salariale. C'est pourquoi des informations complémentaires et détaillées sur le système salarial des CFF peuvent être consultées en toute transparence. Ce poste relève du niveau d'exigences I et donne droit à une allocation régionale de niveau 1. En savoir plus sur le salaire et les avantages sociaux.
Le fait que vous désiriez faire bouger la Suisse avec nous constitue pour nous la plus grande des motivations. Nous renonçons donc à demander une lettre de motivation pour ce poste. Si vous le souhaitez, vous avez néanmoins la possibilité de nous écrire dans notre outil de candidature.
Career Starter Technique et Gestion ferroviaire (m/f/d) 60-100% Arbeitgeber: Schweizerische Bundesbahnen SBB
Die CFF bieten Ihnen die Möglichkeit, von Anfang an aktiv an spannenden Projekten im Bereich der Eisenbahninfrastruktur mitzuwirken. Mit einem klaren Fokus auf individuelle Entwicklung und kontinuierliche Weiterbildung schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Ihre Karriere fördert. Unsere transparente Gehaltspolitik und unser Engagement für Gleichstellung machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Schweiz.
Kontaktdaten:
Schweizerische Bundesbahnen SBB Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Career Starter Technique et Gestion ferroviaire (m/f/d) 60-100% erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Networking ist entscheidend, also besuche Veranstaltungen oder trete Online-Communities bei, die sich mit dem Bereich Technik und Management im Eisenbahnsektor beschäftigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Überlege dir auch, wie du deine technischen Fähigkeiten und dein Interesse am Eisenbahnsystem am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen! Informiere dich über die CFF und deren Projekte. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit den Werten und Zielen des Unternehmens identifizierst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist. Vergiss nicht, deine Stärken und Erfahrungen klar hervorzuheben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Career Starter Technique et Gestion ferroviaire (m/f/d) 60-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Eisenbahninfrastruktur durchscheinen und erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Betone deine technischen Fähigkeiten:Da wir nach jemandem suchen, der ein gutes technisches Verständnis hat, solltest du in deiner Bewerbung klar darlegen, welche relevanten Kenntnisse und Erfahrungen du mitbringst. Zeig uns, wie du komplexe Probleme angehst!
Verwende klare und präzise Sprache:Halte deine Bewerbung einfach und verständlich. Vermeide Fachjargon, es sei denn, du bist dir sicher, dass wir ihn verstehen. Klarheit hilft uns, deine Ideen und Qualifikationen besser zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Informationen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schweizerische Bundesbahnen SBB vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit dem Schweizer Schienennetz und den aktuellen Herausforderungen in der Infrastruktur vertraut. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an der Technik und den wirtschaftlichen Aspekten des Schienenverkehrs hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine analytischen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und wie sie auf die Position bei den CFF zutreffen.
✨Netzwerken ist wichtig
Informiere dich über die verschiedenen Abteilungen und Stakeholder innerhalb der CFF. Zeige, dass du bereit bist, Beziehungen aufzubauen und mit verschiedenen Teams zusammenzuarbeiten, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
