IT System Engineer

IT System Engineer

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Digitalisierung des Schweizerischen Roten Kreuzes als IT System Engineer.
  • Arbeitgeber: Das Schweizerische Rote Kreuz setzt sich für eine menschlichere Welt ein.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und Unterstützung bei Aus- und Weiterbildung.
  • Warum dieser Job: Arbeite an spannenden IT-Projekten und trage zur Verbesserung der IT-Infrastruktur bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Informatiker:in EFZ und Kenntnisse in Microsoft Umgebungen erforderlich.
  • Andere Informationen: Reisebereitschaft nach Bern und Wabern ist notwendig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Setzen Sie sich gemeinsam mit uns für eine menschlichere Welt ein! Die Abteilung IT sucht per sofort oder nach Vereinbarung eine Persönlichkeit als IT System Engineer (m/w/d). Gestalte aktiv die Digitalisierung des Schweizerischen Roten Kreuzes mit. Du unterstützt unser Engineering-Team bei der zur Verfügungstellung sowie Weiterentwicklung moderner und stabiler IT-Services. Im Fokus stehen unsere rund 1'600 weltweit tätigen Nutzenden.

Das kannst du bewegen:

  • Weiterentwicklung und Betrieb unserer modernen Plattformen im Bereich VDI-Lösungen, Backup und Exchange Online
  • Mitgestaltung der Transformation hin zu modernen Cloud-basierten Lösungen
  • Du berätst interne und externe Kunden:innen bei Fragen rund um unsere IT-Infrastruktur
  • Du wirkst an abwechslungsreichen IT-Projekten mit oder übernimmst Teilverantwortung
  • Du packst im operativen Betrieb mit an: Bearbeitung von Service Requests, Troubleshooting im Incident Management und das Lösen von kniffligen Herausforderungen
  • Du beteiligst dich am Pikettdienst und sorgst dafür, dass unsere Systeme auch ausserhalb der regulären Bürozeiten reibungslos und zuverlässig laufen

Das bringst du mit:

  • Know-how: Du bringst eine Ausbildung als Informatiker:in EFZ mit, hast Interesse an modernen IT-Infrastrukturen und bist bereit dich weiterzuentwickeln
  • Kenntnisse: In Microsoft Umgebungen (On-Prem und Cloud), Virtualisierung, Active Directory & Entra ID, Exchange Online, Netzwerkgrundlagen
  • Teamplayer-Mentalität: Lösungsorientierte, vermittelnde Haltung und Freude an der Zusammenarbeit.
  • Reisebereitschaft an die Standorte Bern und Wabern wird vorausgesetzt
  • Sprachkenntnisse: Sehr gute mündliche/schriftliche Sprachkenntnisse in Deutsch (C1/C2) und Englisch (B2) runden dein Profil ab

Das erwartet dich bei uns:

  • Sinnhaftigkeit der Arbeit
  • Nicht alltägliches und interessantes Wirkungsfeld
  • Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • Unterstützung von Aus- und Weiterbildung
  • Möglichkeit für Teilzeit Home-Office

Wir freuen uns auf deine vollständige online Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Diplome und Arbeitszeugnisse). Frau Petra Loser. Die Eingänge werden fortlaufend bearbeitet.

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Kontaktperson:

Schweizerisches Rotes Kreuz HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT System Engineer

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im IT-Bereich arbeiten, und frage sie nach möglichen Verbindungen zu unserem Team. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der IT-Branche, insbesondere in Bezug auf Cloud-Lösungen und Virtualisierung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese für das Schweizerische Rote Kreuz von Vorteil sein könnten.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in Microsoft Umgebungen, Active Directory und Troubleshooting demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamplayer-Mentalität! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben. Dies wird deine Eignung für die Zusammenarbeit im Engineering-Team unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT System Engineer

Informatikkenntnisse (EFZ)
Kenntnisse in Microsoft Umgebungen (On-Prem und Cloud)
Virtualisierung
Active Directory & Entra ID
Exchange Online
Netzwerkgrundlagen
Troubleshooting-Fähigkeiten
Incident Management
Service Request Bearbeitung
Cloud-basierte Lösungen
Teamplayer-Mentalität
Kommunikationsfähigkeiten
Deutsch (C1/C2) und Englisch (B2)
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position als IT System Engineer und dein Interesse an der Digitalisierung des Schweizerischen Roten Kreuzes zum Ausdruck bringst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Weiterentwicklung der IT-Services beitragen können.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen in Microsoft Umgebungen, Virtualisierung und Active Directory hervor. Achte darauf, deine Teamplayer-Mentalität und Problemlösungsfähigkeiten klar darzustellen.

Dokumente überprüfen: Überprüfe alle erforderlichen Dokumente, bevor du deine Bewerbung einreichst. Dazu gehören dein Motivationsschreiben, Lebenslauf, Diplome und Arbeitszeugnisse. Achte darauf, dass alles vollständig und fehlerfrei ist.

Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen hochlädst und die Bewerbungsformulare korrekt ausfüllst. Halte dich an die angegebenen Fristen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schweizerisches Rotes Kreuz vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position des IT System Engineers technisches Know-how erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Microsoft Umgebungen, Virtualisierung und Active Directory vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.

Zeige deine Teamplayer-Mentalität

Die Rolle erfordert eine lösungsorientierte und vermittelnde Haltung. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast. Dies wird deine Fähigkeit unterstreichen, in einem kollaborativen Umfeld zu arbeiten.

Informiere dich über das Schweizerische Rote Kreuz

Verstehe die Mission und die Werte des Schweizerischen Roten Kreuzes. Zeige während des Interviews, dass du dich mit der Organisation identifizieren kannst und dass dir die Sinnhaftigkeit deiner Arbeit wichtig ist. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen.

Bereite Fragen für den Interviewer vor

Stelle sicher, dass du auch Fragen an den Interviewer hast. Dies zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Du könntest nach den aktuellen IT-Projekten fragen oder wie das Team die Transformation zu modernen Cloud-Lösungen angeht.

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