Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, Maschinen zu programmieren und moderne Steuerungstechnik anzuwenden.
- Unternehmen: Schweizerische Südostbahn AG – ein innovatives Unternehmen im Bereich Technik.
- Vorteile: Praktische Erfahrungen, Teamarbeit und eine fundierte Ausbildung.
- Weitere Informationen: Eine spannende Ausbildung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten erwartet dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und forme die Zukunft der Technik mit.
- Qualifikationen: Technikbegeisterung und handwerkliches Geschick sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Die Schweizerische Südostbahn AG sucht eine/n Auszubildende/n zum Automatiker/-in EFZ am Standort Samstagern. Während der vierjährigen Ausbildung wirst du in einem engagierten Team arbeiten und praktische Erfahrungen in der modernen Steuerungstechnik sammeln.
Du lernst:
- Projekte zu planen und erfolgreich umzusetzen
- Maschinen zu programmieren
- elektrische Apparate zu verdrahten
- auf Qualität zu prüfen
Wir freuen uns auf technikbegeisterte und handwerklich geschickte Bewerber/-innen!
Ausbildung zum Automatiker EFZ – Technik, Montage & Steuerung Arbeitgeber: Schweizerische Südostbahn AG
Die Schweizerische Südostbahn AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir während deiner Ausbildung zum Automatiker EFZ in Samstagern nicht nur eine fundierte technische Ausbildung bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld. Hier hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu lernen und deine Fähigkeiten in der modernen Steuerungstechnik weiterzuentwickeln, während du von erfahrenen Fachleuten angeleitet wirst. Zudem fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Auszubildenden, um dir eine erfolgreiche Karriere zu ermöglichen.
Kontaktdaten:
Schweizerische Südostbahn AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung zum Automatiker EFZ – Technik, Montage & Steuerung erhalten könnten
✨Mach dich sichtbar in der Automatisierungstechnik!
Besuche lokale Messen und Veranstaltungen für Automatisierungstechnik, wo Unternehmen häufig nach neuen Talenten suchen. Das ist eine super Gelegenheit, um direkt mit Personalverantwortlichen zu sprechen und eventuell sogar ein Praktikum oder eine Ausbildungsstelle bei Schweizerische Südostbahn AG zu ergattern.
✨Nutze die richtigen Online-Plattformen!
Stell sicher, dass du auf Plattformen wie LinkedIn und XING aktiv bist und Gruppen für Automatisierungstechnik beitrittst. Hier wird oft nach Auszubildenden gesucht und du kannst dich mit Gleichgesinnten und Fachleuten austauschen, um insider Tipps zu erhalten.
✨Praktische Erfahrung sammeln!
Mach ein Praktikum oder eine Ferienarbeit in einem Betrieb, der in der Automatisierungstechnik tätig ist. Das hilft nicht nur, deine Kenntnisse zu vertiefen, sondern macht dich auch für Schweizerische Südostbahn AG als interessanten Kandidaten sichtbar.
✨Bewerbe dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für eine Ausbildungsstelle interessierst, schau dir zuerst die Angebote auf unserer Website an. Wir freuen uns immer, talentierte und motivierte Leute wie dich bei Schweizerische Südostbahn AG zu sehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung zum Automatiker EFZ – Technik, Montage & Steuerung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein technisches Interesse!:In deiner Bewerbung für die Ausbildung in der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dein technisches Interesse zu betonen. Erwähne spezielle Projekte, die du gemacht hast, oder technische Kurse und Workshops, an denen du teilgenommen hast. Das zeigt, dass du bereits eine Leidenschaft für das Thema hast – das kommt bei Schweizerische Südostbahn AG super an!
Präsentiere deine praktischen Fähigkeiten!:Da du dich für eine Ausbildung bewirbst, ist es wichtig, deine praktischen Fähigkeiten hervorzuheben. Falls du schon praktische Erfahrungen durch Praktika oder Hobbyprojekte sammeln konntest, führe das in deinem Lebenslauf auf. Verlinke zu deinen Projekten oder beschreibe, was du konkret gemacht hast, um deine Eignung zu demonstrieren.
Lass dein CV strahlen!:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und wichtige Informationen wie Schulabschlüsse, relevante Praktika und Fähigkeiten in der Automatisierungstechnik gut aufbereitet präsentieren. Nutze bullet points, um alles übersichtlich darzustellen – so können die Recruiter bei Schweizerische Südostbahn AG die wichtigsten Infos auf einen Blick erfassen.
Motivation in der Bewerbung unterstreichen!:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du genau diese Ausbildung in der Automatisierungstechnik bei Schweizerische Südostbahn AG anstrebst. Teile deine Zukunftsvisionen mit – wie möchtest du dich innerhalb des Unternehmens entwickeln? Zeige deine Vorfreude auf das Lernen und die praktischen Erfahrungen, die dich erwarten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schweizerische Südostbahn AG vorbereitet
✨Mach dich mit den Werkzeugen vertraut
In der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dass du die gängigen Werkzeuge und Softwareprogramme kennst, die in der Branche verwendet werden. Mach dich schon im Vorfeld mit Systemen wie PLCs (Programmierbare Logiksteuerungen) oder SCADA (Supervisory Control and Data Acquisition) vertraut, damit du im Interview glänzen kannst.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In vielen Ausbildungsinterviews für die Automatisierungstechnik wirst du wahrscheinlich praktische Aufgaben lösen müssen. Das kann eine technische Zeichnung sein, die du interpretieren musst, oder sogar eine kleine Programmieraufgabe. Übe solche Aufgaben, damit du im Interview nicht ins Schwitzen kommst.
✨Zeig deine Wettbewerbsfähigkeit
Du bist in einer Ausbildung, also möchte das Unternehmen sehen, dass du motiviert bist! Bereite ein paar Beispiele vor, wo du im Team gearbeitet hast oder deine Leidenschaft für Technik unter Beweis gestellt hast. Das kann aus Projekten oder deiner Freizeit kommen. Deine Begeisterung wird sicher punkten!
✨Präsentier dein tolles Portfolio
Eine gute Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben, ist, ein Portfolio deiner bisherigen Arbeiten zu haben. Das muss nicht immer umfangreich sein, aber vielleicht hast du an Projekten oder Schulaufgaben gearbeitet, die du zeigen kannst. Bring das zum Interview mit und sprich darüber! Es zeigt echt dein Engagement und deine Fähigkeiten.
