Teamleiter:in Bauarbeiten

Teamleiter:in Bauarbeiten

Renens Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Schweizerische Bundesbahnen SBB

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und sorge für eine sichere und termingerechte Umsetzung.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Infrastruktur mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein faires Lohnsystem.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Schweizer Schienennetzes und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Bauwesen und Projektmanagement sowie Führungsfähigkeiten erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Das Schweizer Schienennetz, insbesondere im Genferseeraum, wird in den kommenden Jahren umfassend ausgebaut. Das Programm Léman 2030, getragen vom Bund, den Kantonen, den Städten und den SBB, verbessert das Bahnangebot, die Lebensqualität und die wirtschaftliche Attraktivität der Region nachhaltig. Entlang der Achse Lausanne–Genf werden umfangreiche Infrastruktur- und Bahnhofsausbauten realisiert, um dem wachsenden Personen- und Güterverkehr gerecht zu werden.

Als Teamleiter:in steuerst du die Ausführung multidisziplinärer Projekte im laufenden Bahnbetrieb und trägst so zur sicheren, termingerechten und qualitativ hochwertigen Realisierung der Infrastruktur bei. Du führst ein Team von sieben Personen, förderst Kompetenzen und sorgst für klare Prioritäten in Terminplanung, Steuerung und Koordination der Bauarbeiten.

Gemeinsam mit dem Team Bauausführung koordinierst du Tiefbau, Gleis, Fahrleitung, Kabel und sichere Bahnanlagen und verantwortest die Bauausführung in den SIA Phasen 51 bis 53 sowie Beiträge in den SIA Phasen 31 bis 33 und 41. Zusammen mit den Rechts- und Einkaufsverantwortlichen wirkst du bei der Bearbeitung finanzieller und vertraglicher Forderungen der beauftragten Unternehmen mit, insbesondere bei Mängeln oder Eskalationsverfahren.

Im Austausch mit internen Partnern aus Fahrplan und Betrieb sowie Netzverfügbarkeit und Instandhaltung und mit externen Partnern wie Ingenieurbüros, Bauunternehmen und Sozialpartnern baust du tragfähige Kooperationen auf und vertrittst das Programm in regionalen Gremien. Als Mitglied der Direktion «Betrieb & Planung» trägst du mit einer ganzheitlichen und sektorenübergreifenden Herangehensweise zu den Zielen des Programms Léman 2030 bei.

Dein beruflicher Werdegang hat dir eine natürliche Führungsfähigkeit sowie starke Kompetenzen im Management und in der Teamführung vermittelt. Vernetztes Denken, Verhandlungsgeschick und eine klare Kommunikation helfen dir, Bauabläufe im laufenden Betrieb zu planen, Rahmenbedingungen zu verhandeln und Produktivität sowie Kapazität zu sichern. Mit nachgewiesener Erfahrung in der Leitung komplexer Infrastrukturprojekte im Betrieb bist du mit den meisten Bereichen der Tiefbauarbeiten vertraut und kannst deren Risiken und Chancen analysieren.

Du verhandelst effektiv mit den Geschäftsleitungen der beauftragten Unternehmen, um die Einhaltung vertraglicher und finanzieller Bestimmungen sicherzustellen. Dazu beherrschst du das Vergaberecht (LMP/OMP) sowie die einschlägigen Normen im Baubereich. Du verfügst über eine höhere Ausbildung (Universität, Fachhochschule, ETH) oder eine als gleichwertig anerkannte Ausbildung im Bauingenieurwesen, ergänzt durch mehrjährige nachgewiesene Erfahrung in Bauwesen und Projektmanagement, insbesondere in der Ausführungsphase. Du beherrschst Französisch (min. C1) sowie Deutsch (min. B1).

Wir haben ein faires und fortschrittliches Lohnsystem und setzen uns aktiv für Lohngleichheit ein. Diese Stelle befindet sich im Anforderungsniveau L, Regionalzulage Stufe 1.

Wir bieten flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit, Berufs- und Privatleben besser zu vereinbaren. Wir fördern unsere Mitarbeitenden entlang deren persönlicher Bedürfnisse und Ambitionen. Dafür stellen wir ein breites Angebot an fach- und bereichsübergreifenden Weiterbildungsangeboten zur Verfügung und unterstützen bei ausgewählten externen Weiterbildungen. Wir setzen uns dafür ein, dass alle Mitarbeitenden ihre individuellen Stärken und Denkweisen einbringen können.

Teamleiter:in Bauarbeiten Arbeitgeber: Schweizerische Bundesbahnen SBB

Die SBB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als SAP Consultant Invoice-to-Pay in Bern die Möglichkeit bietet, in einem agilen Team an innovativen Lösungen für die Rechnungsabwicklung zu arbeiten. Mit einem fairen und transparenten Lohnsystem sowie einem starken Fokus auf Lohngleichheit fördert die SBB eine positive Arbeitskultur, in der deine berufliche Weiterentwicklung und individuelle Stärken geschätzt werden. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitsmodellen und einer inspirierenden Umgebung, die es dir ermöglicht, die Schweiz aktiv mitzugestalten.

Schweizerische Bundesbahnen SBB

Kontaktdaten:

Schweizerische Bundesbahnen SBB Recruiting-Team

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Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter:in Bauarbeiten erhalten könntest

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter:in Bauarbeiten mit Bravour zu bestehen

Führungsfähigkeiten
Managementkompetenz
Teamführungskompetenz
Projektmanagement
Verhandlungsgeschick
Vernetztes Denken
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Schweizerische Bundesbahnen SBB auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Schweizerische Bundesbahnen SBB sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Schweizerische Bundesbahnen SBB zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schweizerische Bundesbahnen SBB vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.