Director, Global Biopharma Strategic Partnerships
Director, Global Biopharma Strategic Partnerships

Director, Global Biopharma Strategic Partnerships

Winterthur Vollzeit 100000 - 130000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich
Go Premium
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führen Sie strategische Partnerschaften mit BioPharma-Kunden und entwickeln Sie innovative Lösungen.
  • Arbeitgeber: Danaher, ein führendes Unternehmen in der Life Sciences-Branche.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Remote-Arbeitsmöglichkeiten und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Biotechnologie und machen Sie einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in einem naturwissenschaftlichen Bereich und umfangreiche Erfahrung im Verkauf an große BioPharma-Unternehmen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.

Bringen Sie mehr ins Leben. Sind Sie bereit, Ihr Potenzial zu beschleunigen und einen echten Unterschied in den Lebenswissenschaften, der Diagnostik und der Biotechnologie zu machen? Innerhalb von Danaher rettet die Arbeit unserer Lebenswissenschaftsunternehmen Leben – und wir sind alle durch ein gemeinsames Engagement verbunden, um für greifbare Auswirkungen zu innovieren. Sie werden in einer Kultur des Zugehörigkeitsgefühls gedeihen, in der Ihre einzigartige Sichtweise zählt. Indem Sie Danahers System der kontinuierlichen Verbesserung nutzen, helfen Sie, Ideen in Auswirkungen umzuwandeln – innovativ in der Geschwindigkeit des Lebens.

Der Direktor für globale strategische Partnerschaften wird hochrangige Kooperationen mit BioPharma-Kunden wie Novartis, Novo Nordisk und Roche (einschließlich Genentech) vorantreiben. Diese Rolle erfordert fundierte Kenntnisse über den Kunden und das Produktportfolio von Danaher Life Sciences, um die kommerzielle Durchdringung global zu steuern, um Umsatzwachstum zu erzielen und zusätzliche Möglichkeiten zu schaffen. Der Direktor wird die Position von Danaher LS stärken, indem er C-Suite- und andere Entscheidungsträger beeinflusst, die Kontostrategie besitzt und an den BioPharma-Leiter berichtet. Diese lösungsorientierte Position ist remote, wobei eine Präferenz für einen Mitarbeiter in der Schweiz besteht.

In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit:

  • Kundenengagement: Starke Kundenpartnerschaften aufbauen und entwickeln, indem Sie das Wertversprechen von Danaher LS artikulieren. C-Suite- und Senior Leadership-Meetings, Vor-Ort-Strategiebesuche und technische Seminare orchestrieren, um Danahers Mission und Innovationen zu fördern.
  • Verkaufsleistung: Die Kontostrategie von Grund auf aufbauen und besitzen. Mit Commercial Marketing, BU, Vertriebs- und Vertriebspartnern zusammenarbeiten, um strategische und taktische Pläne zu entwickeln und umzusetzen, die definierte Ziele erreichen.
  • Führung: Das Wertversprechen von Danaher LS gegenüber OpCo-Seniorleitern artikulieren, die Partner im Bereich Biologika suchen.
  • Trichtermanagement: Den Trichter verstehen, aufbauen und regelmäßig verwalten, indem Standardwerkzeuge verwendet werden, um den aktuellen und zukünftigen Zustand während Berichterstattungen und Diskussionen mit dem Betrieb zu kommunizieren.
  • Wachstum: Vollständige und angemessene Lösungen für jeden Kunden bereitstellen, um das Umsatzwachstum zu steigern. Ein tiefes Verständnis des Portfolios von Danaher LS und der Synergien zwischen Danaher LS und dem Kunden entwickeln, einschließlich lokaler Konsortialbeschaffungsstrategien.

Die wesentlichen Anforderungen der Stelle umfassen:

  • Ein Bachelor-Abschluss oder höher in einem naturwissenschaftlichen Bereich.
  • 5 Jahre Erfahrung im Verkauf an große BioPharma-Organisationen.
  • 7+ Jahre kommerzielle Erfahrung in einem Unternehmen der Lebenswissenschaften oder einer eng verwandten Branche.
  • 2 Jahre nachweislicher Erfolg im Verkauf an VP- und C-Suite-Kontoleiter.

Reise-, Fahrzeug- und physische/Umgebungsanforderungen:

  • Fähigkeit, bis zu 30-50% zu reisen.
  • Gültiger Führerschein mit akzeptablem Fahrverhalten erforderlich.

Innerhalb von Danaher Life Sciences bieten wir eine breite Palette wettbewerbsfähiger Leistungsprogramme, einschließlich Gesundheitsversorgung und bezahltem Urlaub, die über den Job hinaus Wert hinzufügen. Wir gestalten eine nachhaltigere Belegschaft und bieten flexible, remote Arbeitsmöglichkeiten für berechtigte Rollen. Diese Position ist für eine Remote-Arbeitsanordnung geeignet und kann Bonus- oder Anreizvergütung beinhalten.

Treten Sie noch heute unserem erfolgreichen Team bei. Gemeinsam werden wir die realen Auswirkungen der Wissenschaft und Technologie von morgen beschleunigen, indem wir weltweit mit Kunden zusammenarbeiten, um komplexe Herausforderungen zu lösen und die Kraft der Wissenschaft zum Leben zu erwecken.

Director, Global Biopharma Strategic Partnerships Arbeitgeber: SCIEX

Danaher ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf lebensrettende Technologien konzentriert. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und einer Kultur der Zugehörigkeit fördert Danaher die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und bietet flexible, remote Arbeitsmöglichkeiten. Die Zusammenarbeit mit führenden Biopharma-Kunden und die Chance, einen echten Einfluss auf die Gesundheitsbranche zu haben, machen diese Position besonders attraktiv für engagierte Fachkräfte.
S

Kontaktperson:

SCIEX HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Director, Global Biopharma Strategic Partnerships

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Biopharma-Branche in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen, Webinare oder lokale Meetups und sprich mit Entscheidungsträgern. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du im Gedächtnis bleibst!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihrer Mission und wie du einen Unterschied machen kannst – das kann Türen öffnen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die neuesten Trends in der Biopharma-Branche und über die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen konfrontiert sind. Wenn du in einem Gespräch zeigen kannst, dass du die Branche verstehst, wirst du einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Director, Global Biopharma Strategic Partnerships

Kundenengagement
Strategische Partnerschaften
Vertriebserfahrung im BioPharma-Bereich
Kenntnis des Danaher Life Sciences Produktportfolios
Funnel-Management
Entwicklung von Account-Strategien
Zusammenarbeit mit Marketing und Vertrieb
Einflussnahme auf C-Suite Entscheidungsträger
Technische Seminare durchführen
Wachstumsstrategien entwickeln
Kommunikationsfähigkeiten
Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem Team
Reisebereitschaft
Analytische Fähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns, warum du dich für die Rolle des Directors für globale Biopharma-Partnerschaften interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft und Motivation klar kommunizieren.

Kenntnis der Branche: Stell sicher, dass du dein Wissen über die Biopharma-Branche und unsere Produkte in den Vordergrund stellst. Zeig uns, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, mit denen unsere Kunden konfrontiert sind. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben!

Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. Wir schätzen eine klare Kommunikation und Organisation – das zeigt uns, dass du auch in deiner Arbeit strukturiert bist.

Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft der Biopharma-Branche zu gestalten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCIEX vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen in der Biopharma-Branche vertraut. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen bei Unternehmen wie Novartis, Novo Nordisk und Roche. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte von Danaher kennst, sondern auch verstehst, wie sie in den Markt passen.

Kundenorientierung demonstrieren

Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit starke Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Betone deine Fähigkeit, den Wert von Danaher LS klar zu kommunizieren und wie du C-Suite-Entscheidungsträger erfolgreich angesprochen hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.

Strategisches Denken zeigen

Sei bereit, deine Ansätze zur Entwicklung und Umsetzung von Account-Strategien zu erläutern. Diskutiere, wie du mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um strategische Pläne zu entwickeln, die Umsatzwachstum fördern. Dies wird deine Führungsqualitäten unter Beweis stellen.

Fragen vorbereiten

Bereite gezielte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die Danaher LS in der Biopharma-Branche sieht, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.

Director, Global Biopharma Strategic Partnerships
SCIEX
Standort: Winterthur
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>