Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im B2B-Vertrieb und entwickle maßgeschneiderte Lösungen für Kunden.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf strategische Kundenbeziehungen und Wachstum.
- Vorteile: Hybridarbeit, 31 Tage Urlaub, leistungsbezogene Boni und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und die Möglichkeit, kommerzielle Prozesse zu gestalten.
- Warum dieser Job: Gestalte den B2B-Vertrieb aktiv mit und baue langfristige Beziehungen zu wichtigen Kunden auf.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb und starke Verhandlungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Wir suchen einen erfahrenen Teamleiter im Bereich Projektvertrieb / Innendienstvertrieb, der strategischen B2B-Vertrieb, die Entwicklung von Schlüsselkunden und die praktische Koordination komplexer Verkaufsprojekte kombiniert. Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung einer skalierbaren B2B-Vertriebsfunktion, gewinnen neue strategische Kunden und erweitern bestehende Konten. Neben Ihren eigenen kommerziellen Verantwortlichkeiten fungieren Sie als technischer und operativer Ansprechpartner für das Vertriebsteam, helfen bei der Priorisierung von Aktivitäten und managen erfolgreich komplexe Möglichkeiten. Die Rolle ist besonders relevant für Kandidaten mit Erfahrung in den Bereichen Pharmazie, Nahrungsergänzungsmittel, Gesundheitswesen, Verbrauchergesundheit oder verwandten Branchen.
Verantwortlichkeiten
- Langfristige Beziehungen zu strategischen B2B-Kunden und Schlüsselkunden aufbauen, entwickeln und pflegen.
- Neugeschäft in Zielsegmenten wie Pharmazie, Marken für Nahrungsergänzungsmittel, Apotheken, Großhändler und professionelle Gesundheitsnetzwerke identifizieren und akquirieren.
- Bestehende Konten durch Identifizierung zusätzlicher kommerzieller Möglichkeiten erweitern.
- Das Vertriebsteam bei täglichen Aktivitäten, Prioritäten und komplexen Verkaufsprojekten koordinieren.
- Als wichtiger Ansprechpartner für herausfordernde kommerzielle Möglichkeiten fungieren und Kollegen während des Verkaufsprozesses unterstützen.
- Maßgeschneiderte B2B-Lösungen basierend auf den individuellen Kundenanforderungen entwickeln, einschließlich White Label- und Private Label-Projekten.
- Komplexe Verkaufsprozesse vom ersten Angebot über Vorschläge, Verhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss managen.
- Kommerzielle Angebote basierend auf den individuellen Kundenspezifikationen und Anforderungen vorbereiten.
- Preise und Vertragsverhandlungen eigenständig führen.
- Vertriebsleistung anhand relevanter KPIs und kommerzieller Daten managen und entwickeln.
- Marktentwicklungen, Kundenbedürfnisse und Wettbewerbsaktivitäten analysieren, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren.
- Markteinblicke mit den Produkt- und Performance-Marketing-Teams teilen.
- Genau Verkaufsaktivitäten, Chancen und Pipeline-Informationen mithilfe von CRM- und ERP-Systemen pflegen.
- Zur kontinuierlichen Entwicklung und Skalierung der B2B-Vertriebsprozesse beitragen.
Anforderungen
- Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im B2B-Vertrieb, Key Account Management, Projektvertrieb oder einer vergleichbaren kommerziellen Rolle.
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium in Betriebswirtschaft, Vertrieb oder einem anderen relevanten Fachbereich.
- Nachweisliche Erfolge im B2B-Vertrieb und in der Geschäftsentwicklung.
- Erfahrung in der Leitung komplexer Verkaufsprozesse und Projekte.
- Starke Erfahrung im Key Account Management und die Fähigkeit, langfristige strategische Kundenbeziehungen aufzubauen.
- Erfahrung in der Koordination oder professionellen Anleitung eines Vertriebsteams ist sehr wünschenswert.
- Starke Verhandlungsfähigkeiten und Erfahrung in der eigenständigen Führung kommerzieller und vertraglicher Diskussionen.
- Erfahrung in der Entwicklung maßgeschneiderter kommerzieller Lösungen basierend auf individuellen Kundenanforderungen.
- Stark analytisches Denken mit Erfahrung in der Nutzung von Vertriebs-KPIs und Leistungsdaten zur Identifizierung von Verbesserungspotenzialen.
- Sicherer Umgang mit CRM-Systemen, idealerweise einschließlich HubSpot, sowie ERP-Umgebungen.
- Starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, selbstständig mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung zu arbeiten.
- Exzellente Kommunikations- und Beziehungsaufbau-Fähigkeiten.
- Deutsch C1 oder höher. Englisch C1 oder höher.
Vorteile
- Hybrides Arbeiten mit 2 Homeoffice-Tagen pro Woche.
- 31 Tage Jahresurlaub.
- Leistungsabhängiger Bonus.
- Signifikante Autonomie und Verantwortung bei der Entwicklung und Skalierung des B2B-Vertriebs.
- Moderne CRM-, ERP- und andere professionelle Vertriebswerkzeuge.
- Berufliche Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Gesundheits- und Wellnessleistungen.
- Mitarbeiterrabatte auf Produkte.
- Direkte Kommunikationskanäle und schnelle Entscheidungsfindung.
- Hohe Eigenverantwortung und Möglichkeit, kommerzielle Prozesse zu gestalten.
Team Lead Project Sales / Inside Sales in Waghäusel Arbeitgeber: Scoutly.io
Als Team Lead Project Sales / Inside Sales bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf langfristige Beziehungen und strategisches Wachstum ausgerichtet ist. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Kommunikationskultur fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere modernen Tools und der hohe Grad an Eigenverantwortung ermöglichen es Ihnen, maßgeschneiderte Lösungen für unsere B2B-Kunden zu entwickeln und dabei einen echten Einfluss auf den Erfolg des Unternehmens zu haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Team Lead Project Sales / Inside Sales in Waghäusel erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Scoutly.io treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Scoutly.io empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Scoutly.io dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Scoutly.io bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead Project Sales / Inside Sales in Waghäusel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Scoutly.io bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Scoutly.io erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scoutly.io vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
