Fachperson Fundraising und Kommunikation 50 - 60 %
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Fachperson Fundraising und Kommunikation 50 - 60 %

Fachperson Fundraising und Kommunikation 50 - 60 %

Basel Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Manage fundraising efforts and create engaging content for social media and publications.
  • Arbeitgeber: Join a non-profit dedicated to improving the lives of people with hearing impairments.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, remote work options, and a meaningful part-time role.
  • Warum dieser Job: Make a real impact in society while developing your skills in communication and fundraising.
  • Gewünschte Qualifikationen: Experience in fundraising or communication is essential; strong writing skills are a must.
  • Andere Informationen: Opportunity for leadership roles and a central office location in Basel.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Der Schwerhörigen-Verein Nordwestschweiz (SVNWS) ist eine gemeinnützige Organisation und zentrale Anlaufstelle für Menschen mit Schwerhörigkeit, ihre Angehörigen und Fachpersonen. Unser Ziel ist es, Menschen mit Hörbeeinträchtigungen besser in die Gesellschaft zu integrieren und ihre Lebensqualität nachhaltig zu verbessern. Wir unterstützen Projekte zur Sensibilisierung, Inklusion, Beratung sowie zur Erforschung und Prävention von Hörschädigungen.

Im Rahmen unserer Weiterentwicklung und Professionalisierung schaffen wir eine neue Stelle und suchen per 1. September 2025 oder nach Vereinbarung eine engagierte Fachperson für Fundraising und Kommunikation .

Ihre Aufgaben

Fundraising

  • Aufbau eines nachhaltigen Stiftungs-Fundraisings sowie Erstellen überzeugender Förderanträge und Projektberichte für Förderpartner:innen

Kommunikation

  • Redaktion und Veröffentlichung von Inhalten für Social-Media-Kanäle und Webseite
  • Verfassen und Gestalten von Publikationen
  • Präsentationen und Vorträge bei Fachinstitutionen

Organisatorisches

  • Unterstützung bei der Mitgliederbetreuung und Organisation von Anlässen
  • Strategische Weiterentwicklung des Fundraisings und der Kommunikation
  • Bei Eignung Stellvertretung der Geschäftsleiterin

Das bringen Sie mit

  • Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fundraising, Kommunikation oder nachweisbare Erfahrung im Fundraising
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Freude am Verfassen von Fördergesuchen und Präsentationen
  • Hohes Mass an Eigeninitiative, ausgeprägtes Organisationstalent sowie Zuverlässigkeit und eine präzise Arbeitsweise

Das bieten wir

  • Eine sinnstiftende Teilzeitstelle mit hoher Eigenverantwortung und viel Gestaltungsspielraum
  • Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
  • Einen zentral gelegenen Arbeitsplatz im Herzen von Basel
  • Faire Entlöhnung sowie attraktive Rahmenbedingungen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 7. April 2025 per E-Mail.

Bei Fragen steht Ihnen Doris Schneider, Geschäftsleiterin, gerne zur Verfügung, Telefon 061 261 22 24.

#J-18808-Ljbffr

Fachperson Fundraising und Kommunikation 50 - 60 % Arbeitgeber: Schwerhörigen-Verein Nordwestschweiz

Der Schwerhörigen-Verein Nordwestschweiz (SVNWS) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die Integration von Menschen mit Hörbeeinträchtigungen einsetzt und dabei eine sinnstiftende Teilzeitstelle mit viel Gestaltungsspielraum bietet. Unsere flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Ideen einzubringen und gleichzeitig Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Zudem profitieren Sie von einem zentralen Arbeitsplatz in Basel, fairer Entlöhnung und attraktiven Rahmenbedingungen, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern.
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Kontaktperson:

Schwerhörigen-Verein Nordwestschweiz HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachperson Fundraising und Kommunikation 50 - 60 %

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Fundraising oder in der Kommunikation tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Fundraising und in der Kommunikation. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Verbesserung der Strategien einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im Fundraising zu teilen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Mission des Schwerhörigen-Vereins Nordwestschweiz. Informiere dich über ihre Projekte und Werte, damit du in Gesprächen authentisch und überzeugend auftreten kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachperson Fundraising und Kommunikation 50 - 60 %

Fundraising-Strategien
Erstellung von Förderanträgen
Kommunikationsfähigkeiten
Social Media Management
Redaktionelle Fähigkeiten
Gestaltung von Publikationen
Präsentationstechniken
Organisationstalent
Eigeninitiative
Zuverlässigkeit
Präzise Arbeitsweise
Mitgliederbetreuung
Projektmanagement
Strategische Planung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Organisation: Informiere dich gründlich über den Schwerhörigen-Verein Nordwestschweiz. Verstehe ihre Mission, Projekte und Zielgruppen, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du mit ihren Werten übereinstimmst.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine Erfahrungen im Fundraising und in der Kommunikation hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Förderanträge verfasst oder Kommunikationsstrategien entwickelt hast.

Gestalte deine Unterlagen ansprechend: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben klar strukturiert und visuell ansprechend sind. Verwende eine professionelle Schriftart und achte auf Rechtschreibung und Grammatik.

Persönliche Note: Füge deiner Bewerbung eine persönliche Note hinzu. Erkläre, warum dir die Arbeit mit Menschen mit Hörbeeinträchtigungen am Herzen liegt und was dich motiviert, Teil des SVNWS-Teams zu werden.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwerhörigen-Verein Nordwestschweiz vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Fundraising und in der Kommunikation. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen zeigen.

Zeige deine Leidenschaft für die Mission

Der Schwerhörigen-Verein Nordwestschweiz hat eine wichtige gesellschaftliche Aufgabe. Teile deine Motivation, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und wie du zur Verbesserung der Lebensqualität von Menschen mit Hörbeeinträchtigungen beitragen kannst.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel mit Kommunikation zu tun hat, sei bereit, deine schriftlichen und mündlichen Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Vielleicht kannst du ein Beispiel für eine gelungene Präsentation oder einen überzeugenden Förderantrag mitbringen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir Klarheit über den weiteren Verlauf.

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