Team Lead Market Access

Team Lead Market Access

Hamburg Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite strategisch wichtige Projekte im Bereich Marktzugang und Preisgestaltung für innovative Medikamente.
  • Unternehmen: Führendes Beratungsunternehmen im Gesundheitswesen mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, Einfluss zu nehmen.
  • Weitere Informationen: Arbeiten in einem unterstützenden Umfeld mit exzellenten Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Zugang zu innovativen Therapien und entwickle dein Team weiter.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Marktzugang und Führungskompetenz sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

Shape Market Access Strategy for Innovative Medicines

Are you an experienced Market Access professional with a passion for strategy, leadership, and delivering impactful outcomes?

We are looking for a

Senior Consultant – Market Access & Pricing to lead high-profile projects, advise leading pharmaceutical companies, and play a key role in developing both our people and our business.

In this role, you will combine deep expertise in the German healthcare system with strong consulting and leadership skills to help clients successfully navigate market access, pricing, and reimbursement challenges.

  • Your Responsibilities
  • Lead and manage strategically important Market Access and Pricing projects within the AMNOG process (Section 35a SGB V), ensuring successful delivery from project initiation through to completion.
  • Provide technical and people leadership to a team of consultants, including setting objectives, conducting performance and development reviews, and supporting individual career growth.
  • Drive onboarding, coaching, and the continuous professional and personal development of team members.
  • Advise pharmaceutical companies on market access strategies and the optimal positioning of innovative medicines in the German market.
  • Develop pricing, reimbursement, and negotiation strategies to support successful price negotiations under Section 130b SGB V.
  • Conduct and interpret market, competitor, and pricing analyses, translating insights into strategic recommendations.
  • Design and facilitate strategy workshops, negotiation training, and simulation sessions for clients.
  • Present project findings and strategic recommendations to senior client stakeholders and executive management.
  • Take ownership of project resource planning, budget management, and quality assurance.
  • Support business development activities by contributing to proposals, acquiring new projects, and strengthening existing client relationships.
  • Contribute to the strategic growth of the team and the ongoing development of our Market Access and Pricing service offering.

About You

  • Bachelor's or Master's degree in Health Economics, Economics, Business Administration, Pharmacy, Medicine, Psychology, or a related discipline.
  • Several years of experience in Market Access, Pricing, and Reimbursement, ideally gained within a consulting firm, pharmaceutical company, or healthcare organisation.
  • Previous experience leading or mentoring team members, with a genuine passion for developing people.
  • Strong knowledge of the German pharmaceutical market and its regulatory and health policy environment.
  • In-depth understanding of the AMNOG process, including IQWi G and G-BA methodologies and pricing negotiations under Section 130b SGB V.
  • Demonstrated experience developing and implementing successful Market Access and Pricing strategies.
  • Proven ability to manage complex consulting projects and lead interdisciplinary teams.
  • Excellent analytical, strategic, and conceptual thinking skills.
  • Strong communication and presentation skills, with confidence engaging senior client stakeholders.
  • A proactive mindset, high level of ownership, and excellent problem-solving abilities.
  • Fluent German and English, both written and spoken.
  • Advanced MS Office skills, particularly in Power Point and Excel.

Why Join Us?

  • Lead high-impact projects that influence patient access to innovative therapies.
  • Work with leading pharmaceutical companies on complex and strategically important challenges.
  • Take on a leadership role with the opportunity to coach and develop talented consultants.
  • Contribute to the growth and evolution of a highly specialised consulting practice.
  • Collaborate with an experienced, ambitious, and supportive team in a dynamic consulting environment.
  • #J-18808-Ljbffr

Team Lead Market Access Arbeitgeber: Scienta

Als Team Lead Market Access bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bedeutende Projekte zu leiten, die den Zugang von Patienten zu innovativen Therapien beeinflussen. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie in einem dynamischen Umfeld mit einem erfahrenen und unterstützenden Team zusammenarbeiten. Genießen Sie die Vorteile einer strategischen Führungsrolle, in der Sie talentierte Berater coachen und entwickeln können, während Sie gleichzeitig zur Weiterentwicklung unserer spezialisierten Beratungsdienstleistungen beitragen.

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Kontaktdaten:

Scienta Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Team Lead Market Access erhalten könntest

Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!

Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!

Finde Mentoren in der Branche

Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.

Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf

Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.

Bewirb dich direkt bei Scienta!

Nutze unsere Website, um dich direkt bei Scienta für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead Market Access mit Bravour zu bestehen

Marktzugang Strategien
Preissetzung und Erstattungsstrategien
AMNOG Prozess
IQWiG und G-BA Methoden
Führungskompetenz
Beratungskompetenz
Analytische Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.

Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von Scienta passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.

Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.

Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei Scienta anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scienta vorbereitet

Vertraue auf dein Fachwissen

In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.

Zeig deine Teamfähigkeit

In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.

Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten

In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei Scienta. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.