Diesen Beitrag können Sie leistenAbteilung beim Monitoring der Qualität von Oberflächenwasser und Grundwasser unterstützenDaten zur Wasserqualität, zur Wassertemperatur und zur Grundwassermenge auswertenMetadaten in der Wasserdatenbank des BAFU bewirtschaftenBei weiteren Tätigkeiten der Abteilung Hydrologie unterstützen (z. B. statistische Auswertung hydrologischer Daten)Das macht Sie einzigartigMaster in Naturwissenschaften oder UmweltingenieurwesenGute Kenntnisse in Datenbearbeitung und UmweltchemieGute Kenntnisse in Hydrogeologie, Hydrologie oder Geologie sind von VorteilStatistische Kenntnisse und Programmierkenntnisse (R/Python) erwünschtGute aktive Kenntnisse einer zweiten Amtssprache, Führerausweis erwünschtDas bieten wirArbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.Lebensqualität für heute und morgen.Das Bundesamt für Umwelt (BAFU) ist für die nachhaltige Nutzung der natürlichen Ressourcen wie Boden, Wasser, Luft und Wald, für den Schutz vor Naturgefahren und für den Erhalt der Biodiversität zuständig. Es ist Teil des Eidgenössischen Departements für Umwelt, Verkehr, Energie und Kommunikation (UVEK).Wir haben die Schweiz von heute und morgen im Blick und übernehmen in anspruchsvollen Projekten die Verantwortung für die erfolgreiche Entwicklung unseres Landes. Das BAFU bietet die Möglichkeit, in einem modernen Arbeitsumfeld einen wesentlichen Beitrag für eine nachhaltige Schweiz zu leisten. #J-18808-Ljbffr
Hochschulpraktikant/-in Hydro(geo)logie und Wasserqualität Arbeitgeber: Schweizerische Bundeskanzlei
Die Schweizerische Bundeskanzlei ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an bedeutenden legislativen Projekten zu arbeiten und aktiv zur digitalen Transformation beizutragen. Mit einem unterstützenden Arbeitsumfeld, das auf Zusammenarbeit und Innovation setzt, fördert die Kanzlei die berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und spannende Projekte. Zudem profitieren die Angestellten von einer stabilen Work-Life-Balance und attraktiven Sozialleistungen, die das Arbeiten in Bern besonders lohnenswert machen.
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Schweizerische Bundeskanzlei Recruiting-Team
