Instandhalter für Schienenfahrzeuge (m/w/d)

Instandhalter für Schienenfahrzeuge (m/w/d)

Regensburg Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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SCS Supply Chain Staffing GmbH - LEADme

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Schienenfahrzeugen sowie Fehleranalyse.
  • Arbeitgeber: Unique Personalservice GmbH, ein sicherer Arbeitgeber mit vielen Extras.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, übertarifliche Bezahlung und Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld.
  • Andere Informationen: Sichere Karrierechancen und persönliche Ansprechpartner für deine Fragen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Schienenfahrzeuge und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Mechanik, Elektronik oder Mechatronik erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: Unique Personalservice GmbH

Schicht/Nacht/Wochenende

Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Arbeitsort: Regensburg

Anstellungsart: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Berufsbezeichnung: Kraftfahrzeugmechatroniker/in - Nutzfahrzeugtechnik

Unser Angebot für dich als Instandhalter für Schienenfahrzeuge (m/w/d) am Standort Regensburg:

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit der Option auf Übernahme
  • Übertarifliche Bezahlung
  • Arbeitskleidung bereitgestellt
  • Persönlicher Ansprechpartner für dich
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Deine Aufgaben:

  • Fehleranalyse, -suche sowie deren Behebung (Fahrzeugtechnik)
  • Wartung und Instandhaltung von Schienenfahrzeugen
  • Durchführen von Prüfungen und Messungen mittels Lasermestechnik
  • Arbeiten mit Diagnosesoftware
  • Begleitung bei Probefahrten

Dein Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Mechanik, Elektronik oder Mechatronik, Klimatechnik oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in der Instandhaltung und Wartung von Nutz-, Kraft- und idealerweise Schienenfahrzeugen
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit (2-Schicht) und Bereitschaftsdienst in Rotation
  • Führerschein der Klasse B

Wir sind für dich da. Unique bietet dir einen sicheren Arbeitsplatz mit tariflich geregeltem Einkommen und vielen Extras.

Ihr Ansprechpartner: Unique Personalservice GmbH, Vinzenz-Philipp Gdanitz, Johanna-Kinkel-Straße 1-2, 93055 Regensburg

Instandhalter für Schienenfahrzeuge (m/w/d) Arbeitgeber: SCS Supply Chain Staffing GmbH - LEADme

Unique Personalservice GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Instandhalter für Schienenfahrzeuge in Regensburg ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Zusatzleistungen bietet. Du profitierst von einer übertariflichen Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einem persönlichen Ansprechpartner, der dich während deiner Tätigkeit unterstützt. Die Unternehmenskultur fördert die berufliche Weiterentwicklung und bietet dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das Wert auf Sicherheit und Mitarbeiterzufriedenheit legt.
SCS Supply Chain Staffing GmbH - LEADme

Kontaktperson:

SCS Supply Chain Staffing GmbH - LEADme HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Instandhalter für Schienenfahrzeuge (m/w/d)

Tip Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die Schienenfahrzeuge instandhalten. Besuche deren Webseiten und schau, ob sie offene Stellen haben. Oft sind die besten Jobs nicht mal ausgeschrieben!

Tip Nummer 2

Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events. Wer weiß, vielleicht erfährst du von einer Stelle, bevor sie offiziell ausgeschrieben wird.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst. Überlege dir auch, was du über die Firma wissen möchtest. Zeig Interesse und Engagement!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Instandhalter für Schienenfahrzeuge (m/w/d)

Fehleranalyse
Wartung von Schienenfahrzeugen
Instandhaltung
Lasermestechnik
Diagnosesoftware
Mechanik
Elektronik
Mechatronik
Klimatechnik
Berufserfahrung in der Instandhaltung
Schichtarbeit
Führerschein der Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Instandhalter für Schienenfahrzeuge interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Instandhaltung und Wartung von Fahrzeugen hervor. Wenn du mit Diagnosesoftware oder Lasermestechnik gearbeitet hast, lass uns das wissen! Wir wollen sehen, dass du die Skills hast, die wir suchen.

Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCS Supply Chain Staffing GmbH - LEADme vorbereitest

Mach dich mit den technischen Details vertraut

Informiere dich über die spezifischen Technologien und Werkzeuge, die in der Instandhaltung von Schienenfahrzeugen verwendet werden. Zeige im Interview, dass du die Diagnosesoftware und Lasermestechnik verstehst und bereit bist, diese anzuwenden.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich Fehler analysiert und behoben hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige deine Teamfähigkeit

In der Instandhaltung ist Teamarbeit oft entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team arbeitest und Konflikte löst. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und die Bereitschaft zur Zusammenarbeit mitbringst.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.

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Standort: Regensburg
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