Clinical Project Manager

Clinical Project Manager

Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite klinische Studien im Bereich Kardiologie und koordiniere internationale Teams.
  • Unternehmen: SCIRENT, ein innovatives Unternehmen in der klinischen Forschung mit Fokus auf Herz-Kreislauf-Erkrankungen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Moderne Büros in Berlin mit Zugang zu einem Netzwerk von Studienzentren in Europa.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung durch hochwertige klinische Forschung.
  • Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Lebenswissenschaften und Erfahrung im klinischen Projektmanagement erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

SCIRENT Clinical Research and Science sucht einen engagierten Clinical Project Manager für eine Vollzeitstelle in Deutschland. Als Clinical Project Manager sind Sie verantwortlich für die Planung, Koordination und Durchführung klinischer Studien im kardiovaskulären Bereich. Sie sind der Hauptansprechpartner für interne Teams, externe Partner und Sponsoren und stellen sicher, dass diese reibungslos über alle Projektphasen hinweg zusammenarbeiten. Sie überwachen Zeitpläne, Budgets, Ressourcen und Qualität, um sicherzustellen, dass Studien pünktlich und in Übereinstimmung mit den geltenden Vorschriften durchgeführt werden. In enger Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams koordinieren Sie operative Aktivitäten, gehen projektbezogene Herausforderungen an und unterstützen regulatorische Anforderungen. Idealerweise bringen Sie Erfahrung aus großen CROs mit. Der Standort ist idealerweise in Berlin, wir begrüßen jedoch auch Bewerbungen von Kandidaten, die bereit sind, umzuziehen.

Bereich der Verantwortung

  • Teamleitung: Dienen Sie als Hauptansprechpartner für das deutsche Studienteam und gewährleisten Sie eine nahtlose Kommunikation zwischen internationalen Projektleitern und dem lokalen Team (z.B. CRAs).
  • Stakeholder-Kommunikation: Dienen Sie als primäre Verbindung zwischen Sponsoren, Prüfern und internen Abteilungen, wobei der Fokus auf klinischen Zielen liegt.
  • Qualität und Compliance: Sicherstellen einer qualitativ hochwertigen Durchführung von Studien, Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und strikter Einhaltung der regulatorischen Anforderungen.
  • Risiko- und Fortschrittsmanagement: Überwachen Sie den Studienfortschritt, managen Sie Risiken, leiten Sie Korrekturmaßnahmen ein und führen Sie Eskalationsprozesse durch, wenn nötig.
  • Auditbereitschaft: Bereiten Sie sich auf Audits und Inspektionen vor und unterstützen Sie diese, um die vollständige regulatorische Compliance während des gesamten Studienzyklus sicherzustellen.
  • Budget- und Dokumentationsaufsicht: Überwachen Sie Studienbudgets, vertragliche Verpflichtungen und die Pflege wesentlicher Studiendokumentationen.

Ihr Profil

  • Bildung: Bachelor-Abschluss oder höher in Lebenswissenschaften, Medizin oder einem verwandten Gesundheitsbereich, idealerweise mit Spezialisierung oder starkem Fokus auf Kardiologie oder kardiovaskuläre Forschung.
  • Erfahrung: Nachgewiesene Erfahrung als Clinical Project Manager in der klinischen Forschung ist erforderlich. Vertrautheit mit kardiovaskulären Studien ist ein großer Vorteil.
  • Zertifikate: ICH/GCP-Zertifizierung ist zwingend erforderlich.
  • Fähigkeiten: Starke Projektmanagement- und Führungsfähigkeiten, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und eine proaktive, lösungsorientierte Denkweise.
  • Sprachkenntnisse: Fließend in Englisch und Deutsch. Zusätzliche Sprachen (Griechisch, Italienisch oder eine skandinavische Sprache) sind von Vorteil.
  • Persönliche Eigenschaften: Unabhängiger, gut organisierter Arbeitsstil mit starkem Engagement für die Verbesserung der Gesundheitsversorgung durch hochwertige klinische Forschung.

Was wir bieten

  • Vergütung: Attraktives Gehalt und eine betriebliche Altersvorsorge.
  • Einarbeitung: Willkommensreisen in unsere Partnerländer und Kennenlerntreffen für Neueinsteiger – für einen reibungslosen Start.
  • Schulung und Entwicklung: Wir bieten umfassende interne Schulungen in allen Bereichen der klinischen Forschung. Freiwillige Sprachkurse und regelmäßige Coaching-Sitzungen stehen zur Verfügung, um Ihre kontinuierliche Entwicklung zu unterstützen.
  • Arbeitsumfeld: Zugang zu Büros in ganz Europa, ausgestattet mit Laptop und Telefon.
  • Standort: Unser modernes Büro im Herzen Berlins ist perfekt angebunden und leicht erreichbar.

Über uns

SCIRENT wurde 2012 mit der Vision gegründet, Kunden bei der Entwicklung innovativer medizinischer Arzneimittel und Geräte für Patienten mit kardiovaskulären Erkrankungen zu unterstützen. Unser engagiertes Team erfahrener klinischer und regulatorischer Fachleute teilt seine Begeisterung für die Entwicklung effektiver Therapien für Herzpatienten. Was uns von unseren Mitbewerbern unterscheidet, ist unsere tiefgehende Expertise in der kardiovaskulären Therapie und Diagnostik. Unsere CRO bietet Zugang zu einem makellosen Netzwerk engagierter Prüfzentren in Europa und Nordamerika mit umfangreicher Erfahrung in kardiovaskulären Studien. Unsere Kunden schätzen unser schlankes und agiles Management, das unsere Leistung in der Regel schneller und effizienter macht. Wir freuen uns auf den Erhalt Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich des vorgeschlagenen Arbeitsbeginns.

CEO: Prof. Dr. med. Hans-Dirk Düngen
SCIRENT Clinical Research and Science
Amrumer Str. 16, 13353 Berlin

Clinical Project Manager Arbeitgeber: SCIRENT Clinical Research and Science

SCIRENT Clinical Research and Science ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem modernen Büro im Herzen Berlins profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, umfangreichen Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einem unterstützenden Team, das sich leidenschaftlich für die Verbesserung der Gesundheitsversorgung einsetzt. Unsere offene Unternehmenskultur fördert die Zusammenarbeit und den Austausch von Ideen, was Ihnen hilft, Ihre Karriere im Bereich der klinischen Forschung voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

SCIRENT Clinical Research and Science Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Clinical Project Manager erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der klinischen Forschung zu verbinden. Zeige Interesse an ihren Projekten und teile deine Erfahrungen – so bleibst du im Gedächtnis.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu verwenden, um deine Fähigkeiten als Clinical Project Manager zu demonstrieren.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!

Tipp Nummer 4

Halte deine Unterlagen bereit und aktuell. Ein gut strukturiertes Portfolio, das deine Erfolge und Qualifikationen zeigt, kann den Unterschied machen. Sei bereit, es bei Bedarf schnell zur Hand zu haben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Clinical Project Manager mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Teamführung
Kommunikationsfähigkeiten
Qualitätsmanagement
Regulatorische Compliance
Risikomanagement
Budgetüberwachung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für klinische Forschung haben und sich in unserem Team wohlfühlen.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen als Clinical Project Manager, besonders im Bereich der kardiovaskulären Forschung. Zeige auf, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Achte auf Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du organisiert und professionell bist – genau das, was wir suchen!

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCIRENT Clinical Research and Science vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Clinical Project Managers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, insbesondere im Bereich der kardiovaskulären Forschung.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Projektmanagementfähigkeiten und deine Erfolge in der klinischen Forschung zeigen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Eignung zu untermauern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Sprich die Sprache der Branche

Achte darauf, die Fachterminologie und relevante Konzepte der klinischen Forschung und kardiovaskulären Studien zu verwenden. Das zeigt, dass du mit den Themen vertraut bist und dich in der Branche auskennst.