Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung innovativer medizinischer Geräte von der Idee bis zur Markteinführung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich medizinische Geräte mit Fokus auf Herzlösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und interdisziplinären Teams.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnik und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der medizinischen Geräteentwicklung und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Ein innovatives Unternehmen für medizinische Geräte, das Lösungen für strukturelle Herzprobleme der nächsten Generation entwickelt, sucht einen erfahrenen Direktor für Forschung und Entwicklung, um wichtige Produktentwicklungsaktivitäten von der Konzeptphase bis zur Kommerzialisierung zu leiten. Diese Rolle bietet technische und strategische Führung in den Bereichen Gerätdesign, Verifizierung, Validierung, klinische Unterstützung und regulatorische Genehmigungsaktivitäten, mit einem besonderen Fokus auf implantierbare Systeme und Lieferungstechnologien.
Verantwortlichkeiten
- Leitung der Entwicklung und Umsetzung von F&E-Strategien für fortschrittliche Klasse-III-Medizinprodukte, um die Übereinstimmung mit den Geschäftszielen, den Benutzerbedürfnissen und den regulatorischen Anforderungen sicherzustellen.
- Förderung von Produktinnovationen in allen Entwicklungsphasen, einschließlich Konzeptgenerierung, Designarchitektur, Prototyping, Verifizierung, Validierung, klinischer Bereitschaft und Kommerzialisierung.
- Bereitstellung von Führung über multidisziplinäre Ingenieurteams, Anleitung bei technischen Entscheidungen, Priorisierung und Ausführung komplexer Entwicklungsprogramme.
- Überwachung des Designs und der Optimierung von implantierbaren Geräten, Liefersystemen, Unterbaugruppen und zugehörigen Fertigungsprozessen.
- Festlegung robuster Teststrategien und Leitung der Entwicklung, Ausführung und Validierung von Produkt- und Prozessprüfmethoden.
- Leitung von Risikomanagementaktivitäten auf Subsystem- und Systemebene, um einen risikobasierten Designansatz während der Entwicklung sicherzustellen.
- Partnerschaft mit Fertigung, Qualität, Regulierung, Klinik und externen Interessengruppen, um eine erfolgreiche Projektlieferung sicherzustellen.
- Einflussnahme und Unterstützung der Innovationsstrategie, einschließlich der Entwicklung von geistigem Eigentum und technischer Differenzierung.
Schlüsselqualifikationen
- Nachgewiesene Führungserfahrung im Bereich F&E von Medizinprodukten, idealerweise in den Bereichen Kardiovaskulär, strukturelles Herz, implantierbare, katheterbasierte oder minimalinvasive Technologien.
- Starke technische Expertise im mechanischen Design, Biomaterialien, Liefersystemen, Implantat-Gewebe-Interaktion und Produktentwicklungsprozessen.
- Nachgewiesener Erfolg bei der Leitung komplexer Programme für Medizinprodukte der Klasse III durch Designkontrollen und regulatorische Wege.
- Tiefes Verständnis der FDA, ISO 13485, GMP und der Anforderungen an Qualitätssysteme.
- Erfahrung in der Überwachung von Verifizierungs- und Validierungsstrategien, einschließlich der Entwicklung und Ausführung von Prüfmethoden.
- Starke strategische Denk- und Projektleitungsfähigkeiten, mit Erfahrung in der Leitung funktionsübergreifender und geografisch verteilter Teams.
- Fähigkeit, Stakeholder auf technischer, klinischer und exekutiver Ebene zu beeinflussen.
- Starke Kommunikations-, Präsentations- und Beziehungsaufbau-Fähigkeiten.
Development Director / Director / Development Manager Arbeitgeber: SciPro
Als innovatives Unternehmen im Bereich der Medizintechnik bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Zusammenarbeit und Innovation ausgerichtet ist. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig an der Spitze der Technologie stehen, um bahnbrechende Lösungen für strukturelle Herzprobleme zu entwickeln. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und einer Vielzahl von Vorteilen, einschließlich flexibler Arbeitszeiten und umfassender Weiterbildungsmöglichkeiten, sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der sowohl berufliche als auch persönliche Erfüllung bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Development Director / Director / Development Manager erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Medizintechnik in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und die richtigen Leute erreichen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Innovation! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Lass uns deine Erfolge ins Rampenlicht rücken.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Development Director / Director / Development Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Persönlichkeit in die Bewerbung einzubringen. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Forschung und Entwicklung, besonders in der Medizintechnik. Konkrete Beispiele und Erfolge machen deine Bewerbung stark und zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Verstehe die Anforderungen:Lies die Stellenbeschreibung genau durch und achte darauf, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen mit den Anforderungen übereinstimmen. So kannst du gezielt aufzeigen, warum du die perfekte Wahl für die Position bist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SciPro vorbereitet
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über die innovative Medizintechnikbranche und das spezifische Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Kenne ihre Produkte, Technologien und aktuellen Entwicklungen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Führungsqualitäten und technischen Fähigkeiten demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du komplexe Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf die R&D-Strategien des Unternehmens beziehen. Fragen zu den Herausforderungen in der Produktentwicklung oder zur Innovationsstrategie zeigen dein Engagement und dein strategisches Denken.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren. Übe, technische Konzepte einfach zu erklären, damit auch Nicht-Techniker sie verstehen können. Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, um Stakeholder auf verschiedenen Ebenen zu beeinflussen.
