ph3Diesen Beitrag können Sie leisten /h3 ul liZollstrafdossiers hauptsächlich in französischer Sprache bearbeiten /li liStrafentscheide, Anklagen und Überweisungen an die kantonalen Staatsanwaltschaften sowie Stellungnahmen an die Bundesgerichte redigieren /li liDas BAZG in Anklagefällen vor kantonalen Strafgerichten vertreten /li liInterne Aus- und Weiterbildungen durchführen /li /ul h3Das macht Sie einzigartig /h3 ul liUniversitätsabschluss in Rechtswissenschaften mit mehrjähriger Berufspraxis im Bereich Strafverfolgung /li liAnalytische und präzise Arbeitsweise sowie ausgezeichneter schriftlicher und mündlicher Ausdruck /li liVerantwortungsbewusst, durchsetzungsfähig und mit einem ausgeprägten Sinn für Gerechtigkeit /li liGute Kenntnisse einer zweiten Amtssprache /li /ul h3Das bieten wir /h3 ul libArbeiten für die Schweiz /b Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung. /li libGelebte Vielfalt /b Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein. /li libGesund am Arbeitsplatz /b Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit. /li /ul h3Sicherheit für Bevölkerung, Wirtschaft und Staat /h3 pDas Bundesamt für Zoll und Grenzsicherheit sorgt für umfassende Sicherheit an der Grenze – zum Wohl von Bevölkerung, Wirtschaft und Staat. Es ist national und international gut vernetzt. Zu seinen Kernaufgaben gehören das sachgerechte und rasche Abfertigen von Handelswaren, der zügige Ablauf des Reiseverkehrs, die Bereiche Sicherheitspolizei und Migration und es verfügt mit der Strafverfolgung über eine eigene Ermittlungsbehörde. Das BAZG steht mitten in der digitalen Transformation. Mit dem Programm DaziT werden sämtliche Zoll-, Abgaben- und Kontrollprozesse vereinfacht, optimiert und digitalisiert. /p /p #J-18808-Ljbffr
Jurist/-in Rechtsmittel und Anklagen Arbeitgeber: Schweizerische Bundeskanzlei
Die Schweizerische Bundeskanzlei ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an bedeutenden legislativen Projekten zu arbeiten und aktiv zur digitalen Transformation beizutragen. Mit einem unterstützenden Arbeitsumfeld, das auf Zusammenarbeit und Innovation setzt, fördert die Kanzlei die berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und spannende Projekte. Zudem profitieren die Angestellten von einer stabilen Work-Life-Balance und attraktiven Sozialleistungen, die das Arbeiten in Bern besonders lohnenswert machen.
Kontaktdaten:
Schweizerische Bundeskanzlei Recruiting-Team
