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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Verwaltung der Personalstammdaten.
- Arbeitgeber: Etabliertes Unternehmen mit innovativem Ansatz und digitalen Prozessen.
- Mitarbeitervorteile: Volldigitale Arbeitsprozesse, hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lohnbuchhaltung in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnbuchhaltung.
- Andere Informationen: Regelmäßige Team-Events und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zahlen sind dein Ding – aber du hast keine Lust auf starre Strukturen und endlose Papierstapel?
Dann könnte das hier gut zu dir passen:
Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen mit festen Wurzeln, das trotzdem mutig nach vorne denkt. Statt Aktenordnern und Faxgeräten erwarten dich digitale Prozesse, moderne Tools und kurze Entscheidungswege.
Hier zählt nicht, wer am längsten am Schreibtisch sitzt, sondern wer mitdenkt.
Was sind deine Aufgaben
- Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen
- Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten
- Ansprechpartner:in für Mitarbeitende, Behörden und Sozialversicherungsträger
- Erstellung von Reports und Auswertungen
- UnterstĂĽtzung bei Jahresabschlussarbeiten
Requirements
Das bringst du mit
- Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Erfahrung in der Lohnbuchhaltung
- Sichere Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- SpaĂź an digitalen Prozessen und ein Blick fĂĽr Details
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
Was dich erwartet
- Volldigitale Arbeitsprozesse
- Hybrides Arbeiten – ein Mix aus Office und Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten
- Faires Gehalt plus Bonusmöglichkeiten
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein wertschätzendes Team mit echter Zusammenarbeit
- regelmäßige Team-Events
Klingt gut?
Dann lass uns ins Gespräch kommen.
Schick mir einfach kurz deine Unterlagen oder melde dich ganz unkompliziert für ein erstes Kennenlernen – wir freuen uns darauf, dich persönlich kennenzulernen und gemeinsam herauszufinden, ob es passt.
Dein nächster Schritt könnte genau hier beginnen.
#J-18808-Ljbffr
Digital Payoll - Lohnbuchhalter (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: Schwertfels Consulting GmbH
Kontaktperson:
Schwertfels Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Payoll - Lohnbuchhalter (m/w/d) gesucht
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich kontaktieren. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Personalverantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an der Firma und ihren Projekten!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen bereit hast. Zeig, dass du dich mit dem Unternehmen und der Branche auseinandergesetzt hast. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tip Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wir bei StudySmarter haben viele Kontakte in der Branche. Wenn du uns deine Stärken und Interessen mitteilst, können wir dir helfen, die richtigen Stellen zu finden und dich zu empfehlen.
✨Tip Nummer 4
Vergiss nicht, nach dem Gespräch nachzufassen! Ein kurzes Dankeschön per E-Mail zeigt dein Interesse und bleibt im Gedächtnis. Es ist eine einfache Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Payoll - Lohnbuchhalter (m/w/d) gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es übersichtlich: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine digitalen Skills: Da wir auf digitale Prozesse setzen, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen mit modernen Tools und Software hervorhebst. Zeig uns, wie du die Digitalisierung in der Lohnbuchhaltung vorantreiben kannst!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwertfels Consulting GmbH vorbereitest
✨Zahlen, Daten, Fakten
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung und im Steuerrecht zu demonstrieren. Ăśberlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du mit digitalen Prozessen umgegangen bist.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Informiere dich über die digitalen Tools, die das Unternehmen verwendet, und frage nach den Herausforderungen, die in der Lohnbuchhaltung auftreten können. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Teamgeist zeigen
Da das Unternehmen Wert auf Zusammenarbeit legt, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir ein wertschätzendes Miteinander ist und wie du zur Teamdynamik beiträgst.
✨Flexibilität betonen
Sprich darĂĽber, wie du dich an neue digitale Prozesse anpassen kannst. Zeige, dass du bereit bist, dich weiterzubilden und neue Technologien zu erlernen, um die Effizienz in der Lohnbuchhaltung zu steigern.
