Chef de Partie – Großküche im Gesundheitswesen, HACCP

Chef de Partie – Großküche im Gesundheitswesen, HACCP

Zürich Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bereite leckere warme und kalte Speisen in einer Großküche vor.
  • Unternehmen: Schweizerische Epilepsie-Stiftung mit Fokus auf Gesundheit und Ernährung.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte gesunde Mahlzeiten und mache einen Unterschied im Leben von Menschen.
  • Qualifikationen: Koch/Köchin EFZ mit Erfahrung in Großküchen und guten Deutschkenntnissen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Die Schweizerische Epilepsie-Stiftung sucht eine/n Koch/Köchin EFZ mit Erfahrung in Großküchen, ideal im Gesundheitswesen. Sie bereiten warme und kalte Speisen zu und unterstützen den Restaurantbetrieb EPI Park. Hygiene- und HACCP-Vorschriften müssen eingehalten werden. Flexibilität bei Einsätzen bei Banketten wird erwartet. Eine Diätkoch-Ausbildung wird bevorzugt; gute Deutschkenntnisse sind erforderlich. Bewerbungen online möglich.
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Chef de Partie – Großküche im Gesundheitswesen, HACCP Arbeitgeber: Schweizerische Epilepsie-Stiftung

Die Schweizerische Epilepsie-Stiftung bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem unterstützenden und wertschätzenden Arbeitsumfeld zu arbeiten, das auf Zusammenarbeit und Innovation setzt. Hier haben Sie nicht nur die Chance, Ihre Führungskompetenzen weiterzuentwickeln, sondern auch aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität von Menschen mit Epilepsie beizutragen. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer starken Teamkultur, die persönliches Wachstum und berufliche Weiterbildung fördert.

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Kontaktdaten:

Schweizerische Epilepsie-Stiftung Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Chef de Partie – Großküche im Gesundheitswesen, HACCP erhalten könntest

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Schweizerische Epilepsie-Stiftung interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef de Partie – Großküche im Gesundheitswesen, HACCP mit Bravour zu bestehen

Erfahrung in Großküchen
HACCP-Vorschriften
Zubereitung warmer und kalter Speisen
Flexibilität bei Einsätzen
Diätkoch-Ausbildung
gute Deutschkenntnisse
Unterstützung im Restaurantbetrieb

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Schweizerische Epilepsie-Stiftung damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Schweizerische Epilepsie-Stiftung gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Schweizerische Epilepsie-Stiftung genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Schweizerische Epilepsie-Stiftung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schweizerische Epilepsie-Stiftung vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Schweizerische Epilepsie-Stiftung zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit Schweizerische Epilepsie-Stiftung ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.