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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Caisse de chômage und manage ein Team von 40 Personen.
- Arbeitgeber: SCIV - Ein dynamischer Gewerkschaftsverband mit starkem Fokus auf soziale Gerechtigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Exzellente Sozialleistungen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Startdatum: 1. Oktober 2026.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeitslosensicherung und führe ein engagiertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Wirtschaft und Erfahrung in der Arbeitslosenversicherung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
SCIV - Le syndicat recherche un·e Directeur·trice pour la Caisse de chômage OCS, responsable de 40 personnes en Valais et Vaud. Ce rôle exige un diplôme supérieur en économie et une expertise en assurance-chômage.
Vous serez chargé·e de :
- diriger
- superviser la comptabilité
- assurer des relations avec les partenaires
Des compétences en management, communication et SAP sont essentielles. Excellentes prestations sociales proposées. Date d'entrée: 1er octobre 2026.
Directeur/Directrice de la Caisse de chômage — Leadership & Impact Arbeitgeber: SCIV - Le syndicat
Kontaktperson:
SCIV - Le syndicat HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Directeur/Directrice de la Caisse de chômage — Leadership & Impact
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeig, dass du die nötigen Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten hast!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! In deinem Gespräch kannst du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und einen echten Unterschied zu machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Directeur/Directrice de la Caisse de chômage — Leadership & Impact
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir tun und wie du ins Team passt. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei authentisch: Schreibe in deiner Bewerbung so, wie du auch im echten Leben sprichst. Zeig uns deine Persönlichkeit und warum du die perfekte Wahl für die Position bist. Wir lieben es, wenn Bewerbungen echt und unverfälscht sind!
Betone deine Erfahrungen: Wenn du schon Erfahrung im Bereich der Arbeitslosigkeit oder im Management hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du Teams geleitet hast. Das macht einen großen Unterschied.
Korrekturlesen nicht vergessen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir nochmal durch oder lass jemand anderen drüber schauen. Tippfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Wir wollen das Beste von dir sehen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCIV - Le syndicat vorbereitest
✨Verstehe die Rolle in der Tiefe
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Direktoren- oder Direktorinnen-Postens vertraut. Informiere dich über die Caisse de chômage OCS und deren Herausforderungen, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein Fachwissen in der Arbeitslosenversicherung unter Beweis stellen. So kannst du deine Eignung für die Position anschaulich demonstrieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da Kommunikationsfähigkeiten für diese Rolle entscheidend sind, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Achte darauf, dass du deine Gedanken strukturiert präsentierst und auf Fragen direkt eingehst.
✨Kenntnisse über SAP auffrischen
Falls du bereits Erfahrung mit SAP hast, bereite dich darauf vor, wie du diese Kenntnisse in der neuen Rolle anwenden würdest. Wenn nicht, informiere dich über die Grundlagen, um im Interview kompetent darüber sprechen zu können.