Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Einkaufsteam und manage strategische Beschaffungen für Schienenfahrzeuge.
- Unternehmen: Schweizerische Südostbahn AG – ein innovatives Unternehmen im Transportsektor.
- Vorteile: Flexibles Lohnsystem, umfangreiche Ferien und Home-Office-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Gesundheitsförderung und Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden stehen an erster Stelle.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Schienenverkehrs und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Führungserfahrung im Einkauf und starke Verhandlungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die Schweizerische Südostbahn AG sucht eine Führungskraft für die Leitung des Ressorts Einkauf in Zürich. Verantwortlich für insgesamt 7 Mitarbeitende, tragen Sie die Gesamtverantwortung für den Einkauf von Materialien und Dienstleistungen für Schienenfahrzeuge. Sie arbeiten eng mit allen Geschäftsbereichen zusammen und stellen die Materialverfügbarkeit sicher.
Wir bieten ein flexibles Lohnsystem, umfangreiche Ferienregelungen sowie die Möglichkeit für Home-Office. Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen, und wir fördern das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden.
Leiter Einkauf – Strategische Beschaffung & Verhandlungen Arbeitgeber: Schweizerische Südostbahn AG
Die Schweizerische Südostbahn AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein flexibles Lohnsystem und umfangreiche Ferienregelungen bietet, sondern auch die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert das Wohlbefinden und die Gesundheit aller Mitarbeitenden, während wir gleichzeitig individuelle Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld bieten. Arbeiten Sie in Zürich, wo Sie Teil eines engagierten Teams sind, das gemeinsam an der Sicherstellung der Materialverfügbarkeit für Schienenfahrzeuge arbeitet.
Kontaktdaten:
Schweizerische Südostbahn AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Einkauf – Strategische Beschaffung & Verhandlungen erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Insider-Infos.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Verantwortung für das Team und die strategische Beschaffung ernst nimmst – das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir schätzen Bewerber, die Initiative zeigen und sich für die Position begeistern.
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte der Schweizerischen Südostbahn AG. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du gut ins Team passt und die Gesundheit sowie das Wohlbefinden der Mitarbeitenden schätzt, hast du einen Vorteil!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Einkauf – Strategische Beschaffung & Verhandlungen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen und was du für unser Team beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Unternehmenskultur erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schweizerische Südostbahn AG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Schweizerische Südostbahn AG und die spezifischen Herausforderungen im Bereich Einkauf für Schienenfahrzeuge. Zeige, dass du die Trends und Entwicklungen in der Branche kennst und wie du diese in deine Strategien einfließen lassen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verhandlungen geführt oder strategische Beschaffungsentscheidungen getroffen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Verantwortung für ein Team übernehmen kannst.
✨Teamführung betonen
Da du für 7 Mitarbeitende verantwortlich sein wirst, ist es wichtig, deine Führungskompetenzen hervorzuheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen in der Teamleitung zu beantworten. Zeige, wie du ein motivierendes Arbeitsumfeld schaffen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Einkauf oder wie das Unternehmen die Gesundheit und das Wohlbefinden seiner Mitarbeitenden fördert.
