Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiste einen wichtigen Beitrag zur nationalen Interessenvertretung und koordiniere interne sowie externe Anspruchsgruppen.
- Unternehmen: SZBLIND, die nationale Dachorganisation für Blinde und Sehbehinderte in der Schweiz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Ferientage, 13. Monatslohn und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offen für individuelle Lösungen am Arbeitsplatz, auch für Menschen mit Behinderung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Lebensbedingungen von Menschen mit Behinderungen und werde Teil einer bedeutenden Mission.
- Qualifikationen: Höhere Ausbildung in Politik oder Kommunikation und Erfahrung in der Interessenvertretung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 92600 - 101400 € pro Jahr.
Der SZBLIND ist die nationale Dachorganisation des schweizerischen Blinden- und Sehbehindertenwesens. Seit 1903 setzen wir uns schweizweit für bessere Lebensbedingungen von Menschen mit Seh-, Hörsehbehinderung und Taubblindheit ein – mit Fachwissen, Hilfsmitteln, Forschung, Sensibilisierung und direkter Unterstützung.
Am Standort Lenzburg, ab Januar 2027 Olten, suchen wir per 01. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung eine selbstständige und initiative Persönlichkeit als Verantwortliche/r Interessenvertretung (60 - 80%).
Dein Aufgabengebiet
- In dieser Funktion leistest du einen wichtigen Beitrag zu einer koordinierten, wirksamen und widerspruchsfreien nationalen Interessenvertretung des SZBLIND.
- Du übernimmst Verantwortung in zugeteilten Dossiers der nationalen Interessenvertretung und stärkst die Rolle des SZBLIND als glaubwürdigen politischen Akteur.
- Du koordinierst interne und externe Anspruchsgruppen, damit die Interessenvertretung der Mitgliedorganisationen wirksam, effizient und widerspruchsfrei erfolgt.
- Du beobachtest politische und fachliche Entwicklungen, erkennst relevante Handlungsfelder und leitest daraus fundierte Einschätzungen und Empfehlungen ab.
- Du wirkst bei Vernehmlassungen, Stellungnahmen und politischen Vorstössen mit und bereitest Positionen adressatengerecht und überzeugend auf.
- Du baust tragfähige Netzwerke mit Parlamentarierinnen und Parlamentariern, Verwaltung sowie Partnerorganisationen auf und pflegst diese gezielt.
Dein Profil
- Du verfügst über eine höhere Aus- oder Weiterbildung in Politik, Kommunikation, Public Affairs oder NPO-Management und bringst Erfahrung in der nationalen Interessenvertretung mit.
- Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse und gute passive Französischkenntnisse mit; weitere Landessprachen sind von Vorteil.
- Du verstehst politische Prozesse auf nationaler Ebene und nutzt Handlungsmöglichkeiten mit politischem Gespür zugunsten der Anliegen des SZBLIND.
- Du analysierst komplexe Informationen, arbeitest das Wesentliche heraus und entwickelst daraus klare Positionen, Argumentationen oder Entscheidungsgrundlagen.
- Du vertrittst und vermittelst Interessen pragmatisch, lösungsorientiert und diplomatisch zwischen Politik, Verwaltung und Mitgliedorganisationen.
Die Stelle ist grundsätzlich auch für Menschen mit Behinderung geeignet. Wir sind offen für individuelle Lösungen und Anpassungen am Arbeitsplatz.
Unser Angebot
- Bei uns profitierst du von attraktiven Anstellungsbedingungen, die dir Flexibilität, Sicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten bieten.
- Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, je nach Funktion Homeoffice und weitere flexible Arbeitsformen.
- Freizeit: Mindestens 30 Ferientage, bezahlte Pausen und bezahlte Abwesenheiten bei wichtigen persönlichen Ereignissen.
- Vergütung: 13. Monatslohn, Treueprämien bereits ab dem 5. Dienstjahr, CHF 92'600 - 101'400 bei einem Beschäftigungsgrad von 100%.
- Mobilität & Kommunikation: Halbtax-Abonnement, Pauschale für Mobiltelefonie oder Geschäftshandy; je nach Funktion und geschäftlichem Bedarf ein Generalabonnement.
- Entwicklung: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Sozialleistungen: Vollständige Übernahme der Prämien für Krankentaggeld- sowie Berufs- und Nichtberufsunfallversicherung, grosszügige Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall.
- Vorsorge: Pensionskassenlösung mit Arbeitgeberbeitrag von 52 %.
Dein Bewerbungsprozess
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte sende deine vollständigen Unterlagen bis spätestens . Für Fragen steht dir Rhyner, Leiter Zentrale Dienste, gerne zur Verfügung.
Die Erstgespräche und die Zweitgespräche finden am beziehungsweise am in Lenzburg statt.
Verantwortliche/r Interessenvertretung Arbeitgeber: Schweizerischer Zentralverein für das Blindenwesen (SZB)
Der SZBLIND ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für die Verbesserung der Lebensbedingungen von Menschen mit Sehbehinderungen einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Sozialleistungen und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen eine unterstützende und inklusive Arbeitsumgebung in Lenzburg, die es den Mitarbeitenden ermöglicht, ihre Fähigkeiten voll auszuschöpfen und einen bedeutenden Beitrag zur Gesellschaft zu leisten.
Kontaktdaten:
Schweizerischer Zentralverein für das Blindenwesen (SZB) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Verantwortliche/r Interessenvertretung erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Schweizerischer Zentralverein für das Blindenwesen (SZB) haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verantwortliche/r Interessenvertretung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Schweizerischer Zentralverein für das Blindenwesen (SZB) zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schweizerischer Zentralverein für das Blindenwesen (SZB) vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
