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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Überprüfen und Vergleichen von ausländischen Ausbildungsabschlüssen für das Gesundheitswesen.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team, das sich für eine menschlichere Welt einsetzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitsumfeld, Unterstützung bei Aus- und Weiterbildung, kollegiales Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Tertiärausbildung im Gesundheitsbereich und Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfältige Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum in einem wertschätzenden Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Team Expertise Anerkennung Ausbildungsabschlüsse sucht ab sofort oder nach Vereinbarung eine dienstleistungsorientierte Persönlichkeit als Fachspezialist:in Anerkennung Ausbildungsabschlüsse 80-100%. Setzen Sie sich gemeinsam mit uns für eine menschlichere Welt ein!
Durch das Überprüfen und Vergleichen ausländischer Ausbildungsabschlüsse mit den entsprechenden schweizerischen Abschlüssen und das Erstellen von rechtskräftigen Entscheiden leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur Qualitätssicherung im Gesundheitswesen. Sie beraten Gesuchstellende am Telefon und per E-Mail in Deutsch, Englisch, Französisch oder Italienisch. Gemeinsam mit dem Rechtsdienst erarbeiten Sie Stellungnahmen im Beschwerdeverfahren. In Zusammenarbeit mit externen Partnerorganisationen arbeiten Sie aktiv an der Konzeption von Ausgleichsmassnahmen mit.
Das bringen Sie mit:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene schweizerische Ausbildung auf Tertiärstufe in einem Gesundheitsberuf (z. B. in Physiotherapie, Ergotherapie, Ernährungsberatung oder Pflege).
- Sie haben Berufserfahrung im klinischen Bereich, in der Berufsbildung oder der Bildungspolitik.
- Sie überzeugen durch Ihr kommunikatives Geschick, Ihre rasche Auffassungsgabe und Ihr Flair für schriftliches, konzeptionelles Arbeiten.
- Strukturiertes und exaktes Arbeiten sind Sie gewohnt, zudem sind Sie flexibel und belastbar.
- Ihre ausgezeichneten mündlichen und schriftlichen Sprachkenntnisse in Französisch oder Italienisch werden mit sehr guten Kenntnissen der deutschen Sprache abgerundet.
- Sehr gute Praxiskenntnisse der MS-Office Produkte runden Ihr Profil ab.
Das erwartet Sie bei uns:
- Nicht alltägliches und interessantes Wirkungsfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
- Sinnhaftigkeit der Arbeit.
- Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Diversität und Chancengleichheit gelebt werden.
- Unterstützung von Aus- und Weiterbildung.
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung.
Wir freuen uns auf Ihre vollständige online Bewerbung z.Hd. Frau Melanie Brügger. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Corinne Fehr (Teamleiter:in Expertise Anerkennung) zur Verfügung.
Fachspezialist:in Anerkennung Ausbildungsabschlüsse Arbeitgeber: Schweizerisches Rotes Kreuz
Kontaktperson:
Schweizerisches Rotes Kreuz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachspezialist:in Anerkennung Ausbildungsabschlüsse
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über unser Team und unsere Werte.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal kann eine Position, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, dennoch wertvolle Erfahrungen und Kontakte bringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachspezialist:in Anerkennung Ausbildungsabschlüsse
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach einer dienstleistungsorientierten Persönlichkeit, also lass deine Leidenschaft für die Arbeit durchscheinen!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Wir lieben es, wenn alles übersichtlich ist – das zeigt uns, dass du auch im Job strukturiert arbeiten kannst.
Sprache macht den Unterschied!: Da wir in mehreren Sprachen kommunizieren, achte darauf, dass deine Sprachkenntnisse gut zur Geltung kommen. Zeig uns, dass du in Deutsch, Englisch, Französisch oder Italienisch sicher bist!
Bewirb dich online!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bist direkt im richtigen Prozess!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schweizerisches Rotes Kreuz vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein klares Bild von den Anforderungen der Stelle als Fachspezialist:in Anerkennung Ausbildungsabschlüsse. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du diese Anforderungen erfüllst.
✨Sprich die Sprache der Stelle
Da die Kommunikation in mehreren Sprachen erfolgt, solltest du dich auf die Sprachen vorbereiten, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Übe, wie du deine Antworten in Deutsch, Englisch, Französisch oder Italienisch formulieren kannst, um sicherzustellen, dass du in der Lage bist, klar und präzise zu kommunizieren.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen vorbereitest, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In dieser Position sind kommunikative Fähigkeiten und Flexibilität entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit, dein strukturiertes Arbeiten und deine Belastbarkeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.