Ihre Aufgaben sind :
- Sicherstellung und Gewährleistung einer hohen Pflegequalität in der Einrichtung
- Erfüllung und Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben zur Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
- Gestaltung und Optimierung des Pflege- und Betreuungsprozesses sowie Planung und Organisation des Mitarbeitereinsatzes
- Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter
Die Einrichtung bietet Ihnen :
- Ein sehr gutes Einstiegsgehalt (je nach Qualifizierung)
- Mehr Freizeit durch flexible Arbeitszeiten / Schichtsysteme
- Nach Wunsch Voll- oder Teilzeitbeschäftigung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Kostenübernahme durch den Arbeitgeber
- Einen guten Personalschlüssel (krankheitsbedingte Ausfälle können sehr gut abgedeckt werden)
Minimum Anforderungen:
- Sie haben einen erfolgreichen Abschluss in der Altenpflege oder Krankenpflege als examinierter Altenpfleger / Altenpflegerin / Krankenschwester / Krankenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m / w / d)
- Sowie die Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m / w / d)
- Einen respekt- und würdevollen Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
#J-18808-Ljbffr
Kontaktperson:
SCORE Personal HR Team