Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne den gesamten Bewerbungsprozess und unterstütze Mitarbeiter und Kunden im Personalmanagement.
- Unternehmen: Unique, ein dynamisches Unternehmen mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Intensives Onboarding, individuelle Weiterentwicklung und ein kollegiales Umfeld.
- Weitere Informationen: Verantwortung übernehmen und persönliche Entwicklung fördern.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft aktiv und arbeite mit Menschen in verschiedenen Branchen.
- Qualifikationen: Fachhochschulreife oder Realschulabschluss, MS-Office-Kenntnisse von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 990 - 1210 € pro Monat.
Du möchtest mit Menschen arbeiten und dabei jeden Tag etwas Neues erleben? Dann ist eine Ausbildung zum/zur Personaldienstleistungskaufmann/-frau (m/w/d) bei Unique genau das Richtige für dich! In deiner Ausbildung lernst du die unterschiedlichsten Menschen, Unternehmen und Branchen kennen. Du bist mittendrin, statt nur dabei: Du führst Gespräche mit Bewerbern, unterstützt unsere Mitarbeiter während ihrer Einsätze und bist Ansprechpartner für unsere Kunden.
Unser Angebot für dich als Auszubildende im Personalmanagement (m/w/d) am Einsatzort Willich:
- Eine interessante und fordernde Aufgabe in einem dynamischen Umfeld
- Ein intensives Onboarding und individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
- Die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und dich aktiv mit deinem Team auszutauschen
- Ein offenes Ohr für deine Wünsche – denn du stehst bei uns im Mittelpunkt
- Ein kollegiales, motiviertes und engagiertes Team
Das lernst Du als Auszubildende im Personalmanagement (m/w/d):
- RECRUITING: Du begleitest den gesamten Bewerbungsprozess – von der Erstellung von Stellenanzeigen über die Bewerberauswahl und Interviewführung bis hin zur Einstellung neuer Mitarbeiter.
- MITARBEITERBETREUUNG: Du bist Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter und unterstützt sie während ihres Kundeneinsatzes mit Rat und Tat.
- KUNDENBETREUUNG: Du lernst unsere Kunden kennen und unterstützt sowie berätst sie bei ihren Personalangelegenheiten.
- PERSONALSACHBEARBEITUNG: Du erhältst Einblicke in die Personaladministration und übernimmst eigene Aufgaben in der Personalsachbearbeitung.
Dein Profil als Auszubildende im Personalmanagement (m/w/d) am Einsatzort Willich:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Fachhochschulreife oder einen Realschulabschluss
- Idealerweise erste Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket
- Eine aufgeschlossene Persönlichkeit und ein freundliches Auftreten
- Ein sicheres und wortgewandtes Auftreten
- Eigeninitiative und eine selbstständige Arbeitsweise
- Freude am Umgang mit Menschen
Deine Zukunft beginnt bei Unique! Eine Ausbildung ist für uns mehr als nur ein Einstieg ins Berufsleben. Wir möchten dich von Anfang an gut begleiten, dir Verantwortung übertragen und dir die Möglichkeit geben, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Auszubildende im Personalmanagement (m/w/d) in Willich Arbeitgeber: SCS Supply Chain Staffing GmbH - LEADme
Unique Personalservice GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Speditionskaufmann (m/w/d) in Braunschweig nicht nur einen attraktiven Stundenlohn von 18,50 € bietet, sondern auch ein sicheres Arbeitsumfeld mit tariflich geregeltem Einkommen und zahlreichen Extras. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während die gute Erreichbarkeit des Standorts mit öffentlichen Verkehrsmitteln deinen Arbeitsweg erleichtert.
Kontaktdaten:
SCS Supply Chain Staffing GmbH - LEADme Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Auszubildende im Personalmanagement (m/w/d) in Willich erhalten könntest
✨Nutze deine Schule und Berufsschule
Spreche mit deinen Lehrern oder Beratern über deine Interesse im Personalmanagement. Sie haben oft Kontakte, die dir bei deiner Suche helfen können, und können dir Informationen über bevorstehende Ausbildungsplätze oder lokale Unternehmen geben, die ausbilden.
✨Besuche Karriere-Events und Messen
Schau dir lokale Jobmessen oder Karriere-Events an, die sich auf Ausbildung im Personalmanagement konzentrieren. Diese Veranstaltungen sind perfekt, um direkt mit Personalverantwortlichen von Firmen wie SCS Supply Chain Staffing GmbH - LEADme ins Gespräch zu kommen und dein Interesse an einer Ausbildung zu zeigen.
✨Bewirb dich frühzeitig und direkt bei uns
Achte darauf, dich frühzeitig über Ausbildungsplätze bei SCS Supply Chain Staffing GmbH - LEADme zu informieren und deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Oft haben wir spezielle Programme oder Veranstaltungen, die nur für frühzeitige Bewerber zugänglich sind.
✨Zeige Engagement in der Branche
Engagiere dich in lokalen Initiativen oder Schülerpraktika, die mit Personalmanagement zu tun haben. Das zeigt, dass du aktiv bist und dich für das Feld interessierst – eine tolle Möglichkeit, um Eindruck zu hinterlassen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Auszubildende im Personalmanagement (m/w/d) in Willich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement sind zwischenmenschliche Fähigkeiten super wichtig. Überleg dir, welche Erfahrungen du in der Zusammenarbeit mit anderen gemacht hast – sei es im Praktikum, in der Schule oder beim Ehrenamt. Erwähne konkrete Situationen, in denen du Teamarbeit, Kommunikation oder Konfliktlösungskünste unter Beweis gestellt hast!
Mach's konkret mit deinem Lebenslauf!:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Ausbildung und Praktika auflisten, sondern auch alle relevanten Kurse oder Workshops, die du besucht hast, die im Personalmanagement wichtig sein könnten. Zum Beispiel, wenn du schon mal etwas über Arbeitsrecht gelernt hast oder an einem Projekt zum Thema Mitarbeiterzufriedenheit teilgenommen hast – das hebt dich ab!
Motivation für die Ausbildung!:In deinem Anschreiben kannst du wunderbar zeigen, warum genau SCS Supply Chain Staffing GmbH - LEADme und dieser Ausbildungsplatz für dich interessant sind. Erkläre, was dich am Personalmanagement fasziniert und was du dir von der Ausbildung erhoffst. Zeig, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln!
Bereite dich auf die Bewerbung vor!:Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir die Webseite von SCS Supply Chain Staffing GmbH - LEADme genau an. Verstehe ihre Unternehmenskultur, ihre Werte und was sie von ihren Auszubildenden erwarten. Das hilft dir, deine Bewerbung optimal auf die Firma auszurichten – und wir lieben es, wenn du echte Begeisterung für die Stelle zeigst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCS Supply Chain Staffing GmbH - LEADme vorbereitet
✨Bereite dich auf spezifische Fachfragen vor
Im Personalmanagement könnten dir Fragen zu Personalentwicklung, Rekrutierungsprozessen und Arbeitsrecht gestellt werden. Wir sollten uns mit diesen Themen vertraut machen und vielleicht sogar ein paar Beispielantworten formulieren, um sicherer aufzutreten.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da das Personalmanagement stark auf Kommunikation und Teamarbeit basiert, ist es wichtig, deine Soft Skills zu betonen. Überlege dir Beispiele für Situationen, in denen du deine Kommunikationsfähigkeiten oder deine Fähigkeit zur Konfliktlösung erfolgreich eingesetzt hast.
✨Zeige dein Engagement für Lernen und Entwicklung
In einer Ausbildung wird von dir erwartet, dass du wissbegierig bist und bereit, Neues zu lernen. Bereite einige Fragen vor, die dein Interesse an der Branche zeigen, und sprich darüber, wie du deine Fähigkeiten in der Ausbildung entwickeln möchtest.
✨Bring relevante Projekte ins Gespräch
Wenn du in der Schule oder bei Praktika Projekte im Bereich Personalmanagement gemacht hast, solltest du diese im Interview erwähnen. Das zeigt, dass du bereits praktische Erfahrungen gesammelt hast, und gibt dem Gespräch einen persönlichen Touch.
