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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Risikobeurteilungen und koordiniere technische Unterlagen für spannende Projekte.
- Arbeitgeber: SCOPE Engineering GmbH bietet innovative Ingenieurslösungen in sicherheitskritischen Bereichen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit einem dynamischen Team und entwickle Lösungen, die einen Unterschied machen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Maschinenbau oder Elektrotechnik und Erfahrung in Risikobeurteilungen erforderlich.
- Andere Informationen: Nationale Reisebereitschaft und sehr gute Deutschkenntnisse sind notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Kategorie Elektrotechnik, Konstruktion, Maschinenbau, Qualitätsmanagement, Sonstiges
Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Dauer unbefristet
Die SCOPE Engineering GmbH ist Dein Partner für innovative Ingenieurslösungen im Bereich System-, Software- und Hardware-Engineering. Wir unterstützen Unternehmen in sicherheitskritischen Bereichen und begleiten den gesamten Entwicklungsprozess von Produkten und Systemen.
Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte spannende Projekte in einem zukunftsorientierten Umfeld mit. Bringe Deine Expertise ein und entwickle mit uns Lösungen, die die Zukunft prägen!
Ihre Aufgaben
- Erstellung und Aktualisierung von Risikobeurteilungen gemäß der Maschinenrichtlinie und EN ISO 12100
- Berechnung von Performance Leveln (PL) nach EN ISO 13849
- Koordination der CE-relevanten technischen Unterlagen
- Projektbezogene Zusammenarbeit mit unseren Kunden, um deren Sicherheitsanforderungen zu erfüllen
- Entwicklung und Implementierung von internen Prozessen zur Verbesserung
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik, Sicherheitstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung in der Durchführung von Konformitätsbewertungen, Risikobeurteilungen und Performance Level Berechnungen
- Fundierte Kenntnisse der EU/EG-Richtlinien, Normen und Anforderungen zur CE-Kennzeichnung
- Umfassendes Verständnis von Maschinen, Steuerungen sowie der dazugehörigen Elektro- und Fluidpläne
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise gepaart mit Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Nationale Reisebereitschaft
Unser Angebot
- Unbefristete Festanstellung in einem leistungsstarken und agilen Team
- Umfangreiche Einarbeitung
- Zukunftsweisende Arbeitszeitmodelle
- Modernes Arbeiten
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterevents
- Betriebliche Altersvorsorge
Du suchst einen Arbeitgeber, der dir mehr als nur einen Job bietet? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen per Mail anpersonal@scope-engineering.de oder über unser Bewerbungsformular.
Ihr persönlicher Ansprechpartner für dieses Projekt ist: Ann-Kathrin Leppert
#J-18808-Ljbffr
Ingenieur/ Techniker (m/w/d) - Risikobeurteilung Arbeitgeber: SCOPE Engineering GmbH
Kontaktperson:
SCOPE Engineering GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ingenieur/ Techniker (m/w/d) - Risikobeurteilung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Risikobeurteilung und Maschinenbau. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zu Risikobeurteilungen und CE-Kennzeichnung übst. Überlege dir auch, welche spezifischen Erfahrungen du in diesen Bereichen hast und wie du diese am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Da die Stelle projektbezogene Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum Austausch von Ideen unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ingenieur/ Techniker (m/w/d) - Risikobeurteilung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen, wie z.B. Kenntnisse in der Risikobeurteilung und den relevanten Normen. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die SCOPE Engineering GmbH und die ausgeschriebene Position zugeschnitten ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die dich für die Rolle des Ingenieurs/Technikers qualifizieren.
Betone deine Teamfähigkeit: Da die Stelle eine projektbezogene Zusammenarbeit erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Teamfähigkeit und deine strukturierte Arbeitsweise verdeutlichen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCOPE Engineering GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Risikobeurteilung und den relevanten Normen wie EN ISO 12100 und EN ISO 13849 vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Standards verstehst und wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, bei denen du Risikobeurteilungen oder Performance Level Berechnungen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle projektbezogene Zusammenarbeit erfordert, solltest du betonen, wie wichtig Teamarbeit für dich ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Sicherheitsanforderungen zu erfüllen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
