Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kursleiter in Schwimmkursen und arbeite mit Kindern.
- Unternehmen: Familienorientiertes Team, das Gemeinschaft großschreibt.
- Vorteile: Kostenlose Einarbeitung, leistungsgerechte Vergütung und Aufstiegschancen.
- Weitere Informationen: Angenehmes Arbeitsumfeld in einer starken Gemeinschaft.
- Warum dieser Job: Erlebe, wie Kinder mit deiner Hilfe über sich hinauswachsen.
- Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Wir suchen jugendliche Assistenten (ab 14 Jahren) zur Unterstützung unserer Kursleiter in den Schwimmkursen für unsere Kurse am Mittwoch Nachmittag. Du arbeitest gerne mit Kindern, der Umgang mit Menschen bereitet dir Freude und du erlebst gerne wie Menschen mit deiner Hilfe über sich hinaus wachsen? Teamarbeit liegt dir und du suchst die Herausforderung? Dann sollten wir uns kennenlernen!
"Ohana" bedeutet Familie und genau das sind wir!
Das erwartet dich:
- eine kostenlose Einarbeitung in unsere Schwimmkurse;
- Arbeiten in einer starken Gemeinschaft;
- leistungsgerechte Vergütung (geringfügige Beschäftigung);
- Aufstiegschancen zur Kursleitung;
- angenehmes Arbeitsumfeld;
Assistent in Kinderschwimmkursen (m/w/d) für Ulm Arbeitgeber: Schwimmschule Ohana Inh. Christina Roder
Als Arbeitgeber in Ulm bieten wir eine herzliche und familiäre Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Unsere Assistenten in den Kinderschwimmkursen profitieren von einer umfassenden Einarbeitung, leistungsgerechter Vergütung und der Möglichkeit, sich zur Kursleitung weiterzuentwickeln. Bei uns erlebst du nicht nur die Freude am Umgang mit Kindern, sondern auch die Unterstützung einer starken Gemeinschaft.
Kontaktdaten:
Schwimmschule Ohana Inh. Christina Roder Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistent in Kinderschwimmkursen (m/w/d) für Ulm erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Assistent in Kinderschwimmkursen interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und frage nach, wie du dich am besten einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder Erfahrungen im Bereich Schwimmen haben. Empfehlungen können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du wirklich motiviert bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, warum du gerne mit Kindern arbeitest und was Teamarbeit für dich bedeutet. Wir suchen nach Menschen, die unsere Werte teilen und bereit sind, sich weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. So hast du die besten Chancen, Teil unserer 'Ohana' zu werden und in einem tollen Team zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistent in Kinderschwimmkursen (m/w/d) für Ulm mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die Spaß daran haben, mit Kindern zu arbeiten. Lass deine Leidenschaft für den Umgang mit Menschen in deiner Bewerbung durchscheinen.
Teamarbeit betonen:Da wir ein starkes Team sind, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in Gruppen oder Projekten, wo du gemeinsam mit anderen gearbeitet hast.
Motivation zeigen:Erkläre uns, warum du bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Unterstützung von Schwimmkursen reizt. Deine Motivation kann den Unterschied machen und uns zeigen, dass du wirklich Teil unserer 'Ohana' werden möchtest.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwimmschule Ohana Inh. Christina Roder vorbereitet
✨Sei du selbst!
Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Die Kursleiter suchen nach jemandem, der authentisch ist und Freude daran hat, anderen zu helfen.
✨Bereite dich auf Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir gestellt werden könnten. Zum Beispiel: 'Wie gehst du mit schwierigen Situationen um?' oder 'Was macht dir am meisten Spaß an der Arbeit mit Kindern?'.
✨Teamgeist zeigen
Betone deine Teamfähigkeit und wie wichtig dir die Zusammenarbeit ist. Du kannst Beispiele aus der Schule oder Freizeit nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
