Diesen Beitrag können Sie leisten
- Für dieMess-, Steuer-, Regel- und Leittechnik der technischen Anlagenmitverantwortlich
- Komplexe Gebäude- und Haustechnikanlagen warten, instandhalten und bedienen
- Instandhaltungs- und Auftragsplanung ausführen
- Störungsbehebung und Optimierungsarbeiten durchführen
- Kleinreparaturen und Massnahmen zum Verhindern von Betriebsausfällen, Störungen sowie Schäden aller Art umsetzen
Das macht Sie einzigartig
- Abgeschlossene Ausbildung in einem Fachbereich der Gebäudetechnik mit Anschlussbewilligung NIV 15
- Fachwissen im Bereich der Gebäudetechnik mit Erfahrung in der Anwendung von Gebäudeleitsystemen
- Problem- und lösungsorientiert; selbstständig, sozialkompetent, diskret, angenehme Umgangsformen
- Anwenderkenntnisse in der Administration und Informatik (z. B. MS-Office, Gebäudeleitsystem); Fahrausweis Kat. B; bereit, Pikettdienst zu leisten
- Mündliche Kenntnisse einer zweiten Amtssprache
Das bieten wir
- Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
- Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
- Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.
Arbeiten beim BBL
Bauen, beschaffen, bewegen, beraten – das ist die DNA des BBL. Tagtäglich geben wir mit viel Freude unser Bestes für die Schweiz, die Politik und die Bundesverwaltung. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass alle 43'000 Mitarbeitenden des Bundes ihre Arbeit erledigen können und prägen dadurch nicht nur ihre Zusammenarbeit, sondern setzen auch neue Standards für die Nachhaltigkeit.
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Servicetechniker/-in Gebäudetechnik in Bern Arbeitgeber: Schweizerische Bundeskanzlei
Die Schweizerische Bundeskanzlei ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an bedeutenden legislativen Projekten zu arbeiten und aktiv zur digitalen Transformation beizutragen. Mit einem unterstützenden Arbeitsumfeld, das auf Zusammenarbeit und Innovation setzt, fördert die Kanzlei die berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und spannende Projekte. Zudem profitieren die Angestellten von einer stabilen Work-Life-Balance und attraktiven Sozialleistungen, die das Arbeiten in Bern besonders lohnenswert machen.
Kontaktdaten:
Schweizerische Bundeskanzlei Recruiting-Team
