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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 20 Mitarbeitenden und entwickle Strategien für die politische Planung.
- Arbeitgeber: Bundeskanzlei, die die Regierung bei wichtigen Entscheidungen unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bundesverwaltung und stärke das Krisenmanagement.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in relevanten Bereichen und Führungserfahrung in großen Projekten.
- Andere Informationen: Engagierte Führungspersönlichkeit mit Teamgeist und Resilienz gesucht.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Team der Sektion Strategische Führungsunterstützung mit rund 20 Mitarbeitenden in organisatorischer, fachlicher und personeller Hinsicht leiten
- Grundlagen für den Bundesrat und den Bundeskanzler zur politischen Planung, Steuerung und Berichterstattung erarbeiten
- Verantwortlich für die Stärkung und Weiterentwicklung des Krisenmanagements der Bundesverwaltung
- Zusammenarbeit mit den Kantonen und der Wissenschaft im Bereich des Krisenmanagements
- Projektleitung einzelner unter Umständen auch grosser Strategischer Führungsübungen
- Führung der Fachstelle des Sekretariates der Generalsekretärenkonferenz
Profil
- Hochschulabschluss in Politik-, Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften mit mehrjähriger Managementerfahrung in Grossprojekten und Führungserfahrung in vergleichbar anspruchsvoller Funktion
- Überzeugende und motivierende Führungspersönlichkeit mit hoher Einsatzbereitschaft, Eigenverantwortung, gutem Teamspirit und hoher Resilienz
- Gute Kenntnisse der Bundesverwaltung und deren Abläufe, des Krisenmanagements sowie ausgewiesene Sensibilität für politische Zusammenhänge und Prozesse
- Strategisches und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln sowie hohe Auftrittskompetenz
- Gute Kenntnisse zweier Amtssprachen und des Englischen
Als Stabsstelle des Bundesrates unterstützt die Bundeskanzlei die Regierung bei der Vorbereitung, der Durchführung und bei der Nachbearbeitung der Bundesratssitzungen. Sie führt und koordiniert die Kommunikation des Bundesrates und erarbeitet für die Regierung die politische Planung. Sie organisiert Anlässe des Bundesrates in corpore und unterstützt das Bundespräsidium. Weiter organisiert die Bundeskanzlei auf Bundesebene die Abstimmungen und die Wahlen. Sie ist die Anlaufstelle für Initiativ- oder Referendumskomitees und prüft das Zustandekommen von Volksbegehren. Ausserdem unterstützt und koordiniert die Bundeskanzlei die digitale Transformation der Bundesverwaltung.
#J-18808-Ljbffr
Leiter/-in Sektion Strategische Führungsunterstützung 80-100% Arbeitgeber: Schweizerische Bundeskanzlei (BK)
Kontaktperson:
Schweizerische Bundeskanzlei (BK) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter/-in Sektion Strategische Führungsunterstützung 80-100%
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, die deine Führungskompetenzen unterstreichen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Krisenmanagement und strategische Planung! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren. Lass uns gemeinsam an deinem Pitch arbeiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir sind hier, um dir bei jedem Schritt des Prozesses zu helfen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter/-in Sektion Strategische Führungsunterstützung 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das macht deine Bewerbung greifbarer und zeigt uns, was du wirklich drauf hast.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer den gewünschten!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schweizerische Bundeskanzlei (BK) vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Umfeld
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Leiter/-in Sektion Strategische Führungsunterstützung vertraut. Informiere dich über die Bundesverwaltung, deren Abläufe und aktuelle politische Themen, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du deine Führungskompetenzen und dein Krisenmanagement unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die nötige Expertise mitbringst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Teamarbeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Sprich über deine Vision
Überlege dir, wie du die Sektion Strategische Führungsunterstützung weiterentwickeln würdest. Teile deine Ideen und Strategien im Interview, um zu zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch proaktiv zur Weiterentwicklung beitragen möchtest.