Pflegefachkraft im Tagdienst (m/w/d) Standort Lindau

Pflegefachkraft im Tagdienst (m/w/d) Standort Lindau

Lindau Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte und überwache den Pflegeprozess für unsere Senioren.
  • Unternehmen: Senioren- und Pflegeheim Reutin, Teil der Schwesternschaft München vom BRK.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Günstige Wohnmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeiterbenefits warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben älterer Menschen und arbeite in einem engagierten Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Wir suchen ab sofort in Voll- oder Teilzeit eine Pflegefachkraft im Tagdienst (m/w/d) für unser Senioren- und Pflegeheim Reutin in Lindau.

Pflege ist unser Markenzeichen. Die Pflegefachkräfte der Parkresidenz Helmine Held setzen sich für die Weiterentwicklung des Pflegeberufs ein. Unsere Patienten pflegen wir nach dem Leitbild der Schwesternschaft sowie neuesten pflegefachlichen und wissenschaftlichen Erkenntnissen. Wir arbeiten nach dem Pflegemodell von Dorothea Orem und haben in unseren Pflegebereichen Primary Nursing eingeführt, um unseren Bewohnern eine ganzheitliche, bedürfnisorientierte Pflege zu bieten und unseren Pflegekräften Kontinuität in der Versorgung, eigenverantwortliches Handeln und Stärkung der Pflegequalität zu ermöglichen.

Sie machen den Unterschied:

  • Sie gestalten und überwachen den gesamten Pflegeprozess und erfüllen eigenverantwortlich alle anfallenden Tätigkeiten.
  • Sie setzen die Pflege-/Betreuungskonzeption unseres Pflegeleitbildes um und sorgen für die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards.
  • Sie unterstützen mit unserem gesamten Pflegeteam unsere Bewohner (m/w/d) und gewährleisten mit der bestmöglichen Versorgung und Betreuung eine hohe Lebensqualität jedes Einzelnen.

Darauf kommt es an:

  • Fachexpertise durch Berufserfahrung, idealerweise in der Altenpflege.
  • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege- oder Gesundheits- und Krankenpflege, z. B. Altenpfleger (m/w/d).
  • Alternativ ist der Einstieg auch als Pflegefachhelfer mit entsprechender Berufserfahrung und Interesse an einer Höherqualifizierung zur Pflegefachperson (m/w/d) möglich.
  • Sie bringen eine hohe Serviceorientierung und Einsatzfreude mit, sind verantwortungsbewusst und arbeiten gerne im Team.
  • Eine strukturierte Arbeitsweise und ein empathischer, wertschätzender Umgang mit älteren Menschen runden Ihr Profil ab.

Das geben wir Ihnen zurück:

  • Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Position in einem engagierten, aufgeschlossenen Team.
  • Ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihren professionellen Anspruch einer menschlich zugewandten Pflege verwirklichen können.
  • Unterstützung in der Einarbeitung und regelmäßiger Austausch im Kollegenkreis.
  • Zukunftsorientierte, individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und vielfältige Möglichkeiten in der Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Profession Pflege als Mitglied in der Schwesternschaft.
  • Planungssicherheit für Ihr Privatleben durch kontinuierlichen Rahmendienstplan plus Mitgestaltungsmöglichkeiten und wunschfreie Tage.
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarif DRK Arbeitsbedingungen plus Pflegezulage und eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
  • Bei Bedarf günstige Wohnmöglichkeiten in unseren Personalappartements, abwechslungsreiche Mitarbeiterverpflegung, Ihr persönliches Wunschfahrrad per Entgeltumwandlung über JobRad leasen plus viele weitere Vorteile.
  • Die Chance, einen Teil der weltgrößten humanitären Organisation der Welt aktiv mitzuprägen.

Auf Sie freut sich Frau Heidi Sogawe, Geschäftsleitung Pflegeeinrichtungen, Tel. +49 89 64145-108.

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung inkl. Lebenslauf, Anschreiben mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihren Zeugnissen.

Willkommen im Senioren- und Pflegeheim Reutin! 107 Seniorinnen und Senioren finden in unserer Einrichtung ein sicheres Umfeld. Dafür bieten wir sowohl Langzeit- als auch Kurzzeitpflegeplätze an. Das Pflegekonzept unseres Hauses orientiert sich am Orem-Pflegemodell, das sich auf die Erhaltung der Selbstständigkeit von Bewohnenden konzentriert. Als Gesellschaft der Schwesternschaft München vom BRK e.V. arbeiten wir nach den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes – wir betreuen Menschen in Not ohne Unterscheidung nach Herkunft, sozialer Stellung, Nationalität oder Religion.

Pflegefachkraft im Tagdienst (m/w/d) Standort Lindau Arbeitgeber: Schwesternschaft München vom B Roten Kreuz e. V.

Die Parkresidenz Helmine Held in Lindau ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Pflegefachkräften ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld bietet. Mit einem klaren Fokus auf individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer strukturierten Einarbeitung fördert das Team die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer leistungsgerechten Vergütung, Planungssicherheit durch flexible Dienstpläne und zahlreichen zusätzlichen Vorteilen, die das Arbeiten in einem der größten humanitären Netzwerke der Welt besonders attraktiv machen.

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Kontaktdaten:

Schwesternschaft München vom B Roten Kreuz e. V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft im Tagdienst (m/w/d) Standort Lindau erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt im Senioren- und Pflegeheim Reutin vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Sprich mit aktuellen Mitarbeitern oder besuche Veranstaltungen, um mehr über die Arbeitskultur und die Erwartungen zu erfahren. So kannst du gezielt auf deine Stärken eingehen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Pflegemodell von Dorothea Orem und die Werte der Schwesternschaft. Zeige, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und lebst.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen vollständig sind. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft im Tagdienst (m/w/d) Standort Lindau mit Bravour zu bestehen

Fachexpertise in der Altenpflege
Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
Berufserfahrung in der Altenpflege
Serviceorientierung
Einsatzfreude
Verantwortungsbewusstsein
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns, warum du dich für die Pflege interessierst und was dich an unserem Pflegekonzept begeistert. Ein persönlicher Touch macht dein Anschreiben einzigartig.

Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Liste deine Erfahrungen in der Altenpflege übersichtlich auf und vergiss nicht, relevante Qualifikationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn alles gut organisiert ist!

Zeugnisse nicht vergessen:Füge alle relevanten Zeugnisse bei, die deine Qualifikationen untermauern. Das zeigt uns, dass du gut vorbereitet bist und deine Ausbildung ernst nimmst. Wir wollen sehen, was du drauf hast!

Bewerbung über unsere Website:Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwesternschaft München vom B Roten Kreuz e. V. vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über das Senioren- und Pflegeheim Reutin zu erfahren. Schau dir die Webseite an, lies über das Pflegekonzept und die Werte der Schwesternschaft. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Altenpflege unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du den Pflegeprozess gestaltest und die Lebensqualität der Bewohner verbesserst.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Arbeit im Pflegebereich oft im Team erfolgt, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Zusammenarbeit mit Kollegen betreffen. Erkläre, wie du Konflikte löst und wie du zur positiven Teamdynamik beiträgst.

Stelle eigene Fragen

Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team die Qualität der Pflege sicherstellt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.