Digital, flexibel und zukunftsorientiert - Lohnbuchhalter (m/w/d)
Digital, flexibel und zukunftsorientiert - Lohnbuchhalter (m/w/d)

Digital, flexibel und zukunftsorientiert - Lohnbuchhalter (m/w/d)

Aschaffenburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenständige DurchfĂĽhrung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Beratung der Mitarbeitenden.
  • Arbeitgeber: Modernes Unternehmen mit digitalem Fokus und wertschätzender Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsweise, volldigitaler Workflow und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und erlebe moderne Personalarbeit in einem stabilen Umfeld.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
  • Andere Informationen: Langfristige Sicherheit und Perspektiven in einem zukunftsrelevanten Bereich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Es gibt Positionen, die mehr sind als Zahlen und Abrechnungen – sie sind das Rückgrat eines funktionierenden Unternehmens. Genau das erwartet Sie hier: Ein Arbeitgeber, der die Lohnbuchhaltung nicht als Pflichtaufgabe sieht, sondern als zentrales Element einer fairen, wertschätzenden Unternehmenskultur. Unser Mandant steht für moderne Arbeitsweisen, klare Strukturen und ein durchgängig digitales Umfeld. Gleichzeitig bleibt das Menschliche im Fokus – die Kombination aus Stabilität und Fortschritt macht diesen Arbeitgeber besonders. Ihre Aufgaben Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden in allen abrechnungsrelevanten Fragen Pflege der Stamm- und Bewegungsdaten im digitalen HR-System Zusammenarbeit mit Behörden, Krankenkassen und Finanzämtern Mitwirkung an Projekten zur Prozessoptimierung und Digitalisierung im Personalwesen Requirements Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung, gerne mit DATEV oder vergleichbaren Systemen Sicheres Verständnis in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Offenheit für Digitalisierung und moderne Arbeitsmethoden Strukturierte, verlässliche und teamorientierte Arbeitsweise Benefits Was Sie erwartet Echte Flexibilität: Ob im Büro, hybrid oder remote – Ihre Arbeitsweise wird an Ihr Leben angepasst, nicht umgekehrt. Volldigitaler Workflow: Kein Papierchaos, keine Pendelordner. Sie arbeiten mit modernen HR- und Payroll-Systemen in einem strukturierten, digitalen Prozess. Weiterbildung, die greifbar ist: Statt standardisierter Onlinekurse erhalten Sie individuelle Entwicklungspläne – von Fachseminaren zur Entgeltabrechnung über Steuer- und SV-Spezialisierungen bis hin zu digitalen Zertifizierungen im Bereich HR-Tech. Stabile Zukunft & Perspektive: Das Unternehmen wächst nachhaltig, fördert interne Karrierewege und bietet langfristige Sicherheit in einem zukunftsrelevanten Bereich. Wertschätzung, die spürbar ist: Ein Umfeld, in dem Leistung gesehen, Kommunikation offen gelebt und Vertrauen großgeschrieben wird. Hier werden Sie nicht einfach \“die Lohnbuchhaltung machen\“. Sie gestalten Prozesse mit, bringen Ideen ein und erleben, wie moderne Personalarbeit heute funktioniert – präzise, digital und menschlich zugleich. Wenn Sie eine Aufgabe suchen, die fachlich anspruchsvoll, organisatorisch klar und persönlich erfüllend ist, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme

Digital, flexibel und zukunftsorientiert - Lohnbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: Schwertfels Consulting GmbH

Unser Mandant ist ein herausragender Arbeitgeber, der die Lohnbuchhaltung als essenziellen Bestandteil einer wertschätzenden Unternehmenskultur betrachtet. Mit einem klaren Fokus auf moderne Arbeitsweisen und Digitalisierung bietet das Unternehmen echte Flexibilität, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und eine stabile Zukunftsperspektive. Hier wird Wertschätzung großgeschrieben, und Sie haben die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Prozessen mitzuwirken und Ihre Ideen einzubringen.
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Kontaktperson:

Schwertfels Consulting GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Digital, flexibel und zukunftsorientiert - Lohnbuchhalter (m/w/d)

✨Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur und mögliche offene Stellen – oft erfährt man so mehr als in einer Stellenanzeige.

✨Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du nicht nur deine Fähigkeiten präsentierst, sondern auch zeigst, wie du zur digitalen Transformation des Unternehmens beitragen kannst. Zeig, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und lebst!

✨Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche zu informieren.

✨Tipp Nummer 4

Networking ist alles! Besuche Branchen-Events oder Webinare, um dein Netzwerk auszubauen. Oft ergeben sich dort direkte Kontakte zu Entscheidungsträgern, die dir den Einstieg erleichtern können.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital, flexibel und zukunftsorientiert - Lohnbuchhalter (m/w/d)

Lohn- und Gehaltsabrechnung
DATEV oder vergleichbare Systeme
Lohnsteuerrecht
Sozialversicherungsrecht
Digitalisierung
Prozessoptimierung
HR-Systeme
Teamorientierte Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeit
Beratungskompetenz
Flexibilität
Analytische Fähigkeiten
Kaufmännische Ausbildung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Anforderungen erfüllen, sondern auch gut ins Team passen.

Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh auf deine spezifischen Erfahrungen ein. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten in der Lohnbuchhaltung und wie du zur Digitalisierung beigetragen hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!

Achte auf Struktur!: Eine klare Gliederung hilft uns, deine Bewerbung schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt ĂĽber unsere Website bewirbst. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Lohnbuchhaltung gestalten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwertfels Consulting GmbH vorbereitest

✨Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da der Arbeitgeber die Lohnbuchhaltung als zentrales Element sieht, solltest du betonen, wie wichtig dir eine wertschätzende und faire Arbeitsumgebung ist.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Lohnabrechnungssystemen gearbeitet hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Prozesse optimiert hast, um deine Eignung fĂĽr die Position zu unterstreichen.

✨Zeige deine Offenheit für Digitalisierung

Da das Unternehmen Wert auf moderne Arbeitsmethoden legt, solltest du deine Erfahrungen mit digitalen HR- und Payroll-Systemen hervorheben. Erkläre, wie du dich in der Vergangenheit an neue Technologien angepasst hast und welche Vorteile du darin siehst.

✨Stelle Fragen zur Weiterentwicklung

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den individuellen Entwicklungsplänen zu stellen. Zeige dein Interesse an Weiterbildung und wie du dich in der Rolle weiterentwickeln möchtest, um langfristig zum Unternehmenserfolg beizutragen.

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