Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das ensa Programm für psychische Gesundheit und entwickle innovative Erste-Hilfe-Kurse.
- Unternehmen: Pro Mente Sana, eine führende Non-Profit-Organisation für psychische Gesundheit in der Schweiz.
- Vorteile: Sinnstiftende Arbeit, attraktive Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit von Home-Office.
- Weitere Informationen: Wachsendes Programm mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten in einem motivierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der psychischen Gesundheit und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Psychologie oder Public Health und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die Schweizerische Stiftung Pro Mente Sana ist die nationale Fachorganisation für psychische Gesundheit. Sie setzt sich für die Interessen und Rechte von Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen ein. Die Stiftung engagiert sich in der Früherkennung, vertritt die Belange der Betroffenen in Politik und Gesellschaft und bietet Dienstleistungen im Bereich der psychischen Gesundheit an.
ensa ist ein durch Mental Health First Aid International lizenziertes Programm. Es befähigt Menschen, psychische Krisen und Belastungen frühzeitig zu erkennen, Betroffene anzusprechen und wirksam Erste Hilfe zu leisten. Seit seiner Einführung in der Schweiz vor sieben Jahren hat sich ensa zu einem schweizweit etablierten und kontinuierlich wachsenden Programm entwickelt. Über 46'000 Personen wurden bereits von mehr als 230 Instruktor*innen in allen Sprachregionen der Schweiz geschult. Allein im Jahr 2025 wurden über 800 Kurse in vier Sprachen durchgeführt. Das ensa Team umfasst derzeit rund 10 Vollzeitäquivalente, die gesamte Stiftung beschäftigt rund 40 Mitarbeitende. Als wachsendes Programm leistet ensa einen wichtigen Beitrag zur Finanzierung der Stiftung.
Infolge einer Nachfolgeregelung suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine unternehmerisch denkende und führungsstarke Persönlichkeit als Leiter*in ensa Erste-Hilfe-Kurse und Mitglied der Geschäftsleitung (80%).
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die strategische, fachliche, personelle und finanzielle Führung des Programms ensa Erste Hilfe für psychische Gesundheit
- Weiterentwicklung und Umsetzung der Wachstumsstrategie und Erstellen des Businessplans 2027–2030
- Sicherstellung der nachhaltigen Positionierung und Ausbau des Programms
- Führung und Qualitätssicherung
- Führung eines Teams von rund zwölf Mitarbeitenden
- Sicherstellung hoher Qualitätsstandards sowie Verantwortung für das Qualitätsmanagement und die eduQua-Zertifizierung
- Fachliche Weiterentwicklung der Kursinhalte
- Pflege und Ausbau der Beziehungen zu Förderpartnern, Investor*innen und strategischen Stakeholdern
- Verantwortung für die Zusammenarbeit mit Mental Health First Aid International und den europäischen Partnerorganisationen
- Repräsentation von ensa und der Stiftung gegenüber Medien, Fachöffentlichkeit und in relevanten Gremien
- Organisation und Erweiterung des Instruktor*innen-Netzwerkes und der Partnerschaften
- Budgetverantwortung und Finanzcontrolling für den Geschäftsbereich ensa
- Als Mitglied der Geschäftsleitung, Mitverantwortung für die gesamte Organisation und aktives Mitwirken in allen Fragen der Führung und Weiterentwicklung der Organisation.
Ihr Profil
- Hochschulabschluss auf Masterstufe in Psychologie oder Public Health sowie fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Geschäftsbereichen
- Integrative Führungspersönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz, Teamorientierung und Begeisterung für das Thema psychische Gesundheit und mehrjähriger Führungserfahrung
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationskompetenz sowie sicheres Auftreten gegenüber Medien und Fachöffentlichkeit
- Sehr gute Deutsch-, Französisch- und Englischkenntnisse (mündlich und schriftlich)
Wir bieten
- Sinnstiftende Arbeit zu einem hochwichtigen gesellschaftlichen Thema für eine innovative Non-Profit-Organisation
- Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen interdisziplinären Team
- Attraktive Arbeitsbedingungen am Arbeitsort Zürich-West mit Möglichkeit von Home-Office
Leiter*in ensa Erste-Hilfe-Kurse und Mitglied der Geschäftsleitung (80%) Arbeitgeber: Schweizerische Stiftung Pro Mente Sana
Die Schweizerische Stiftung Pro Mente Sana ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die psychische Gesundheit engagiert und seinen Mitarbeitenden sinnstiftende Arbeit in einem innovativen Umfeld bietet. Mit einem motivierten und kollegialen Team in Zürich-West profitieren Sie von attraktiven Arbeitsbedingungen und der Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem wachsenden Programm weiterzuentwickeln. Hier haben Sie die Chance, aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität von Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen beizutragen und Ihre Karriere in einer bedeutenden Non-Profit-Organisation voranzutreiben.
Kontaktdaten:
Schweizerische Stiftung Pro Mente Sana Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter*in ensa Erste-Hilfe-Kurse und Mitglied der Geschäftsleitung (80%) erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Schweizerische Stiftung Pro Mente Sana haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter*in ensa Erste-Hilfe-Kurse und Mitglied der Geschäftsleitung (80%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Schweizerische Stiftung Pro Mente Sana zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schweizerische Stiftung Pro Mente Sana vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
