Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Schwimmkurse für Kinder und arbeite im Team.
- Unternehmen: Familienfreundliche Schwimmschule mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktiver Stundenlohn, Fortbildungen und Teamevents.
- Weitere Informationen: Ideal als Nebenjob oder für Berufseinsteiger*innen, langfristige Zusammenarbeit gewünscht.
- Warum dieser Job: Verbringe Zeit mit Kindern im Wasser und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Herz für Kinder, Teamgeist und Freude am Wasser.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 20 - 28 € pro Stunde.
Wir suchen an folgenden Standorten zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Kursleitung:
- Bad Windsheim
- Donauwörth
- Georgensgmünd
- Ingolstadt
- Leinzell
- München
- Schwabach
- Schweinfurt
Über uns:
- Baby & Kinder Schwimmschule seit 1994. Für jedes Alter Freude im Wasser.
- Die Schwimmschule Wassermäuse ist an über 40 verschiedenen Standorten aktiv.
- Über 300 Mitarbeiter an 40 Standorten in Bayern.
- Bezahlte Fort- und Weiterbildungen.
- Schwimmkurse seit über 30 Jahren.
- Bezahlte, intensive Einarbeitung zur qualifizierten Kursleitung.
- Eigenes, bewährtes Kurskonzept – leicht zu erlernen und umzusetzen.
- Dynamisches, motiviertes Team und persönliche Betreuung durch unsere Regionalleitung.
Aufgaben:
- Leiten mehrerer aufeinanderfolgender Schwimmkursstunden (standortabhängig Babyschwimmkurse inkl. Eltern / Kinderschwimmkurse ohne Eltern) á 45 Minuten mit 7 bis 12 Kindern und ein bis zwei Assistenzen zur Unterstützung.
- Du bist direkter Ansprechpartner:in für alle jugendlichen Assistenzen in deinen Schwimmkursen (Betreuungsschlüssel: 1 zu 5 Kinder).
Profil:
- Großes Herz für Kinder.
- Kundenorientiertes Handeln, äußerst freundliches Auftreten.
- Hast, oder bist bereit ein deutsches Rettungsschwimmer Abzeichen zu erwerben.
- Erfahrung im Umgang mit Kindern (beruflich oder privat).
- Du arbeitest gern mit Babys und Kleinkindern?
- Du hast eine freundliche, liebevolle Ausstrahlung?
- Du fühlst dich sicher und wohl im Wasser?
- Du bist offen, zuverlässig und teamorientiert?
- Du hast vielleicht schon erste Erfahrungen mit Kursleitung oder bist Quereinsteiger*in? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen!
Wir bilden dich bei Bedarf vollständig zur Kursleitung aus – ganz ohne Vorkenntnisse. Ideal auch als Nebenjob, Studierendenjob oder für Berufseinsteiger*innen. Langfristige Zusammenarbeit erwünscht.
Wir bieten:
- Fort- und Weiterbildungen.
- Bezahlte Rettungsschwimmer- und erste Hilfe Kurse.
- Firmenevents und Feiern.
- Stundenlohn ab 20 € + 8 € Aufwandspauschale pro Kurstag.
- Extra Prämien.
- Angenehmes Arbeitsumfeld mit familiärer Atmosphäre.
- Interne Fortbildungen und regelmäßige Teamtreffen.
- Extern bezuschusste Fortbildungen und Qualifizierungen (inkl. Erste-Hilfe-Kurs und ggf. Rettungsschwimmer).
- Prämien in Form von Gutscheinen für Fortbildungs-Teilnahmen oder kurzfristiges Einspringen.
- 20% Mitarbeiterrabatt auf alle Wasserkurse.
- Betriebsausflüge und weitere Teamevents.
Standorte
Kursleitung Schwimmkurse (m/w/d) Minijob Arbeitgeber: Schwimmschule Wassermäuse GmbH
Die Schwimmschule Wassermäuse ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre Atmosphäre und ein dynamisches Team bietet. Mit über 30 Jahren Erfahrung in der Schwimmausbildung und einer umfassenden Einarbeitung sowie bezahlten Fort- und Weiterbildungen, unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Prämien, Mitarbeiterrabatten und regelmäßigen Teamevents, was die Arbeit an den verschiedenen Standorten in Bayern besonders lohnenswert macht.
Kontaktdaten:
Schwimmschule Wassermäuse GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kursleitung Schwimmkurse (m/w/d) Minijob erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Kursleitung bewirbst, schau dir die Standorte an und überlege, wo du am besten reinpasst. Zeig dein Interesse, indem du direkt Kontakt mit der Regionalleitung aufnimmst und Fragen zu den Kursen stellst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Schwimmschule arbeiten oder Erfahrungen im Umgang mit Kindern haben. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern und deine Teamfähigkeit am besten präsentieren kannst. Sei bereit, Beispiele aus deinem Leben zu teilen, die zeigen, dass du ein großes Herz für Kinder hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Unterrichten von Schwimmkursen zu betonen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kursleitung Schwimmkurse (m/w/d) Minijob mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und warum du die perfekte Kursleitung für unsere Schwimmkurse bist. Wir suchen nach deinem großen Herz für Kinder!
Betone deine Erfahrungen:Egal, ob beruflich oder privat – erzähl uns von deinen Erfahrungen im Umgang mit Kindern. Das hilft uns zu verstehen, wie gut du in unser Team passt und wie du die Kurse leiten kannst.
Mach es persönlich:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Wir lieben es, wenn Bewerbungen individuell und kreativ sind. Zeig uns, warum du mit uns zusammenarbeiten möchtest!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist schnell im Prozess!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwimmschule Wassermäuse GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung im Umgang mit Kindern und deiner Motivation, Schwimmkurse zu leiten. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden.
✨Zeige deine Leidenschaft für das Unterrichten
Die Schwimmschule sucht nach jemandem mit einem großen Herz für Kinder. Teile im Interview Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Kindern gearbeitet hast und was dir daran Freude bereitet. Deine Begeisterung wird ansteckend sein!
✨Informiere dich über die Schwimmschule
Mach dich mit dem Konzept und den Werten der Schwimmschule Wassermäuse vertraut. Wenn du im Interview zeigst, dass du die Philosophie der Schule verstehst und schätzt, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten oder dem Teamgeist sind immer gut!
